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Deutschland
Vorstellungsgespräche

26 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,0
Score-Details

26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es geht Besser

2,2
Bewerber/inHat sich 2026 bei kursana villa hannover in Hannover als Direktor beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Transparente Austausch direkte Kommunikation, wären besser gewesen als Überhaupt nicht mehr auf Email zu antworten, echt schade


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass trotz unserer Bemühungen Bewerbungsprozesse konsistent, transparent und lückenlos zu gestalten, dieser wohl hier für Sie nicht zufriedenstellend war. Ihre Wahrnehmungen wurden ebenso bereits an die zuständige Stelle weitergegeben. Wir dürfen Ihnen versichern, dass wir Ihre Hinweise keinesfalls leichtfertig behandeln und diese ebenfalls zum Anlass nehmen, die bisherigen Abläufe zu prüfen und ggf. hier nachzuschärfen. Wir bedauern Ihre Unannehmlichkeiten und danken Ihnen dennoch vielmals für Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen.

Alles ok.

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Kursana GmbH in Meerane als Betreuungsfachkraft beworben.

Verbesserungsvorschläge

Keine. Es war ein sehr angenehmes, professionelles Gespräch. Vielen Dank


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Vielen Dank für Ihre tolle Rückmeldung. Der erste Eindruck ist oft entscheidend. Daher sind wir sehr erfreut über Ihre offenbar höchst zufriedenen Eindrücke zu unserem Bewerbungsprozess. Wir arbeiten konsequent daran, diesen offen, transparent und für alle Seiten sowohl zügig als auch verbindlich zu gestalten. Natürlich hoffen wir, dass Sie sich somit auch für Kursana und unsere Vorzüge entschieden haben und möchten Sie gern herzlich im Team Domizil Meerane willkommen heißen. Selbstverständlich stehen wir Ihnen auch sonst jederzeit gern zur Verfügung. #TeamKursanaFamily

Unprofessionelles Online-Gespräch Respektloses Verhalten im Online-Gespräch Unterlagen vor Gespräch nicht geprüft

1,5
Bewerber/inHat sich 2025 bei kursana in Berlin als Instandhaltungsmanager / Projektmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Unterlagen vor dem Gespräch sorgfältig prüfen
Respektvoller Umgang mit Bewerbern – auch im digitalen Format
Mehr Wertschätzung und Professionalität in Online-Vorstellungsgesprächen zeigen

Bewerbungsfragen

Ich hatte ein Online-Vorstellungsgespräch bei Kursana und war von der Durchführung enttäuscht. Es wirkte, als seien meine Unterlagen kaum gelesen worden, da einige Kritikpunkte nicht zu meinem klar dargestellten beruflichen Hintergrund passten. Besonders störend war, dass der Gesprächspartner während meiner Antworten mehrfach seinen Platz verließ - das wirkte respektlos und desinteressiert. Insgesamt hatte ich den Eindruck, dass es sich eher um einen formalen Pflichttermin handelte als um echtes Interesse an meiner Person oder Qualifikation.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihre Rückmeldung. Es tut uns sehr leid zu lesen, dass Ihre Eindrücke offenbar für Sie nicht unsere Bemühungen widerspiegelten, in allen Schritten einen konsistenten und lückenlosen Bewerbungsprozess zu gestalten bzw. dieser wohl hier nicht zufriedenstellend für Sie war. Ihre Ausführungen wurden ebenso bereits an die zuständige Stelle weitergegeben. Wir möchten Ihnen versichern, dass wir Ihre Beschreibungen keinesfalls leichtfertig behandeln und die betreffenden Prozesse nochmals hinterfragen und ggf. nachschärfen werden. Wir bedauern Ihre Unannehmlichkeiten und danken Ihnen dennoch vielmals für Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen.

Ich habe noch nie solch ein fachlich sachlich und mega freundliches BG gehabt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Kursana Meerane in Meerane als Pflegefachkraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess ist spitze!! Die ungespielte Freundlichkeit und Erhrlichkeit!!
Sollte man überall so praktizieren!!
Mega


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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihre schöne Anerkennung. Wir wissen Ihr Feedback sehr zu schätzen und sind erfreut, dass Sie unsere Bemühungen um einen offenen, zuverlässigen Bewerbungsprozess so positiv bewerten. Aber der Dank geht natürlich auch gern an Sie zurück. Augenhöhe, Authentizität, Wertschätzung und gute Vorbereitung beruhen im gemeinsamen Kennenlernen zweifellos auf Gegenseitigkeit. Toll, dass es also so gut passt und wir uns dementsprechend füreinander entschieden haben. Willkommen im Team Domizil Meerane, schön Sie an Bord zu haben. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und stehen Ihnen selbstverständlich auch zukünftig für jeglichen Austausch gern zur Verfügung.

