Ohne Worte - Sowas habe ich in meiner ganzen Berufslaufbahn noch nicht erlebt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Willkürliche Kündigungen und Verleumdungen, es werden Mitarbeiter gekündigt, weil die Frisur nicht gefällt, aber es wird erzählt derjenige macht seine Arbeit nicht richtig!! Es wird eine "langjährige" Mitarbeiterin gekündigt, die so loyal gewesen war und absolut ehrlich, weil sie eine "absolut nicht redenswerte" E-Mail nicht weiter geleitet hat!!!! Und es wird erzählt es war ein massiver Vertrauensbruch!!! Es werden Mitarbeiter gekündigt, die Verbesserungsvorschläge haben, etwas bewegen wollen in diesem Laden und hier heißt es sie erzählen und quatschen zu viel!!!
Verbesserungsvorschläge
Es hört eh keiner auf einen und wenn man Vorschläge hat fliegt man...
Arbeitsatmosphäre
Ich weiß gar nicht wo ich anfangen soll!
Die Arbeitsatmosphäre ist katastrophal. Sehr angespannte Stimmung, aufgrund von falscher und intriganter Kollegin im Büro. Es wird alles an höhere Instanz getragen, es wird kontrolliert und bespitzelt.
Kommunikation
Kommunikation - was ist dies? Außer das man sich darüber Gedanken macht, wer als nächstes gekündigt wird und welchen Grund man sich wieder einfallen lässt, wird gar nichts kommuniziert.
Es wird sich wieder eine Geschichte einfallen lassen, warum wer aus welchen Grund gekündigt wurde. Es glauben wohl alle, wir Mitarbeiter seien blöd und würde diese Geschichten glauben.
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein tolles Team und der Verkauf und die Reservierung arbeiten gut zusammen. Ich habe noch nie so nette Kollegen erlebt. Natürlich gibt es den Spitzel unter uns. Aber wenn se mal nicht da war, war es ein tolles Arbeiten auch unter größtem Druck.
Work-Life-Balance
Also ein Privatleben darf man nicht haben, weil auch was du in deiner Freizeit machst, könnte dein Kündigungsgrund sein. Ich habe es selbst erlebt. Da ich natürlich in der Probezeit war, konnte man mich ohne Angaben von Gründen kündigen. Da ich auch kündigen wollte, weil ich mir zwischen zeitlich einen neuen Job gesucht habe, war die Kündigung nicht schlimm. Meine Kündigung zum Ende des Monats wollte man nicht unterschreiben, da man mich ja schon 2 Tage vor Monatsende raus schmeißen konnte. Und dieses Machtspielchen spielt der Mann gerne aus. Und seine Handlanger pfeifen nach seiner Nase und kriechen ihm auch dermaßen in den Hintern...
Aber zum Kündigungsgrund: Wie gesagt ein Privatleben wirkt sich auf dein Arbeitsleben aus. Man sollte sich vorher überlegen, wen man zum Geburtstag einlädt und wen nicht. Sowas ist in den Augen der höhreren Instanz sehr unkollegial und wird mehrfach diskutiert und gemaßregelt. Natürlich wurde auch die Rechte Hand zur Kontrolle in die Bar geschickt wo man seinen Geburtstag feiert, ob dies denn wirklich stimmt, dass die Abteilungsleiterin wirklich nicht dabei sein darf. Und am Ende ist dies dein Kündigungsgrund. Also, was soll ich dazu sagen?!
Vorgesetztenverhalten
Naja, wie ich oben schon erzählt habe... Was soll man davon halten? Es wird sich mehr Gedanken um Loyalität und Respekt gemacht, um irgendwelche Listen, wie oft ein Kunde genervt werden muss, bevor er den VA Vertrag unterschreibt, als das man sich Gedanken macht, dass wir unterbesetzt sind, dass Kunden betreut werden müssen, etc. Es sind keine Spielgeräte mehr die verkauft werden, sonder Veranstaltungen, Hotelzimmer, Essen, etc. Dies benötigt besondere Aufmerksamkeit.
Nein, das ist unwichtig in seinen Augen. Hauptsache der Gast und der Kunde lässt sein Geld da, die persönliche Betreuung ist dann nicht mehr wichtig.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war für mich sehr stupide. Reservierungen schön und gut, aber es ist nicht meins. Deswegen ist es auch ganz gut, dass ich jetzt nächsten Monat einen neuen, interessanteren Job habe.
Ab und zu war es auch mal nett im Restaurant zu helfen, wenn wir überbucht waren, die Gäste in andere Hotels zu bringen oder mal Zustellbetten zu organisieren oder Bettwäsche zu holen. Wie gesagt - dauerhaft unterbesetzt und oft auch überbucht!!!
Gleichberechtigung
Hübsche Frauen sind das A-O... Und dann am besten egal ob Mann oder Frau, einfach deine Arbeit machen, Kollegen ausspitzel ist auch im Trend und wird gerne gesehen - da ist es auch egal, ob du Mann oder Frau bist.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke normal, aber eine Kollegin hatte Ende letzten Jahres gekündigt, sie war über 14 Jahre in dem Hotel. Sie konnte keine Schichten mehr arbeiten, weil es einfach anstrengend war und da hatte sie ordentlich gekündigt. Der Dank war, dass man sie von der Hamburg Fahrt wieder ausgeladen hatte (ich erinnere an meine private Geburtstagsfeier an dieser Stelle!!!)
Arbeitsbedingungen
Alte Möbel und Computer, unbequeme Stühle, staubiger Teppich, eine extrem laute Klimaanlage im Büro...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins. Alles wird ausgedruckt, unnötige Werbung immer noch per Post verschickt, im 21. Jahrhundert wird es wirklich Zeit mehr auf die Umwelt zu achten und mehr Sachen zu digitalisieren anstatt unnötig Papier zu verschwenden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist für Nordhessen ganz gut. Aber Geld sollte hier wirklich nicht der Hauptgrund anzufangen, da man echt nervlich fertig ist. Mir haben die knapp 6 Monate gereicht.
Image
Es wird immer schlechter, dafür sorgt die höhere Instanz gewaltig.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten. Höchstens vielleicht in der Abteilung wechseln oder man wird wie ein Gegenstand herum geschoben um sich alle Optionen offen zu halten...