Komplette Schließung der Hardwareentwicklung – keinerlei Stellungnahme der Geschäftsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fehlende Kommunikation und mangelnde Struktur lassen die Geschäftsleitung unglaubwürdig erscheinen. Gerüchte verbreiten sich, ohne dass ihnen entgegengewirkt wird
Verbesserungsvorschläge
Leider keine erkennbaren Verbesserungsansätze – Lernbereitschaft fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre variiert je nach Abteilung; im Verhältnis zur Geschäftsleitung ist sie jedoch deutlich negativ.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Mitarbeitenden funktioniert gut, Richtung Geschäftsleitung jedoch kaum.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist in den meisten Abteilungen sehr gut – etwas, das die Geschäftsleitung offenbar nicht wahrnimmt oder nicht wahrnehmen möchte.
Vorgesetztenverhalten
Nicht vorhanden!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durchaus interessant, jedoch werden die erzielten Ergebnisse kaum wertgeschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungs- oder Entwicklungsmöglichkeiten werden nur auf insistierende Nachfrage bewilligt oder überhaupt angeboten