Lässig 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der direkte Vorgesetzte verglich den Zustand der Abteilung mit einem "schweren Verkehrsunfall" (Zitat). Währenddessen mampfte der höhere Vorgesetzte sein Mittagessen und schaltete zwischendurch auch einmal die Kamera aus. Anschließend trank er beherzt direkt aus der Wasserflasche. Ob er während der nächsten Runde sogar gebügelt hätte, werde ich nie erfahren – ich habe meine Bewerbung zurückgezogen.

Verbesserungsvorschläge

keine

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Verbesserungsvorschläge

Da ich mich initiativ auf eine Stelle beworben habe, die zu diesem Zeitpunkt nicht ausgeschrieben war, war es nicht sehr schön 1-2 Wochen nach dem 1. Gespräch, über LinkedIn zu sehen wie die Stelle nun offiziell ausgeschrieben wurde.

Zwei Wochen danach habe ich dann auch die Absage bekommen, welche ich mir zu dem Zeitpunkt, dann aber auch schon hätte denken können.

War kein Weltuntergang, aber man hätte vlt. zu erst absagen können, bevor man die Stelle ausschreibt :)

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Verbesserungsvorschläge

Zumindest eine Absage wäre schön. So muss man nicht über die erneute Ausschreibung der Stelle erfahren, dass es wohl nicht geklappt hat.

Das weitere Vorgehen wurde zwar gut erklärt, allerdings nicht eingehalten, da sich nie wieder gemeldet wurde, obwohl man sich innerhalb einer Woche melden wollte. Auch auf eine Mail nach dem Vorstellungsgespräch wurde nicht weiter reagiert. Wenn man die anderen Bewertungen hier liest scheint das allerdings ein Muster zu sein.

Das Unternehmen gibt sich nach außen hin als nachhaltig und modern, wirkt aber sehr eingestaubt. Im Bewerbungsgespräch hatte man das Gefühl, dass gerne an veralteten Prozessen fest gehalten wird. Lässig geht anders.

Verbesserungsvorschläge

• Bewerber nicht unnötig hinhalten
• Absage zukommen lassen wenn kein Interesse besteht
• Rückmeldung innerhalb der selbstgenannten Frist einhalten

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich telefonisch nach dem Stand der Bewerbung gefragt habe, wurde mir ein Rückruf zugesagt. Stattdessen kam innerhalb von 2 Stunden eine Standardabsage per Mail. Das ist nicht sehr höflich und wertschätzend. Die Entscheidung war sicher schon getroffen und dann Bewerber so hinzuhalten...

Verbesserungsvorschläge

Zumindest sollte eine kurze Absage drin sein.

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Verbesserungsvorschläge

Bewerber nicht hinhalten und klare Ansagen machen. Erst reagiert man Wochen lang nicht auf die Bewerbung außer die Standard Rückmeldung (was auch okay ist). Erst nach dem ich nachgefragt habe, sagte man mir der Prozess dauert noch einige Woche????
Plötzlich kommt eine Absage. Wertschätzung der Zeit anderer wäre angebracht. Die Absage stand nicht erst seit ein paar Stunden fest!
Ehrlichkeit währt am längsten. Habe mir die kununu Bewertungen durchgelesen... Mehr muss man nicht sagen.

Verbesserungsvorschläge

Jeder Gesprächspartner sollte über die künftigen Aufgaben informiert sein und es wäre angenehm den Lebenslauf nicht mehr als 3 mal zu präsentieren.

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