Total nette Mitarbeiter hat mich total nett aufgenommen gefühlt und es war einfach schön da zu sein.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei kursana friesenheim in Ettenheim als Betreuungskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken sind auf jeden Fall die Höflichkeit und die Hilfsbereitschaft ich bin eine sehr ehrgeizige Person mit vielen Ideen
  • Ich habe gewechselt, weil ich mich in dem alten Tagespflege, wo ich gearbeitet habe, nicht wohl gefühlt habe und das Kursana hat mir einen total positiven Eindruck verschaffen und es ist mir auch lang im Gedächtnis geblieben, so dass ich jetzt bald anfangen werde zu arbeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Besten Dank für Ihr tolles Feedback. Der erste Eindruck ist oft entscheidend. Daher sind wir sehr erfreut über Ihre offenbar höchst zufriedenen Eindrücke zu Ihrem Bewerbungsprozess. Wir arbeiten konsequent daran, diesen offen, transparent und für alle Seiten sowohl zügig als auch verbindlich zu gestalten. Schön, dass Sie sich für Kursana und unsere Vorzüge entschieden haben. Herzlich willkommen im Team Domizil Friesenheim. Wir freuen uns auf viele gemeinsame Jahre und stehen Ihnen selbstverständlich jederzeit gern zur Verfügung. #TeamKursanaFamily

Katastrophe, das Verhalten der besagten Abteilung. Keine Wertschätzung, kam 35 Minuten zum Gespräch zu spät, ohne Entsch

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Kursana Hauptverwaltung in Berlin als Projektmanager (m/w/d) Baumanagement im Raum Nordbayern beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vorbereitung, was war besprochen, keine Vorstellung des Abteilungsleiters. Finger weg, von so einem Arbeitgeber. Eigentlich hatte ich eine Zusage, es sollte um Details gehen. Ich war 20 Jahre bei der Bundeswehr, so einen Auftritt gab es da nie. Drehte innerhalb von einer Minute das komplette Gespräch un Vorgespräch. Der Mann wusste nich einmal meinen Namen, unvorbereitet, so etwas schadet jedem Unternehmen. Besser auf Gespräche vorbereiten, was war gelaufen, was wurde bereits besprochen. Ich hatte extra mein Dienstende vorgelegt, weil eine Einarbeitung mit dem scheidenten Angestellten folgen sollte. Dann zu sagen, wenn er keine Lust hat, dann bringt es nichts. Frage, wer hatte hier keine Lust???? Bis heute keine Fahrgelderstattung. So kann man kein funktionierendes Team aufbauen. Dabei waren 3 der 4 Gesprächstpartner wirklich gut, hatten klare Zielvorgaben. Das Fazit

Bewerbungsfragen

Wie kann ein Mann, sehr gute Vorgerspräche einfach so vernichten. Keine Vorebereitung auf irgendetwas, keine Ziele genannt, sich nicht einmal Vorgestellt. 3 Gesprächspartner waren echt gut, einer war eine Katastrophe


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihre Rückmeldung. Es tut uns leid zu lesen, dass Ihre Darstellungen offenbar für Sie nicht unsere Bemühungen widerspiegelten, in allen Schritten einen konsistenten, transparenten und lückenlosen Bewerbungsprozess zu gestalten bzw. dieser wohl hier nur zum Teil zufriedenstellend war. Ihre Ausführungen wurden ebenso bereits an die zuständige Stelle weitergegeben. Wir dürfen Ihnen versichern, dass wir Ihre Beschreibungen keinesfalls leichtfertig behandeln und diese auch zum Anlass nehmen, die bisherigen Prozesse zu hinterfragen und ggf. nachzuschärfen. Wir bedauern Ihre Unannehmlichkeiten und danken Ihnen dennoch vielmals für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei Kursana.

Einfach keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Kursana Hauptverwaltung in Berlin als Marketing Manager im Mai 2024 beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Sie Ihre Mitarbeiter*innen genauso wertschätzen wie ihre Bewerber*innen, dann: herzlichen Glückwunsch ....


