Schlecht organisiert und Radikaler Umgang mit Leiharbeit!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KUKA in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Umgang mit älteren vorbildlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit der Übernahme große Ungewissheit. Leiharbeiter welche irgendwann wieder benötigt werden verschwinden nach und nach. Die Menschen hinter jeder Mitarbeiternummer sollten mehr als nur eine Zahl sein.
Verbesserungsvorschläge
Organisation ändern dass mittel- und langfristige Planungen möglich sind um ein Kehraus wie er momentan stattfindet zu vermeiden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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