Laempe 

Mössner 

Sinto 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurzer Arbeitsweg.
Geld immer pünktlich.
Entfaltung der eigenen Kenntnisse und Schulungen.
Vertrauen und Hilfe bei Aufgaben.
Selbständiges arbeiten.
Die meisten Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im großen und ganzen immer noch empfehlenswert. Da gibt es in der Umgebung viel schlechtere Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Es dreht sich wie überall, alles nur um die Bezahlung.
Gerade in der jetzigen Lage. Inflation,Steuern etc. Da kann jeder mehr, in seiner Tasche gebrauchen.

Arbeitsatmosphäre

Gut

Image

Gut

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Gut

Gehalt/Benefits

Ausbaufähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Gut bis Ausbaufähig

Arbeitsbedingungen

Gut bis Ausbaufähig

Kommunikation

Geht so

Gleichberechtigung

Gut

Interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hauptsächlich die angesprochene mittelmäßige Zusammenarbeit und die eigenwillige Kommunikationskultur.

Verbesserungsvorschläge

Massiv an der innerbetrieblichen Zusammenarbeit arbeiten. Bedeutet: Dafür sorgen, dass alle Abteilungen ihre Aufgaben erfüllen und somit solide Grundlagen für die nachfolgenden Abteilungen gelegt sind.
Dem momentanen Eindruck eines völligen Misstrauens gegenüber Allen im Home-Office beseitigen.
An der Kommunikation sollte gearbeitet werden - organisatorische Änderungen nicht kommentarlos freitags per Rundmail ankündigen und die detaillierten Erläuterungen erst auf Nachfrage nachschieben, wenn die Regelungen bereits gelten.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung überwiegend ganz gute, angenehme Zusammenarbeit - abteilungsübergreifend leider sehr durchwachsen. Etwaige Wertschätzung "von oben" kommt zumindest nicht bei mir an, während Probleme durchaus schnell angesprochen werden können.

Image

Große Worte auf der Website, internes Image zumindest im Bereich Planung und Montage oft eher im Bereich des Galgenhumors. Außenwirkung kann ich nicht beurteilen.

Work-Life-Balance

Rückschritt statt Fortschritt. Homeoffice muss wie ein Urlaubstag beantragt werden und Gleitzeit wurde im letzten Jahr zusammegekürzt.
Sehr fragwürdiger Eindruck von maximaler Flexibilität im Sinne der Firma bei maximaler Reglementierung des Einzelnen.

Karriere/Weiterbildung

Überwiegend auf Eigeninitiative basierende Fortbildung, keine klaren Aufstiegschancen

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleiter mit realistischen Ansprüchen und fairem Miteinander, zur Ebene darüber quasi kein Kontakt vorhanden

Arbeitsbedingungen

Relativ neuer Bürobau, Ausstattung aber eher Mittelklasse, Ausstattung für das Home-Office beschränkt sich auf Notebook und Ladekabel.
Für die zwei Faktor Authentifizierung im Home-Office muss das private Handy genutzt werden. Alternativen würden zumindest mir nicht angeboten.

Kommunikation

Auch hier: abteilungsintern überwiegend gut, übergreifend eines der größten Probleme, das die produktive Arbeit leider oft behindert.

Gehalt/Benefits

Lohn kommt pünktlich, ist aber nicht besonders üppig. Benefits vorhanden, eigenständige Information darüber (zB Intranet-Portal) kaum möglich, nur über Anfrage bei HR.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice bietet die Möglichkeit, Familie und Arbeit besser miteinander zu vereinbaren und somit eine gesunde Work-Life-Balance zu erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt gibt es wenig Negatives über Laempe als Arbeitgeber zu sagen. Gelegentlich könnten die Kommunikation und die Transparenz in einigen Bereichen verbessert werden, aber das ist eher die Ausnahme als die Regel.

Verbesserungsvorschläge

Die Abteilungen untereinander besser zu Verknüpfen.

Arbeitsatmosphäre

tolle Büroausstattung, respektvoller Umgang

Work-Life-Balance

Die flexible Arbeitszeitregelung mit einer Kernarbeitszeit ermöglicht , die Arbeit effektiv zu erledigen und gleichzeitig , persönlichen Bedürfnisse zu berücksichtigen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen /Karrieren werden bei Laempe unterstützt

Gehalt/Benefits

Bietet vielen Zusätzliche Leistungen neben einen guten Gehalt - mehr geht doch immer :-)

Kollegenzusammenhalt

Teil eines motivierten Teams zu sein, das sich gegenseitig unterstützt, macht es jeden Tag aufs Neue zu einer Freude, ins Unternehmen zu kommen.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist vorbildlich und unterstützend. Sie sind zugänglich, haben stets ein offenes Ohr für Anliegen und fördern eine Atmosphäre des Vertrauens und der Zusammenarbeit.

