kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 41%
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Seit 10 Jahren dabei!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Von der Zeit, als ich dort angefangen habe, bis heute, hat sich das Unternehmen sehr verbessert. Die Kollegen sind nett, das Arbeitsumfeld ist gesund. Meine Arbeit ist abwechslungsreich und überhaupt nicht langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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JUK verwaltet seine Inkompetenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Senden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Spannend und perspektivlos.
Image
Wird eng.
Work-Life-Balance
Mit JUK ist es witzig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kommentar.
Kollegenzusammenhalt
Der Blinde ist der Einäugige.
Vorgesetztenverhalten
Welche Vorgesetzten?
Arbeitsbedingungen
Da muß man investieren.
Kommunikation
Mittelalterlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Träumen darf jeder.
Gleichberechtigung
Welche?
Interessante Aufgaben
Muß man entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
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Mehrfachbewertung
Kein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Senden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Angestellten hören
Vorgesetztenverhalten
Bock zum Gärtner gemacht!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Die Führung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Minderheiten feindlich
Vorgesetztenverhalten
Nach unten treten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Note 6 -
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ohne Worte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung, Mobbing, keine Perspektiven
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal sollte dringend ausgetauscht werden
Arbeitsatmosphäre
Mobbing von unten bis von ganz oben
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Wie schon gesagt jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
Arrogantes verhalten
Arbeitsbedingungen
Saubere Arbeitsplätze
Kommunikation
Da kann man sich besser mit einer Wand unterhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Man kommt nicht voran Lohn Verhandlungen werden erst garnicht Angeboten
Interessante Aufgaben
Langweilig und eintönig Zeit geht kaum um
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Moderne Halle und Fester Arbeitsplatz . Aber besser woanders. Mobbing und wenig Geld .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fester Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Ordnung....
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne zahlen und das gegen Mobbing etwas machen
Arbeitsatmosphäre
Im Grunde jeder für sich . Viel Gerede über alles uns jeden.
Hohe Fluktuation, Leute die ihre Ausbildung dort gemacht haben verlassen den Betrieb.
Berufserfahrung werden kleingeredet .
Image
Wird viel schöner geredet, die Mitarbeiter sagen aber was anderes.
Work-Life-Balance
Qaum Überstunden und Samstag Arbeit.
Freitag 12.15 Feierabend
Karriere/Weiterbildung
Naja
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlechte Löhne für diese Arbeit unterbezahlt ,daher auch die starke Fluktuation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Schweißen werden Giftige Gase eingeatmet von Farbe usw.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Für sich, klar Vereinzelt gibt es das hier und da. Ansonsten wird viel Gelästert bis Mobbing alles dabei
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt drauf an wer und welche Abteilung.
Ältere Leiharbeiter werden auch mal ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
Naja, junge Leute viele beteiligen sich am Mobbing. Kommen nicht so recht klar und teilweise sehr Arogant ... Halle 3 sehr Kindisch
Arbeitsbedingungen
Neue Halle alles gut, kein Pausen Raum, keine Duschen ...kein vernünftiger Waschplatz
Kommunikation
Geredet wird , aber viele heiße Luft
Gleichberechtigung
Alte Leute ok , neue Leute nix zusagen egal wie lange man im Geschäft ist
Interessante Aufgaben
Schon komplizierte Dinge dabei
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Wer gerne Lästert oder ein Dickes Fell hat,gerne von Null anfangen möchte .Top Erfahrungen werden nicht toleriert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Produkt , Fester Arbeitsplatz .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel Mobbing von den alt Gesellen und unnötig Stress machen. Niedriger Stundenlohn
Verbesserungsvorschläge
Ordentliche Gehälter zahlen , mehr Präsenz zeigen und mal mehr die Mitarbeiter Kontrollieren. Manche geht es wohl zu gut und denke Sie können sich alles Erlauben.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Für sich ,Russische Kollgen in einer Ecke. Ein paar Lestermäuler unter sich.
Ansonsten trübe Stimmung
Image
Der ..meint alles im Grünen Bereich alle sind zufrieden super Stimmung im Betrieb. Die Mitarbeiter sagen was anderes bleiben aber weil man sehr ruhig Arbeiten kann ohne das einer was sagt. Eine handvoll Leute mit alt Verträgen sagen eventuell was anderes.
Es wird viele Geredet aber mehr Schein als sein.
Sind in letzter Zeit viel Kollegen gegangen.
Work-Life-Balance
Das ist sehr gut sehr Wenig Überstunden oder Samstag Schichten und wenn ja gibt es Brötchen. Da bemüht man sich wirklich.
Karriere/Weiterbildung
Zwei ,drei Stellen werden wohl in nächste Zeit mal besetzt ansonsten heißt es Klappe halten und Arbeiten. Qualität Qualität.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt Pünktlich. Alt Verträge Top neue Verträge Flop.
Lohnniveau nicht hoch für diese Arbeiten . Berufserfahrung sowie Leistung und Qualität Spiegeln sich nicht im Lohn wieder. Wird viel gesagt, getan wird nichts.Wen was kommt dann im kleinen Cent Bereich und das auch nur auf Biegen und Brechen .
Das sieht man an der Allgemeinen Laune und Leistungsbereitschaft.
Altersversorge ist Pflicht und keine Nettigkeiten vom ....
E-Bike gibt es auch .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage auf dem Dach und Qaum Papier da Computer am Platz. Aber nichts Wildes.
