Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kunststoff Helmbrechts die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 106 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In der Abteilung sehr gut, übergreifend ausbaufähig
41 Std. Woche trotz der wirtschaftlichen Situation
Wenn man nicht nachfragt, bekommt man auch nichts mit. Austausch selten oder gar nicht.
Je nach Abteilung unterschiedlich! Habe tolle Abteilungen und Kollegen kennenlernen dürfen! Auf der anderen Seite aber auch absolut bodenlos schlechte
Ausbaufähig. Unter den Kollegen gut. Management her schlecht.
Wenn es um Mitarbeiter im eigenen Abteil geht, werden vorher mit anderen Abtl. Sachen beschlossen und besprochen, und der zuständige erfährt es erst zum Schluss was beschlossen wurde.