Akkordarbeit und keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Klare Anweisungen und Schulungen und nicht, schau zwei Mal zu und dann kannst und weisst du das... E-Learnings die man zu Hause macht wurden nicht bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Akkordarbeit im Verkauf. Nonstop Kunden bedienen, keine Wertschätzung der Filialleitung.
Kommunikation
Sehr schlechte und keine klare Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Schlecht. Viele Kolleg*innen mit Migrationshintergrund was die Verständigung sehr schwierig macht. Jedes Mal ein neues Team, es kommt nie Routine und Sicherheit auf.
Work-Life-Balance
Ständig fällt jemand aus und man wird gefragt ob man einspringen kann.
Vorgesetztenverhalten
Jeder der schon länger da ist, meint er ist der Chef. Jedes Mal bekommt man dann andere Anweisungen für den gleichen Vorgang oder Prozess. Das verunsichert neue Mitarbeiter, vielleicht ist das auch so gewollt.
Umgang mit älteren Kollegen
Man muss im Akkord funktionieren sonst ist man schnell wieder weg.
Arbeitsbedingungen
Akkordarbeit, kein Pausenraum in der Filiale, man ist ständig im Lärm.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt, gerade minimal über dem Mindestlohn.
Image
Für mich ist der Name "Landbäckerei" nur eine Augenwischerei, damit es beim Kunden gut aussieht und man denkt wow das ist bestimmt ne kleine Bäckerei und Bio dabei ist es einfach ne große Fabrik mit Aufbackware.