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Bewertung

Tolles Haus. Kompetente Führungsebene. Ich komme gerne auf Arbeit.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei K&S Seniorenresidenz Haus Elbtal Radebeul in Radebeul gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite nun schon seit einiger Zeit in der Einrichtung und kann mit Überzeugung sagen: Hier stimmt das Gesamtpaket. Es ist selten, dass man in der Pflege nicht nur gebraucht, sondern auch gesehen und geschätzt wird – genau das ist hier der Fall.

Was ich besonders gut finde:

Tolles Team: Der Zusammenhalt ist wirklich etwas Besonderes. Man unterstützt sich gegenseitig, neue Kolleg:innen werden herzlich aufgenommen, und Humor hat auch im stressigen Alltag Platz.

Wertschätzende Führung: Die Vorgesetzten begegnen uns auf Augenhöhe. Probleme werden ernst genommen, und man erhält ehrliches Feedback – positiv wie konstruktiv.

Faire Dienstplanung: Auf persönliche Wünsche wird Rücksicht genommen. Auch kurzfristige Änderungen werden so gut es geht im Sinne der Mitarbeitenden gelöst.

Fazit:

In einem anspruchsvollen Beruf wie der Pflege ist ein gutes Arbeitsumfeld entscheidend – und genau das bietet dieser Arbeitgeber. Ich bin dankbar ein Teil dieses Teams zu sein und kann die Einrichtung mit gutem Gewissen weiterempfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Pflege: Eine bessere Personalbesetzung würde helfen, den Pflegekräften wieder mehr Zeit für menschliche Zuwendung zu geben – das, was den Beruf ausmacht. Der Arbeitgeber versucht , gerade über die medialen Netzwerke, auf sich aufmerksam zu machen. Somit tut er alles was möglich ist, neues Personal zu werben.

Gesundheitsförderung stärken: Angebote wie Rückenschule, Entspannungs-Workshops oder Supervisionen wären eine gute Ergänzung.

Arbeitsatmosphäre

Sehr respektvoll und familiär – man fühlt sich wohl und willkommen.
Ich komme sehr gern auf Arbeit.

Work-Life-Balance

Wünsche werden berücksichtigt. Dienstpläne werden fair gestaltet und 7 Tage am Stück werden versucht zu umgehen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair und entspricht dem branchenüblichen Niveau. Es kommt immer pünktlich, und es gibt Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste.

Trotzdem: Für die Verantwortung und körperliche sowie emotionale Belastung in der Pflege wäre aus meiner Sicht eine bessere Bezahlung wünschenswert. Anerkennung zeigt sich nicht nur im Umgang, sondern auch im Lohn – hier ist in der gesamten Branche noch etwas Luft nach oben.
Mir persönlich ist ein gutes Miteinander im Team allerdings wichtiger als mehr Gehalt.
Obwohl ich natürlich nichts dagegen hätte.

Kollegenzusammenhalt

Das ist das Schöne an diesem Haus. Man versucht sich gegenseitig auch Wohnbereichsübergreifend zu unterstützen.
Man arbeitet im Team und man hilft sich untereinander, trotz des teilweise hohen Krankenstandes.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleg:innen ist durchweg positiv.
Besonders schön ist, dass Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse genommen wird, etwa bei körperlich belastenden Aufgaben oder der Dienstplanung. Die Erfahrung älterer Mitarbeitender wird aktiv eingebunden, z. B. bei Einarbeitungen. Das sorgt für ein starkes, generationenübergreifendes Miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich sehr fair und wertschätzend. Man fühlt sich ernst genommen, und es wird auf die Anliegen der Mitarbeitenden eingegangen. Kritik wird konstruktiv geäußert, Lob kommt nicht zu kurz – was in der Pflegebranche leider keine Selbstverständlichkeit ist.

Besonders positiv finde ich, dass auch in stressigen Situationen Ruhe bewahrt und lösungsorientiert gehandelt wird. Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und es herrscht ein Umgang auf Augenhöhe. Die Tür steht immer offen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind für den Pflegebereich wirklich gut. Die Ausstattung ist modern und funktional. Pflegebetten sind in ausreichender Zahl vorhanden und in gutem Zustand. Auch im Bereich der digitalen Dokumentation wird kontinuierlich verbessert, was die tägliche Arbeit spürbar erleichtert.

Pausen werden eingeplant und, soweit möglich, auch eingehalten. Die Dienstpläne sind fair gestaltet, und auf persönliche Wünsche wird Rücksicht genommen. Insgesamt schafft das Umfeld eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Offen und ehrlich. Kommunikation auf Augenhöhe auch mit der Leitung.

Gleichberechtigung

Definitiv vorhanden..


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Arbeitgeber-Kommentar

K&S Team

Sehr geehrte/r Rezensent/in,
herzlichen Dank für Ihre so überzeugte Empfehlung und Ihre lobenden Worte, die Sie zur Ausstattung unseres Hauses, zum Umgang miteinander sowie zum Führungs- und Kommunikationsstil finden.
Es ist ja leider eine altbekannte Tatsache, dass sich eher die Unzufriedenen zu Wort melden und umso mehr freut es uns, dass Sie sich die Zeit für Ihre reflektierte und wertschätzende Bewertung genommen haben!
Gerne werden wir Ihre Anregungen zur Gesundheitsförderung im Rahmen unserer zukünftigen „Vivere“-Aktionen mit aufgreifen. Es ist uns eine Freude, Sie bei uns an Bord zu haben und wir senden beste Grüße vom K&S Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.