233 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
233 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
233 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Unauffällige Mitarbeiter fördern. Viele Kollegen unterschätzen ihre Fähigkeiten und zeigen von selbst nicht auf. Dort schlummern Talente!
Es wird regelmäßig über Fortschritte berichtet.
Bei der LzO sind viele kluge und talentierte Leute unterwegs. Man kann viel voneinander lernen. Unterstützung untereinander hat es bisher immer gegeben.
Mutig sein und auch mal einen Wechsel wagen.
Trotz anstrengender Spitzen (gibt es überall) gehe ich täglich mit Elan und Motivation zur Arbeit.
Großes Haus, viele verschiedene Charaktere. Von daher größtenteils in Ordnung.
Die Benefits sind überdurchschnittlich gut. Sehr gute Entwicklung. Das Angebot wird von den Kollegen geschätzt.
Die Mischung macht's. Langfristig steigt die Teamzufriedenheit, wenn man auf gemischte Teams setzt. Nachholbedarf in einzelnen Bereichen.
Super vielseitige Aufgaben. Man kann sich in diverse Bereiche weiterentwickeln. Kenne keinen vergleichbaren Betrieb in der Region, der so vielseitige Möglichkeiten anbietet.
Gute Atmosphäre und gute Technik.
Stellen werden teilweise nach Nasenfaktor vergeben und nicht an den besten MA.
Langjährige Mitarbeiter fördern bevor externe MA "eingekauft" werden. Höhere Bezahlung für Berater im Vertrieb.
Sehe angenehme und auf Augenhöhe
Super
Eingeschweißtes Team
Empathisch
Sehr offen
Sehr vielfältig
Die Benefits sind wirklich spannend. Allerdings sollte man hier auch eher mit der Zeit gehen (bessere IT-Ausstattung).
Politisch ambitioniert und voreingenommen.
Führungskräfte, die deutlich negative Rezensionen bzw. Rückmeldungen bekommen, sollten besser geschult werden.
Allgemein recht angenehm aber in einigen Punkten verbesserungswürdig.
Deutlich gestiegen.
Nach außen sehr gut aber intern einige Probleme.
Wenn man mit dem Strom schwimmt, ist es einfach möglich und wird gut gefördert.
Angemessen. Im Privatbankenumfeld natürlich deutlich besser.
Es ist trendy und auf den Zug möchte die LzO gerne aufsteigen. Ob dies gut klappt, kann ich nicht abschließend sagen.
Abhängig von den Kollegen. Es besteht schon ein gewisser Buschfunk und auch Neidverhalten.
Öffentlicher Dienst.. es wird drauf geachtet aber einige Unternehmen sind dahingehend etwas besser.
Da die Hierarchien nicht wirklich flach sind, ist es stark abhängig von dem Bereich bzw. der Filiale.
Entspannter Arbeitsplatz, abhängig vom Bereich.
Kontextbezogen mal gut und mal katastrophal
Wird nach außen stark gelebt. Nach innen besteht allerdings Verbesserungspotential.
Oftmals wird einem freie Hand gewährt. Sobald man allerdings Kritik äußerst, gerät man in den Fokus.
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Tolle und sympathische Mitarbeiter, Weiterbildungsmöglichkeiten, man wird als Mensch gesehen.
Schlecht finde ich nichts. Es sind kleine Sachen, die man verbessern könnte, aber ich sehe nichts, was man „schlecht“ reden könnte.
Mehr Innovation in Sachen Technik und Prozessabläufe. Da kann allerdings kein Sparkassen Verband dafür, sondern liegt eher in den Händen der Sparkassen Finanzinformatik.
Die Arbeitsatmosphäre ist super, ich kann nicht für alle Filialen sprechen aber die Filialen , die ich kennengelernt habe waren super.
Die Sparkasse in Oldenburg hat bei vielen ein gutes Image. Das merkt man auch bei den meisten Kunden, dass viel Vertrauen im Voraus geschenkt wird.
Gleitzeit Modell, ich denke man kann sich die Zeit besser einteilen als bei manch anderen Berufe.
Die Weiterbildungen sind sehr Vielfältig. Die LzO und die Sparkassenakademie Niedersachsen bereiten einen sehr gut vor.
Man kann sich absolut nicht beklagen. Klar man wird nicht reich, aber ich kann sorgenlos leben.
Ich glaube es ist sehr „abhängig“ in welcher Abteilung man ist, aber ich habe so viele sympathische und nette Menschen kennengelernt , denen ich sehr vertraue.
