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Kursana 
Deutschland
Bewertung

Kann sich schwer vom Geld trennen. Warte schon über 2 Wochen auf meinen letzten Lohn/Auslöse.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Kursana Hauptverwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständige Arbeitsweise, selbstständige Entscheidungen. Habe auch viele nette Menschen kennen lernen dürfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei mir keine Arbeitszeiterfassung, sehr schlechte Zahlungsmoral, falsche Personen in leitenden Positionen. Hauptsache, man funktioniert.

Verbesserungsvorschläge

Den Wasserkopf mal abbauen und vor allem im Arbeitsrecht schulen. Die sind immer noch in Teilbereichen der Meinung, sie brauchen keine Arbeitszeiterfassung zu machen. Fuhrparkmanagment macht...nix, wälzt alles aus die Angestellten ab.
Schulungen über Personalführung sind dringend nötig. Teilweise total ungeeignet.
Und vor allem ist pünktliche Zahlung der Gehälter Pflicht und keine Kür. Ich klage jetzt mein Gehalt ein.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Häuser an. Viele Direktorinnen/Direktoren gehen fair mit den Leuten um.

Kommunikation

Teilweise Katastrophe

Kollegenzusammenhalt

Untereinander ist es meist gut

Work-Life-Balance

Überstunden, Überstunden, Überstunden...werden nicht bezahlt, da angeblich nicht angeordnet.

Vorgesetztenverhalten

Mehr als Katastrophal. Anschreien und runterputzen ist eher die Regel als die Ausnahme.

Interessante Aufgaben

Mochte viele Häuser

Gleichberechtigung

Ob Ausländer, weiblich, männlich oder egal welche sexuelle Ausrichtung. Es ist allen egal. Da zählt wirklich der Mensch unter den Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Eher keine Rücksicht.

Arbeitsbedingungen

Wenn man sich nicht um alles kümmert (meist im Urlaub oder in seiner Freizeit) funktioniert nix. Managment ist einfach nur faul.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Glaub, ist alles gesagt.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig für die Arbeit.


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Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

wir danken Ihnen für ihr offenes, ehrliches Feedback und das Sie es mit uns teilen.
Wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um uns weiter zu verbessern und das Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter*innen zu optimieren.

Für Ihre Zukunft wünschen wir alles Gute!

Beste Grüße

Team Personalentwicklung

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