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Bewertung

Im Team zum Erfolg!

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kreissparkasse München Starnberg Ebersberg in Starnberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Von Führungskraft zu Führungskraft sicherlich unterschiedlich. Meine aktuelle Führungskraft nutzt häufig das Motivationsinstrument des Lobes.

Kommunikation

Eine unternehmenseinheitliche Kommunikation ist ausbaufähig. Innerhalb des Teams finden Meetings statt, in denen unsere Führungskraft und einzelne Mitarbeiter über Neuerungen informieren.

Work-Life-Balance

Aktuell normalisiert sich die Work-Life-Balance.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Leistungen und Engagement werden über die Vergütung honoriert.


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Martina SonneckAbteilungsleiterin Personalmanagement

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie Ihre positiven Erfahrungen mit der Sparkasse teilen.
Es freut uns, dass Sie sich in Ihrem Team und in der Zusammenarbeit mit Ihrer Führungskraft wohlfühlen.
In Sachen Kommunikation ist auch aus unserer Sicht noch Optimierungspotenzial vorhanden. Wir arbeiten kontinuierlich daran, besser zu werden. Wenn Sie dazu noch konkrete Vorschläge haben, wenden Sie sich gern an mich.

Herzliche Grüße!

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