Zuverlässiger Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist ein verlässlicher Arbeitgeber. Das Deutschlandticket wird bezuschusst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein kostenloses Parken möglich.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht gibt es im Bereich von "Benefits" Möglichkeiten sich bei externen Anbietern Rabatte zu sichern (Stichwort: Beim Bekleidungskauf Prozente zu gewähren? Bei Mitgliedern wie Sparkassen oder Sparkassenversicherung "Haustarife" zu sichern?)
Arbeitsatmosphäre
Man kann hier selbständig arbeiten und hat durch gutes Arbeitsklima die Möglichkeit sich immer an Kolleg_innen zu wenden, wenn man Hilfe braucht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr gut geregelt. Es gibt wöchentlich einen Austausch über alle Ebenen.
Kollegenzusammenhalt
Die KVK ist in sog. Fachbereiche (FB) gegliedert. In meinem FB gab und gibt es ein tolles Team.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind äußerst flexibel und selbst einteilbar. Rücksicht auf andere Kolleg_inen natürlich vorausgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Probleme dürfen bis zur Geschäftsleitung hoch angesprochen werden. Man findet im Rahmen der Möglichkeiten immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind höchst interessant (zunehmende Digitalisierung und andere Projekte) und abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall gibt es meinem Empfinden nach keine Schlechterstellung eines Geschlechtes. Die Frauenquote ist nicht perfekt, entwickelt sich in letzter Zeit jedoch in die richtige Richtung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist meinem Empfinden nach schön, von der Erfahrung anderer zu partizipieren, das müssen jedoch nicht unbedingt Ältere sein. Also ich empfinde es als normal, dass, wenn jemand ein Aufgabengebiet neu übernimmt, es immer gut ist, eine gesunde Mischung aus "alt" und "neu" zu schaffen.
Arbeitsbedingungen
Alles top, wie z.B. höhenverstellbare Schreibtische und der Wunsch nach zwei Monitoren wird erfüllt. Saniertes Gebäude mit dreifach Verglasung und eingebauter Verdunklungsmöglichkeit. Usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke dem Zeitgeist entsprechend wird hier aktuell im Rahmen der Möglichkeiten alles unternommen, dies, wenn auch nicht sofort, umzusetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird tarifbezogen (TVöD) vergütet. Das Gehalt wird stets pünktlich überwiesen.
Image
Ich denke, das Image entspricht der Realität.
Karriere/Weiterbildung
Dies ist durchaus gegeben. Nach einer Dekade von flachen Hierarchien, folgt aktuell ein Umdenken. Es gibt nun innerhalb der Fachbereiche eine weitere Ebene von Teams. Unterhalb der Geschäftsleitung wurden Dezernate eingerichtet.