Veraltete Betriebsstrukturen mit Blick nach vorn.
Verbesserungsvorschläge
Es ist ein Arbeitgeber mit großen Namen. Man sollte aber die Grundstrukturen überarbeiten und vorallem Modernisieren.
Image
Aufgrund von schlechter Führung und vielen Abgängen in einigen Abteilungen, hat das Image schon enorm gelitten.
Karriere/Weiterbildung
Ohne Titel geht hier nichts! Wer eine Führungsposition anstrebt, muss sich weiterbilden. Für ausgewählte Personen werden die Weiterbildungen aber zum Teil angeboten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist je nach Abteilung Ok. Eine klassische Weihnachts,- Urlaubsgeld Zahlung gibt es hier nicht. Ist also eher ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Es ist leider von Abteilung zu Abteilung komplett unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich aber von den Führungsqualitäten eher Ausbaufähig.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet wohl an Verbesserungen, in vielen Unternehmensteilen entsprechen die Strukturen aber noch den Gründungsjahr Zeiten. Wenn diese Strukturen modernisiert und vereinfacht werden, ist hier viel möglich.
Kommunikation
Viel Luft nach oben…..