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Marco KruseProkuristJuli 2024

Vielen Dank für dein Feedback!
Gerne nehmen wir deinen Verbesserungsvorschlag an und wir arbeiten aktuell an einem Onboarding Prozess, wo auch Paten für Praktikanten und Azubis ein Thema sein wird.
Wir werden weiterhin an uns arbeiten und bedanke mich, dass du dir die Zeit für eine Rückmeldung genommen hast.
Liebe Grüße
Marco Kruse

Marco KruseProkuristJuli 2024

Danke für dein ehrliches Feedback!
Es freut uns zu hören, dass du die vielen Vorteile, die wir bieten, schätzt und unser positives Image anerkennst. Auch deine Anerkennung der umfangreichen und interessanten Aufgaben sowie der Karrieremöglichkeiten bei uns ist sehr wertvoll.

Deine kritischen Anmerkungen nehmen wir sehr ernst. Wir bedauern es, dass du das Gefühl hast, es werde nicht genügend zugehört und die Präsenz deines Vorgesetzten sei unzureichend. Wir werden diese Punkte bei der kommenden Führungskräfte Besprechung aufgreifen und intensiv daran arbeiten, die Erreichbarkeit und Präsenz unserer Führungskräfte zu verbessern, damit sich jeder Mitarbeiterin gehört und unterstützt fühlt.

Die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt sind zentrale Elemente für ein angenehmes Arbeitsumfeld. Die Kommunikation untereinander zu fördern und den Zusammenhalt im Team zu stärken, ist ein großer Bestandteil unserer Unternehmensmission. Offene Kommunikationskanäle, wie unsere Mitarbeiter-App - die demnächst auch neue Möglichkeiten bietet oder die Angebot für gemeinsame Team-Events, die zeitnah angekündigt werden, sollen Möglichkeiten bieten, in diesem Bereich noch besser zu werden.

Die Anmerkung über das allgemeine Umwelt- und Sozialbewusstsein sind ebenfalls wichtige Punkte und auch wenn bereits viele Projekte in diesem Bereich laufen, sind wir für jede Idee und Verbesserungsvorschlag offen. Nutze gerne die Funktion "Idee einreichen" in unserer Mitarbeiter-App, um deine Ideen einzubringen - oder nehme Kontakt zu deinem Vorgesetzten auf. Die Gehaltsstruktur werden wir stetig weiter überprüfen und optimieren, um faire und verbesserte Rahmenbedingungen zu schaffen.

Solltest du weitere konkrete Vorschläge oder Anliegen haben, lade ich dich herzlich ein, diese direkt mit uns zu besprechen. Du kannst dich jederzeit an mich oder über unsere interne Mitarbeiter-App an uns wenden.

Vielen Dank nochmals für dein Feedback. Es hilft uns, uns kontinuierlich zu verbessern und ein besseres Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.

herzliche Grüße,

Marco Kruse

Marco KruseProkuristJuli 2024

Vielen Dank für dein positives Feedback! :-)

Wir freuen uns sehr darüber, dass du die familiäre Arbeitsatmosphäre schätzt und ein Teil davon bist, ein vertrauensvolles und angenehmes Arbeitsumfeld gemeinsam zu schaffen.
Es ist großartig zu hören, dass der Kollegenzusammenhalt und die offene, ehrliche Kommunikation mit den Vorgesetzten gut ankommt.
Auch freut es uns sehr, dass unser Engagement in der Region durch Sponsoring und Veranstaltungen positiv wahrgenommen wird und zu unserem guten Image beiträgt.

Solltest du in Zukunft weitere Anregungen oder Verbesserungsvorschläge haben, zögere bitte nicht, dich direkt an uns zu wenden. Wir sind stets bemüht, uns weiter zu verbessern und auf die Bedürfnisse einzugehen.

Nochmals herzlichen Dank für dein positives Feedback und dein Vertrauen!

Beste Grüße,

Marco Kruse

Marco KruseProkuristJuli 2024

Vielen Dank für dein Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass du das Gefühl hast, bei uns gehört zu werden und dass wir uns um die angesprochenen Themen kümmern. Das bestärkt uns, eine offene Kommunikation zu fördern.
Entscheidungen über den Kopf hinweg zu treffen, widerspricht unserem Ansatz, ein kooperatives Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir arbeiten stetig daran, unsere Prozesse zu verbessern, um sicherzustellen, dass Entscheidungen transparenter getroffen werden.
Dein Hinweis zur Freizeit und Arbeitszeitverteilung ist ebenfalls sehr wichtig für uns und stehen für ein Aufklärungsgespräch zur Verfügung.

Melde dich gerne bei mir persönlich oder nutze die Chat-Funktion unserer internen Mitarbeiter-App, damit wir die Problematik besprechen können.

Vielen Dank nochmals für dein konstruktives Feedback und deine Unterstützung dabei, unser Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern.

Herzliche Grüße,
Marco Kruse

Marco KruseProkuristJuni 2024

Vielen Dank für dein Feedback,

freuen uns über die sehr positiven Bewertungen im Bereich Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen.

Auch für die Hinweise, dass betriebliche Krankenzusatzversicherungen, Gewinnbeteiligungen und zahlreiche Seminare angeboten werden und du diese als positiv empfunden hast! :)

Wir arbeiten stetig daran, uns nachhaltig zu verbessern und danken dir, dass du dir Zeit für diese Rückmeldung genommen hast.

Für die Zukunft alles Beste!

Marco KruseProkuristNovember 2025

Vielen Dank für das tolle Feedback !

Marco KruseProkuristMai 2026

Vielen Dank für dein Feedback!
Wir arbeiten jeden Tag daran, noch besser zu werden. Genau solche Rückmeldungen helfen uns dabei, den Fokus immer wieder neu auszurichten, Maßnahmen gezielt anzupassen und uns gemeinsam weiterzuentwickeln.

Danke, dass du Teil der Kruseaner-Familie bist.

Marco KruseProkuristNovember 2025

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Auch wenn du keinen Text hinterlassen hast, nehmen wir dein Feedback ernst – gerade, wenn es kritisch ausfällt.

Wir würden uns freuen, wenn du uns die Chance gibst, besser zu verstehen, was dich zu deiner Einschätzung bewegt hat. Nur wenn wir wissen, was dich beschäftigt, können wir auch etwas verändern. Du kannst dich jederzeit direkt bei uns in der Verwaltung melden oder anonym unseren digitalen Kummerkasten nutzen – der geht direkt an die Geschäftsführung.

Wir wissen, dass nicht immer alles perfekt läuft. Trotzdem geben wir jeden Tag unser Bestes, um die Arbeitsatmosphäre, den Zusammenhalt und die Kommunikation weiter zu stärken. Uns ist wichtig, dass sich jeder bei uns wohlfühlt und gerne Teil des Kruseaner-Teams ist.

Marco KruseProkuristOktober 2025

Vielen Dank für dein Feedback.