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Landesamt 
für 
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Bildung
Unternehmenskultur

Leipzig

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Landesamt für Schule und Bildung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Landesamt für Schule und Bildung
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Landesamt für Schule und Bildung
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    64%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    45%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    45%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

es gab div. Fälle von Mobbing - Vorgesetze ignorieren dies

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

kleinere Gruppen halten zusammen oder jeder für sich

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

oft viel zu viel Arbeit und kaum Zeit sich in Gesetze reinzulesen

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise sehr freundlich und offen aber das Mobbing ignoriert wird, war für mich unverständlich

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr abwechslungsreich, vielfältige Themen, spannende Projekte

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

An der Schule gut. Ist aber nicht der Arbeitgeber.

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