Mal so, mal so
Arbeitsatmosphäre
Also man muss eins sagen. Im Vertrieb ist die Arbeitsatmosphäre teilweise wirklich schlecht. Es liegt nicht mal an den Kunden oder an den Zielen und Aufgaben sondern ganz klar an den anderen Kolleginnen und Kollegen. Ich bin schon länger da und war auch mal Intern in einer Abteilung, aber Stress und Probleme gibt es nur am Markt.
Führungskräfte halten Versprechen nicht ein --> hat man hier öfters gelesen
Anstatt zusammen zu arbeiten und zu helfen "gönnt" dir keiner was.
Gespräche mit FD und RD haben mehrfach stattgefunden, aber man kann ja nicht ständig zu irgendjemanden gehen und sich beschweren, weil jeden Tag ein neues Drama herrscht.
Ein weiterer Punkt sind die Auszubildenen. Zeiten ändern sich und es ist top, dass Azubis miteinbezogen werden, jedoch ist wenig Respekt vor der Arbeit inkl. Mitarbeitern vorhanden.
Gerüchte über versch. Mitarbeiter werden erzählt, Mitarbeiter werden in den Sozialen Netzwerken gesucht. Mein Ehemann hat mehrere Freundschaftsanfragen von mehreren Azubis bekommen, obwohl er diese und auch anders rum nicht kennt.
Handy und Skypenutzung die ganze Zeit auch ganz schlimm...
Image
Generell Banken schlechteres Image in den letzten Jahren
Gerne mal für verschiedene Altersstufen was machen, damit das Image besser sein kann
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten top!
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen gibt es überall
Vorgesetztenverhalten
Intrigen, Gerüchte und "Machenschaftsspielchen" häufig von der eigenen Führungskraft. Die Person lässt es gerne raushängen (auch vor Kundschaft)
Kommunikation
Viel viel besser geworden. In Intranet und dank Führungskraft erfährt man alles eigentlich direkt
Interessante Aufgaben
Im PKB-Bereich gibt es vielfältige Aufgaben und Themen