KVN ist als Arbeitgeber nicht zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Einige Vorgesetzte sind nicht gut ausgebildet und verstehen es nicht ein Team motiviert und erfolgreich zu führen.
Work-Life-Balance
In manchen Abteilungen ist Telearbeit möglich. In anderen nicht. Es hängt sehr viel vom direkten Vorgsetzten ab und davon wie viele Mitarbeiter im Team schon Telearbeit machen. Auf Mütter mit Kindern wird hier selten Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Durch Corona aber schlechter geworden. Es wird auch nichts dafür getan.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle müssen immer mehr leisten und in vielen Abteilungen steigt die Arbeitsbelastung. Viele Stellen von Kollegen, die in den Ruhestand gehen, werden nicht neu besetzt. KVN auf Sparkurs.
Arbeitsbedingungen
Schlecht Büroausstattung. Für die Gesundheit der Mitarbeiter wird nichts getan.
Kommunikation
Informationen werden zu spät an die betreffenden Kollegen weitergegeben. Oft wissen die Ärzte früher bescheid über Änderungen als die Mitarbeiter selber.
Interessante Aufgaben
Eintönige Arbeit. Schlecht funktionierende Programme.