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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihr Feedback. Wir bedauern Ihre Kritik, möchten jedoch darauf hinweisen, dass die hier zutreffenden Stellenausschreibungen im Marketing erst wenige Tage geschaltet sind. Daher bitten wir Sie noch um ein wenig Geduld für die Sichtung und die gewissenhafte Rücksprache mit der Fachabteilung. Selbst bei einer größeren Anzahl von Kandidaten sind wir grundsätzlich in allen weiteren Schritten bemüht den Bewerbungsprozess verbindlich, transparent, individuell und lückenlos zu gestalten. Derweil sollten Sie jedoch bei korrektem Vorgehen eine Bestätigung zum Eingang Ihrer Bewerbung erhalten haben. Vielen Dank für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei Kursana. Wir möchten Ihnen versichern, dass wir zeitnah wieder auf Sie zukommen.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Ich bin karim el mossaid bin aus morokko. Und möchte ich gerne mein Ausbildung als Pflegefachmann in Deutschland machen.

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Kursana GmbH in Stadt Schwedt/Oder als Pflegefachmann beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin sehr interessiert mein Ausbildung als Pflegefachmann in Deutschland machen. Weil ich einen Praktikum auf Altenheim und marokkanische lalbmond
helfe in der Pflegebereich, danach habe ich auch das Abitur un baschlor und Master in prévant recht .
Also möchte ich mein Ausbildung in Deutschland als Pflegefachmann machen.

Bewerbungsfragen

  • Ich bin interessiert und flexibel und sozial und teams arbeiten.
  • Ich alles Kritik akzepetieren.
  • Ich liebe Fußball spielen. Und habe die mehrmals die Zertifikate gemacht.
  • Keine Frage

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Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Vielen Dank für Ihr Interesse. Leider können wir Ihre Bewerbung auf diesem Weg nicht akzeptieren. Für eine Ausbildung zur Pflegefachkraft benötigen wir bitte Nachweise zur (mindestens) Bildungsreife und über eine 2-jährige abgeschlossene Berufsausbildung oder eine mindestens 1-jährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege. Ebenso bedarf es einer Bescheinigung zur gesundheitlichen Eignung und zum deutschen Sprachniveau B2 bei einem Schulabschluss im Ausland. Mit diesen Voraussetzungen freuen sich unsere Einrichtungen auf Ihre reguläre Bewerbung und das Kennenlernen. Eine Übersicht finden Sie natürlich auch auf unserer Karriereseite: https://karriere.kursana.de/berufsfelder/ausbildung-pflegefachkraft/ Danke vorab!

Schweigen ist Gold…

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Kursana Hauptverwaltung in Berlin als Personalcontroller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Eingangsbestätigung zu der Bewerbung sollte ein Unternehmen mit dem Bewerber in irgendeiner Form kommunizieren. Schlichtweg sehr despektierlicher Umgang und in der heutigen Zeit umso unverständlicher, dass Unternehmen so nach außen auftreten.


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Danke für Ihr Feedback. Wir bedauern Ihre Wahrnehmung zu Ihrem Bewerbungsprozess. Trotz des z.T. hohen Bewerberaufkommens sind wir darum bemüht diesen grundsätzlich verbindlich, transparent und lückenlos zu gewährleisten. Daher werden wir Ihren Hinweis gern aufgreifen und intern gewissenhaft prüfen. Wir bedanken uns dennoch für Ihr Interesse an einer Position in unserem Unternehmen und möchten Sie gern motivieren sich ggf. auf nächste passende Vakanzen zu bewerben. Derweil wünschen wir Ihnen alles Gute.

Schlechtester Bewerbungsprozess

1,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei kursana in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Sie Termine vereinbaren mit Kandidaten, dann sagen Sie diese auch rechtzeitig ab, wenn Sie sich anders entscheiden.


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Team Personalentwicklung
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Danke für Ihr Rückmeldung. Wir möchten Ihnen versichern, dass wir uns ständig bemühen negative Erfahrungen für unsere Bewerber zu vermeiden und den Prozess grundsätzlich so transparent und lückenlos wie möglich zu gestalten. Daher bedauern wir natürlich Ihre Wahrnehmung, freuen uns aber, dass Sie die zwischenmenschliche Atmosphäre als angenehm einschätzen und die ausgetauschten Infos gut bewerten. Derweil haben Sie sich offenbar leider für eine andere Option entschieden? Demnach wünschen wir Ihnen für Ihre Zukunft viel Erfolg und alles Gute.

Wir setzen auf Transparenz

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