Arbeitsbedingungen

durch den Neubau und die Renovierung der vorhandenen Büros entsteht eine moderne Arbeitsumgebung, die Containerlandschaft wird nach und nach abgeschafft .

Kommunikation

wichtige Informationen werden zeitnah und verständlich an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weitergegeben. Die offene Kommunikationskultur trägt dazu bei, dass Ideen und Anliegen ernst genommen und konstruktiv diskutiert werden können

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitgeber mit viel Potential

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Am Arbeitgeber vorerst nichts

Verbesserungsvorschläge

Behaltet den guten Kurs bei

Arbeitsatmosphäre

Bisher immer herzlich auch wenn sehr sehr selten Etwas indirekt zu einem gelangt

Image

Jeder kennt Laempe

Work-Life-Balance

Man lässt immer mit sich reden. Auf Termine wird immer Rücksicht genommen. Eine Hand wäscht die Andere

Karriere/Weiterbildung

In der Produktion ist mir nichts bekannt. Daher nur 1 von 5. Lasse mich gerne eines besseren belehren

Gehalt/Benefits

Für die Region ist man gut im Rennen denke ich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Natürlich

Kollegenzusammenhalt

Nun ja der Eine ist zugänglich und der Andere wieder nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Geht ja wohl nicht besser als hier

Vorgesetztenverhalten

Bis auf Ausnahmen immer gutes Klima

Arbeitsbedingungen

Nun ja. Ausbaufähig. Aber es wird dran gearbeitet

Kommunikation

Nix zu meckern. Intranet, interne Mails und interne Aushänge halten einen meist auf dem neuesten Stand

Gleichberechtigung

Denke schon

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute work LIFE Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden teilweise Leistungen oder Geräte eingekauft, welche weder einer Eingangsprüfung noch Kontrolle unterliegen.

Verbesserungsvorschläge

Die Zusammenarbeit unter den Abteilungen verbessern

Image

Marktführer der Branche

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Mehr lernen von Kollegen als offizielle Lehrgänge - reicht aber meist aus.

Gehalt/Benefits

Für den Osten des Landes ist es ok - aber Lehrlinge welche übernommen werden, bekommen definitiv zu wenig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt mehrere soziale Projekte welche unterstützt werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Großteil hält zusammen und agiert auch mal projektübergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind von jung bis alt alle vertreten und haben meist auch Spaß bei der Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Im Bezug auf Lärm und Werkzeug konnte bei manchen Projekten noch etwas passieren.

Kommunikation

Hier und da könnten manche Abteilungen mit mehr Engagement an die Arbeit gehen.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Entfaltungsmöglichkeiten
- Freiheiten in Bezug auf die Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Ausbau des Bürogebäudes

Arbeitsatmosphäre

Super freundliches und hilfsbereites Team

Work-Life-Balance

Ich kann mir meine Zeiten (natürlich in Absprache) selber einteilen und Urlaub ist ebenfalls relativ spontan möglich. (Auch natürlich wieder in Absprache)

Gehalt/Benefits

Mehr geht natürlich immer, aber im großen und Ganzen bin ich mit meinem Gehalt zufrieden.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich von meinem Vorgesetzten sehr gewertschätzt. Außerdem sind die gesetzten Ziele klar formuliert und realistisch.

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite in einem Container. Das Wichtigste ist hier zwar vorhanden, aber im Bürogebäude wäre es schon angenehmer. Außerdem kann ich aufgrund der Größe der Abteilung nicht mit den meisten anderen Einkäufern im selben Raum sitzen. Und der Weg zu den Sanitären Einrichtungen ist auch relativ lang.
Ansonsten kann man hier jedoch gut arbeiten. Technisch ist soweit alles da was man braucht.

Kommunikation

Wöchentliche Meetings + Individuelle Meetings mehrmals der Woche, wenn notwendig.

