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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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KÜHN BERATUNG GmbH Steuerberatungsgesellschaft Vorstellungsgespräche
KÜHN
BERATUNG
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Aalen und weitere
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2 Bewertungen von Bewerbern
Von Wertschätzung gesprochen, aber keine gezeigt
Bewerber/inHat sich 2025 bei KÜHN BERATUNG GmbH Steuerberatungsgesellschaft in Aalen als Assistenz Geschäftsleitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine zeitnahe und transparente Kommunikation im Bewerbungsprozess wäre wünschenswert. Selbst kurze Rückmeldungen – auch Absagen – zeugen von Professionalität und Respekt gegenüber Bewerbern. Wenn im Gespräch Zusagen gemacht werden, sollte diesen auch Verbindlichkeit folgen. Klare Zuständigkeiten (z. B. wer Termine koordiniert oder Rückmeldungen gibt) würden den Prozess zusätzlich strukturieren.
Bewerbungsfragen
- Hinweis: Diese Bewertung bezieht sich ausschließlich auf den Ablauf des Bewerbungsverfahrens.
- Für Bewerber:innen: Wer den Text lieber kurz möchte, kann ihn sich von KI-Tools zusammenfassen lassen.
- Ich habe mich im August auf eine ausgeschriebene Position beworben und wurde zwei Tage später zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Da die Leitung zu diesem Zeitpunkt im Urlaub war, fand das Gespräch etwa zwei Wochen später statt.
- Das Gespräch verlief angenehm und ausführlich. Es ging vor allem um die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens, Werte und Visionen. Es entstand der Eindruck, dass mein beruflicher Hintergrund gut zur geplanten Entwicklung passt und die ausgeschriebene Stelle zunächst als Übergangslösung gedacht war, mit Aussicht auf eine neue Abteilung und erweiterte Aufgaben. Dabei wurde betont, wie wichtig individuelle Förderung, Gleichbehandlung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld seien.
- Mir wurde signalisiert, dass grundsätzlich alles passe, man wolle mir aber etwas Bedenkzeit geben. Nach meinem Urlaub meldete ich mich – wie besprochen – per E-Mail mit Terminvorschlägen zurück. Eine Rückmeldung erfolgte zunächst nicht. Nach einigen Tagen erreichte ich telefonisch eine Zusicherung, dass man sich zeitnah mit mir in Verbindung setzen oder mir einen Vertragsentwurf zukommen lassen würde. Leider blieb es bei dieser Ankündigung.
- Ich habe mehrfach per E-Mail und telefonisch versucht, eine Rückmeldung zu erhalten, und über mehrere Wochen keine Antwort mehr bekommen. Auch auf eine höfliche Nachfrage, ob weiterhin Interesse an einer Zusammenarbeit besteht, kam keine Reaktion. Insgesamt vergingen rund sieben Wochen zwischen Gespräch und letztem Kontaktversuch.
- Ich empfand den Bewerbungsprozess dadurch als sehr unprofessionell und respektlos. Eine kurze Rückmeldung – selbst in Form einer Absage – wäre angemessen gewesen. Besonders schade, da die Kommunikation im Gespräch selbst sehr positiv war und ein offenes, wertschätzendes Miteinander betont wurde.
- Angesichts des öffentlichen Auftretens, das auf Wertschätzung und Mitarbeiterentwicklung setzt, hätte ich mir mehr Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit im Bewerbungsprozess gewünscht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keinerlei Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2025 bei KÜHN BERATUNG GmbH Steuerberatungsgesellschaft in Aalen als Berater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Über eine Jobplattform beworben, niemals eine Rückmeldung bekommen, auch auf Nachfrage nicht.
Der Umgang mit Bewerbern ist ein Abbild der Firmenkultur, daher danke für den Einblick. Ich winke dankend ab und sehe mich anderswo um.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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