KURZ 

Gruppe

Bewertung

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid dass Sie mit Ihrem Arbeitsplatz in unserem Unternehmen so unzufrieden waren oder sind.

Wir gehen davon aus, dass Sie mit Ihre Angabe „Zeitarbeitsvertrag“ einen befristeten Arbeitsvertrag meinen. Ja, das ist bei uns in der Regel so üblich und nach der Befristung bekommt man einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Dies hat aber keinen Einfluss auf die Wertschätzung für die Mitarbeiter*innen.

Dass das Image einer Firma nicht gut sein soll weil es Mitarbeiter*innen über einen Personaldienstleister einsetzt, können wir nicht nachvollziehen. Wir vertrauen und bauen auf alle bei uns eingesetzten Mitarbeiter*innen.

Dass Ihnen zusätzliche Kosten entstehen wenn Sie den LKW nach Hause nehmen können ist für uns nicht nachvollziehbar, genauso wie Ihre Aussage dass dies nun verboten ist.

Die Erreichbarkeit der „Dispo“ ist bzw. war tatsächlich an manchen Tagen schwieriger, hier wurde reagiert und Zusatzpersonal eingestellt.

Es wird aktuell nicht gekehrt und aussortiert, sondern wir setzen die erkannten Verbesserungspotentiale, so wie die Ideen und Verbesserungsvorschläge unsere Mitarbeiter*innen um.
Ja, Überstunden fallen gelegentlich an. Dafür gibt es aber auch die Möglichkeit über einen Zeitausgleich bzw. Freischicht.

Falls Sie immer noch für unser Unternehmen tätig sind, so würden wir uns freuen wenn Sie uns die Gelegenheit geben in einem offenen Gespräch Ihre Kritikpunkte bzw. Verbesserungsvorschläge zu besprechen.
Denn nur so können wir besser werden, davon profitiert ein Unternehmen wie das unsere und seine Mitarbeiter*innen. Wir pflegen den gewünschten Ideenaustausch.
Falls Sie nicht mehr für uns tätig sind, so hoffen wir dass Sie Ihren Traumjob und/oder Traum-Arbeitgeber gefunden haben.

Betriebsleitung
Mai 2021