Gleichberechtigung

Frauen sind hier absolut gleichberechtigt und auch in der Führungsebene vertreten.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- keine persönliche/fachliche Weiterentwicklung möglich
- sehr schlechte Führungskompetenzen der Vorgesetzten
- starke Ausübung von Druck auf Mitarbeiter
- unorganisiert

Verbesserungsvorschläge

- Führungskräfte auf Basis von Führungskompetenzen und nicht ausschließlich aufgrund der fachlichen Kompetenz auswählen.
- (Online-)Coachings anbieten
- Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

- chaotisch, unorganisiert, unstrukturiert
- Eigeninitiative, Mitdenken oder gar Diskussionen sind nicht erwünscht!
- Mit versteckter Rhetorik wird immer wieder hoher Druck ausgeübt.
- man lässt Sie spüren, dass Sie ersetzbar sind und dass man dazu auch bereit ist.
- keine Dankbarkeit und Wertschätzung für die Mitarbeiter
- Auf die Gesundheit der Nicht-Büro-Mitarbeiter wird kein Wert gelegt.

Image

Man gibt sich gerne als familäres Nischen-Unternehmen mit qualitätiv-hochwertigen Produkten. Die Realität ist stark Profit-orientiert, wenig innovativ gepaart mit Leistungsdruck, der auf Mitarbeiter abgewälzt wird.

Work-Life-Balance

- immer wieder stark überzogenes Arbeitsaufkommen, das kurzfristig und unangekündigt mit sehr vielen Überstunden abgearbeitet werden soll.
- geringe Flexibilität
- es wird erwartet, dass die Arbeit an erster Stelle steht

Karriere/Weiterbildung

- kostet nur Geld

Gehalt/Benefits

- keine/sehr geringe Gehaltsanpassung
- maximal durchschnittliches Gehalt
- Anrechnung von Überstunden immer wieder problematisch

Kollegenzusammenhalt

- oberflächlich-freundlich
- im großen und ganzen ist sich jeder selbst der nächste

Vorgesetztenverhalten

- keine Führungskompetenzen!
- Der Führungsstil vieler Vorgesetzten ist stark subjektiv und emotional (mitunter verbal aggressiv)
- sehr viel "Blame-Game" ggü. Mitarbeitern
- man wird klein gehalten (Förderung von Mitarbeitern gibt es hier nicht)
- teilweise fachlich sehr Kompetent

Kommunikation

- keine (offene) Kommunikation im Team, in Meetings oder abteilungsübergreifend.
- Informationen werden von den Führungskräften teilw. sogar absichtlich zurückgehalten

Gleichberechtigung

- sehr großer Sympathiefaktor
- klassische Männerdomäne, die gelebt wird.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Interessante Projekte und hohe Freiheitsgrade bei deren Bearbeitung
- Variable Arbeitszeitregelung
- Berufsanfänger werden ernst genommen und stets unterstützt
- Flache Hierarchien und kollegialer Umgang
- Allgemein sehr gutes Betriebsklima

Verbesserungsvorschläge

- Ausbau des Bürogebäudes

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war innerhalb des gesamten Unternehmens sehr gut.

Selbst als Werkstudent wurden mir innerhalb der ersten Wochen sämtliche Abteilungen durch den Abteilungsleiter vorgestellt, so dass ich mich schnell zurecht finden und wohl fühlen konnte.

Auch habe ich hierdurch viele Kollegen kennengelernt, die mir bei Rückfragen immer freundlich und geduldig weitergeholfen haben.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung war groß. Auch ich konnte mich schnell in das Team integrieren und erinner mich noch immer sehr positiv an die Zeit zurück.

Vorgesetztenverhalten

Besonders hervorzuheben hierbei ist, dass der Abteilungsleiter sehr darauf bedacht war, seine Angestellten durch die zugewiesenen Projekte zu fördern und zu fordern. Auch stand er fachlich und persönlich stets als Ansprechpartner auf Augenhöhe zur Verfügung.

Sowohl vor, als auch nach meiner Zeit bei Laempe habe ich dieses so leider nicht wieder erleben dürfen.

Arbeitsbedingungen

Sämtliche Büromaterialien wurden gestellt und waren auf dem neusten Stand. Das Büro befand sich leider nicht im Hauptgebäude, sonder in einem Bürocontainer.

Kommunikation

Neben eines wöchentlichen Abteilungsmeetings, in dem sämtliche Projekt- und Unternehmensneuigkeiten besprochen wurden, fanden wöchentlich persönliche Rücksprachen statt.

Interessante Aufgaben