Strategieproblem: Wo soll die Reise hingehen?
Gut am Arbeitgeber finde ich
KUKA hat in der Vergangenheit viel richtig gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
KUKA hat in der Vergangenheit viel richtig gemacht, aber ruht sich darauf aus. Es fehlt der Drive "Bester Arbeitgeber" werden zu wollen.
Verbesserungsvorschläge
Es braucht Veränderungen in der Führung und in der Kommunikation. Der Vorstand muss sich über die Strategie klar werden und sich fragen, ob die Organisation so bleiben kann.
Arbeitsatmosphäre
KUKA hat viele ältere Mitarbeiter, die noch das "Sie" und ihren Status pflegen, da wirken die Jungen schnell frech.
Kommunikation
Kommunikation nach unten geht ganz gut, Kommunikation nach oben empfand ich als schwierig. Bzw. ich glaube, dass beim Vorstand nur ganz wenig ankommt. Und der kann dann im Zweifel nur noch feuern.
Kollegenzusammenhalt
Kommt aufs Team an, aber insgesamt gut.
Work-Life-Balance
40h Woche, Überstunden nur gelegentlich. Also nicht schlecht, aber ausbaufähig.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt sehr gut.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel zu tun, da ist auch Interessantes dabei.
Arbeitsbedingungen
Schönes Gebäude, gute Kantine. Klar kann alles noch besser sein, aber so ist das schon gut. Homeoffice ist möglich, wird aber als notwendiges Übel behandelt (außer in der IT).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sicher ist KUKA da auf einem guten Weg.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Verwaltung werden m.E. gute Gehälter gezahlt.
Image
KUKA ist überzeugt, dass KUKA ein gutes Image hat. :)
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist definitiv möglich, Weiterbildung eher nicht.