Hat Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Klima wird beibehalten und der GL hat große Visionen und bringt die Firma voran
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
resistent gegen Verbesserungsvorschläge
Nicht vorhandenes Umweltbewusstsein
An der hohen Arbeitszeit festhalten und das mit äußerst fragwürdigen Argumenten rechtzufertigen. Dadurch werden die Mitarbeiter auch nicht produktiver, ganz im Gegenteil.
Neue Überstundenregelung ist fragwürdig
Man fühlt sich teilweise leider schon fast schikaniert
Verbesserungsvorschläge
Werdet modern! Work-Life-Balance & Diversifity sollten mehr beherzigt werden.
Fortbildungsmaßnahmen aktiv fördern
Betriebsrat einführen
Arbeitsatmosphäre
Ein Pluspunkt ist, dass selbstständiges Arbeiten erwartet wird. Man wird nicht kontrolliert, sondern die Führungsebene vertraut ihren MA in den meisten Abteilungen.
Beim Lob herrscht das Motto „kein Lob ist Lob genug“.
Kommunikation
Prinzipiell war das immer eine Stärke von KW, kurze Wege, schnelle Entscheidungen. Mittlerweile auf Grund der wachsenden Unternehmensgröße aber auch immer schlechter.
Kommunikation seitens der GL zu den Mitarbeitern sehe ich eher als mangelhaft, da man oft relativ spät offiziell informiert wird.
Kollegenzusammenhalt
An für sich gut, natürlich gibt es aber auch genügend Ausnahmen
Work-Life-Balance
Nicht akzeptabel. 42,5 Stundenwoche + Überstunden + Wochenendarbeit.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung fantastisch, in anderen sehr schwierig.
Interessante Aufgaben
Früher ja, mittlerweile auf Grund der Untermensentwicklung immer weniger.
Gleichberechtigung
Frauen haben keinesfalls dieselben Aufstiegschancen wie Männer, das ist wirklich sehr schade. Diversity ist vermutlich ein Fremdwort für die Personalabteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Kritikpunkte
Arbeitsbedingungen
Das neue Office Gebäude lässt keine Wünsche offen. Ergonomische Arbeitsplätze, alles sehr modern und ansprechend. Lediglich über die Heizung / Klima lässt sich streiten, da die Heizung bei 0 grad Außentemperatur z.B. ausgeschalten wird und es dementsprechend frisch im Gebäude werden kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden. Der Papierverbrauch ist enorm hoch, auch sonst ist das ein Punkt der ignoriert wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Über das Gehalt lässt sich streiten. Ich persönlich bin zufrieden, bei anderen Positionen ist es def. zu niedrig.
Die Gehälter werden immer pünktlich bezahlt.
Das Unternehmen zahlt Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, aber alles im eher kleineren Maße.
Image
Das Image nach außen ist tadellos. Unternehmensintern ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden selten unterstützt und in vielen Fällen dauert es auch, bis zugestimmt wird.
Eine Personalentwicklungsplanung im großen Stil gibt es meiner Meinung nach nicht. Somit wird der Mehrwert durch die Weiterbildung des MA auch nicht unbedingt geschätzt und honoriert.