6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Krug Internationale Spedition und Handelsges. mbH Bewertungen
Krug
Internationale
Spedition
und
Handelsges.
mbH
Alheim
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Platz 1 für den schlechtesten Arbeitgeber Deutschlands
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Alheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man hier nur falsche Menschen die einem das Messer in den Rücken rammen hat.
Verbesserungsvorschläge
Da hilft nur Insolvenz
Arbeitsatmosphäre
Hier wird einem Suggeriert das man Arbeit für einen hat und kriegt dann am selben Tag gehen feierabend noch per Express Kurier die Kündigung ( Frist 1 Tag) zugestellt. Absolut Unmenschlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein ehrbares Familienunternehmen mit starken Wurzeln in der Region
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Alheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bodenständigkeit und Regionalität, gute Kundenbindung, langjährige Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bislang keine Akzeptanz für Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Die Büroausstattung und die Räumlichkeiten renovieren
Arbeitsatmosphäre
Eine angenehme und lockere Arbeitsatmosphäre. Die Sprüche liegen oftmals locker auf der Zunge, aber wer Spaß versteht fühlt sich wohl.
Image
KRUG ist in der Region eine echte Marke und genießt m. E. ein tolles Ansehen. Jährlich werden andere Sozialprojekte unterstützt.
Work-Life-Balance
Viele Abteilungen können ihre Arbeit in einem regulären 9-to-5 Arbeitstag erledigen. Urlaub kann und wird unter Berücksichtigung des Urlaubsplans immer gewährt. Sollte mal "was sein", kann man eigentlich immer auf Unterstützung hoffen. Es gibt jedoch auch ein paar Abteilungen, die eine überdurchschnittliche Arbeitsbelastung haben. Hier wäre mittelfristig eine Verteilung auf mehrere Schultern sinnvoll. Aber wir reden in der Speditionsbranche eben generell nicht von 35,5 Stundenwochen à la Industrie ;-)
Karriere/Weiterbildung
Die Hierarchien sind relativ klein, was seine Vor- und Nachteile hat. Das Thema Weiterbildung könnte noch etwas stärker gefördert werden. Wer seinen Job jedoch gut macht, kann sich auch sicher sein, dass dies honoriert wird.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden ausnahmslos pünktlich bezahlt und die Bezahlung liegt leicht über dem regionalen Durchschnitt. KRUG beteiligt sich darüber hinaus an einer betrieblichen Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle Fahrzeuge sind nach der neuesten Abgasnorm ausgestattet und es finden regelmäßig Fahrer-Trainings für ökonomisches Fahren statt. Die Vermeidung von Leerfahrten gehört natürlich zum Bestreben jeder Spedition dazu. Biomüll und Mülltrennung im Allgemeinen wird von der Senior-Chefin sogar persönlich fachgerecht entsorgt, hier legt sie großen Wert drauf.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den Abteilungen ist sehr gut. Auch Zwischen den Abteilungen klappt es gut, dank kurzer Wege. Wenn mal irgendwo der Schuh drückt - ob beruflich oder privat - kann man sich auf Hilfe verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoller Umgang. Das gute Verhältnis wird deutlich, wenn der ein oder andere Rentner ab und an auf einen Kaffee vorbeikommt.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden eingebunden und Diskussionen werden oft kontrovers geführt, insbesondere wenn es um Etablierung neuer Prozesse geht. Es ist sehr angenehm, seine Meinung offen äußern zu können und gute Ideen auch als solche wahrgenommen werden. Ein kleinwenig mehr Wertschätzung für das Geleistete und es gäbe noch einen Stern.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude und die Einrichtung ist schon etwas in die Jahre gekommen, eine Modernisierung wäre wünschenswert.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Team-Meetings statt, die alle Abteilungen über die aktuellen Entwicklungen informiert. Infos über die mittel- und langfristige Gesamtausrichtung der Firma an die Mitarbeiter wären noch klasse.
Gleichberechtigung
Jeder und jede, der/die Leistung bringt, kann sich in der Firma weiterentwickeln.
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere und die Branche entwickelt sich immer weiter. Der Fokus auf unterschiedliche Geschäftszweige und das Mitwirken an neuen Logistikkonzepten macht sehr viel Spaß.
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Ich bin bis jetzt zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Alheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit 18 Jahren beim richtigen Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Alheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2005 für dieses Unternehmen in Alheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Alheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Krug Internationale Spedition und Handelsges durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Krug Internationale Spedition und Handelsges als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Krug Internationale Spedition und Handelsges als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.