Kollegenzusammenhalt
Qaum ein Guten Morgen 15.15 Uhr vereinzelt mal ein Tschüss ab ins Auto und weg. Wenn man sich zusammen Rotten kann um jemanden zu Mobben ist der Zusammenhalt für kurze Zeit da. Bei den Russischen Kollegen sieht das anderes aus. Sonst gute Mine Böses Spiel und immer schön schleimen bei den Vorgesezten. Sobald man seine Sache gut macht wird man klein gehalten von gewissen Kollegen die selber qaum was können.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist nichts negatives aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Junge Leute die teilweise strotzen vor Arroganz und qaum was hinbekommen. Ich sag nur Schrauben Lager Halle 2 Ordnung gleich Null. Lassen die dinge einfach laufen wenn man nicht selbstständig hinterherläuft passiert den ganzen Tag nichts, das nutzen ein paar aus und Arbeiten qaum. Sitzen im Büro und gucken sich Lieber Grills an.
Personen kontrollieren morgens heimlich deine Arbeit,bei Fehler läßt er dich ins Messer laufen damit er später große Reden schwingen kann.
Arbeitsbedingungen
Moderne Halle mit Absaugung ,bringt aber nichts wenn man Grundierte Rohre Schweißen muss . Total giftig. Lackiert wird einfach in der Halle macht der ein oder andere ja schon 20 jahre so und Edelstahl wird geschliffen ohne Masken. Edelstahl Behälter werden ohne Lüftung verschweißt . Das Spiegelt sich auch in der Urin Probe wieder, alle Chrom/Nickel Belastet . Aber man ist total stolz das wir gutes Trinkwasser haben.
Computer am Platz das ist Top
Kein Pausen Raum ,keine vernünftiger Waschplatz oder Duschen. Dafür Obst und Kaffee / Wasser umsonst ist aber auch keine Besonderheit.
Arbeitsicherheit gleich Null, die Verantwortlichen sind Nieten und kann gut Reden mehr auch nicht.
Organisation mangelhaft...
Kommunikation
Jeden Montag wird einem erzählt wie toll alles ist , im Grunde erzählt er immer was anderes und man merkt schnell wie Planlos er ist. Z.b Maschinen die schon längst fertig sind vermutet er noch in der Produktion. Usw. Anstrengend dieser Person zuzuhören.
Gleichberechtigung
Eine Frau im Lager. Berufserfahrung zählt bei den älteren Kollgen nicht der neue ist immer der ..... Wenn es gut läuft böse/kontrollierende Blicke ,mal was vergessen und das Gelächter geht los.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche .
Gut ist ,Ständige Wechsel von MAG auf WIG mal Bohren oder Walzen mehr Abwechslung gibt es nicht.
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Mehrfachbewertung
Der Fisch stinkt vom Kopf her.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Senden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr durcheinander
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man gute Mine bei der Geschäftsführung macht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Giftige Gase werden ungefiltert in die Umwelt geblasen.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden auch schon mal versetzt oder gefeuert.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlimm und je weiter oben um so schlimmer.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Lüftung bzw. zum Teil keine Abluft an den Schweißplätzen
Kommunikation
Schlecht
Gleichberechtigung
Frauen bekommen kaum eine Chance
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt nix gutes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nix gutes
Verbesserungsvorschläge
Neue Geschäftsleitung, fähige Logistik,
Arbeitsatmosphäre
Es macht kein Spaß
Karriere/Weiterbildung
Man kommt nicht weiter und dreht sich im kreis
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder gegen Jeden
Vorgesetztenverhalten
Man ist nur eine Nummer und der umganstton sehr rau
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Interessante Aufgaben
Eintönig Langeweillige Arbeit
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Senden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Obst, Wasser und Kaffee.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Richtig schlechte Punkte gibt es nicht.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Struktur in den Fertigungsprozessen bringen
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist wesentlich besser geworden mit der Zeit. Gute Arbeit wird gesehen und auch gelobt.
Work-Life-Balance
Ist top. Es wird immer versucht ohne Überstunden zu planen. Natürlich kommt es hin und wieder mal vor das Überstunden anfallen. Hält sich aber im Rahmen. Wenn man mal Termine hat oder mal kurzfristig einen Tag Urlaub braucht ist es kein Problem.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde das gesamte Dach der neuen Hallen mit Photovoltaik ausgestattet.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Auffrischung der Schweißscheine. Staplerscheine und Erste-Hilfe-Kurse werden angeboten. Wenn sich Kollegen weiterbilden wird versucht ihnen auch Perspektiven zu bieten.
Kollegenzusammenhalt
Ist manchmal schwierig, da das Unternehmen ständig wächst und immer wieder neue Kollegen dazukommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Meinung und Erfahrung der älteren Kollegen wird geschätzt und anerkannt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind noch recht jung. Man kommt aber sehr gut mit ihnen klar. Bei Entscheidungen werden die Kollegen meistens mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Wesentlich besser geworden. Es wurden 2 neue größere Produktionshallen gebaut. Die Schweißerei mit Hallenabsaugung und die Schweißbrenner sind ebenfalls mit Absaugungen ausgestattet. Jeder Arbeitsplatz hat einen eigenen Computer sodass keine Zeichnungen aus Papier gebraucht werden.
Kommunikation
In normalen Zeiten(außerhalb Corona)werden Meetings mit allen Kollegen abgehalten wo besprochen wird wie gerade die Lage ist und was in nächster Zeit ansteht. Für Mitarbeiter ist immer ein offenes Ohr der Vorgesetzten vorhanden. Probleme werden offen kommuniziert und gemeinschaftlich gelöst.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist branchenüblich. Die Auszahlung ist immer pünktlich. Es werden betriebliche Altersvorsorge,vermögenswirksame Leistungen und JobRad angeboten.
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Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kreyenborg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Kreyenborg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kreyenborg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.