Bis jetzt keine schlechten Erfahrungen gemacht. Natürlich gibt es kein „Perfekt“, als Führungskraft hat man enormen Druck und möchte natürlich auch gute Zahlen sehen, daher kann ich alle „Stimmungsschwankungen“ nachvollziehen, aber gab nichts was mir Bauchschmerzen bereitet hat als Mitarbeiter.
Kleine Minuspunkte gibts noch in Sachen Technik und Prozessabläufe. Ich habe Berufe kennengelernt, wo es deutlich einfacher und schneller ging.
Kommunikation ist das A und O. Ich habe das Gefühl, dass ich als Mitarbeiter gesehen und gehört werde.
Sehr abwechslungsreich, man lernt vieles dazu.
Angenehm.
Faires Gehalt, vL, baV, mehr Urlaub als üblich
Sehr gutes Team.
Gute Mischung im Team.
Die faire Art gegenüber allen Mitarbeitenden und die vielen Benefits
die vielen, vielen Benefits, die Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Karrieremöglichkeiten, das Vertrauen in einem sicheren Umfeld und den Zusammenhalt unter den Kollegen
an der eine oder anderen Stelle hapert es noch in der Kommunikation
großartige Teams
empfinde ich als sehr positiv
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass der Beruf Bankkaufmann interessante und abwechslungsreiche Aufgaben bietet und die Ausbildung fachlich solide vermittelt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich die interne Unternehmenskultur. Konflikte und unangemessenes Verhalten werden meiner Erfahrung nach oft nicht offen behandelt, und die Kommunikation zwischen den Führungsebenen könnte transparenter sein.
Das Unternehmen könnte davon profitieren, interne Probleme offener und transparenter anzugehen. Eine konsequente Auseinandersetzung mit Themen wie Mobbing, Diskriminierung und unangemessenem Verhalten sowie ein klarer Umgang mit Beschwerden würde die Arbeitsatmosphäre deutlich verbessern. Außerdem wäre es hilfreich, wenn Feedback und Kommunikation zwischen allen Hierarchieebenen gestärkt und gefestigt würden, um Vertrauen und Teamzusammenhalt zu fördern.
Zu Beginn meiner Ausbildung empfand ich die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm. Als mir später problematische Situationen auffielen und ich diese ansprach, hatte ich jedoch nicht das Gefühl, ernsthaft unterstützt zu werden. Statt einer offenen Klärung entstand für mich eher der Eindruck, dass solche Themen vermieden oder heruntergespielt wurden.
Das öffentliche Image des Unternehmens entspricht aus meiner Sicht nicht der Realität. Aus meiner Erfahrung werden interne Probleme häufig nicht offen angesprochen, und das Verhalten einzelner Mitarbeitender empfinde ich als bedauerlich.
Meiner Erfahrung nach ist die Work-Life-Balance grundsätzlich in Ordnung, solange man berufliche Probleme nicht mit nach Hause nimmt. Aus meiner Sicht wird das jedoch nahezu unmöglich, wenn man den Eindruck hat, gemobbt, belästigt oder diskriminiert zu werden.
Im Bereich Karriere und Weiterbildung sind mir keine negativen Erfahrungen aufgefallen
Das Gehalt war in Ordnung
Zum Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein ist mir nichts Negatives aufgefallen
Der Kollegenzusammenhalt ist aus meiner Sicht uneinheitlich. Während einige Kolleg:innen Zusammenarbeit und Unterstützung großschreiben, habe ich auch den Eindruck gewonnen, dass andere kaum an Teamgeist interessiert sind.
Im Umgang mit älteren Kollegen sind mir keine negativen Erfahrungen aufgefallen
Im Bereich Vorgesetztenverhalten habe ich persönliche Erfahrungen mit sexueller Belästigung, Mobbing und Diskriminierung gemacht. Außerdem wurden meiner Erfahrung nach vertrauliche Informationen von Vorgesetzten an unbeteiligte Dritte weitergegeben.
Die Arbeitsbedingungen in Hinblick auf die Räumlichkeiten waren in Ordnung
Die Kommunikation zu höheren Führungsebenen empfand ich als lückenhaft. Aus meiner Sicht werden Informationen oft so weitergegeben, dass sie für die Verantwortlichen am bequemsten erscheinen, anstatt vollständig transparent zu sein.
Beruflich wurde ich als Frau weitgehend gleich behandelt wie meine männlichen Kollegen. Auf persönlicher Ebene habe ich jedoch erlebt, dass Erfolge oft am Aussehen gemessen wurden und weniger an Können oder Leistung. Kommentare wie „bald kommt doch bestimmt das erste Kind“ waren dabei nicht unüblich.
Der Beruf Bankkaufmann bietet an sich interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Die Schwierigkeiten, die ich erlebt habe, stammen aus internen Problemen und haben nichts mit dem eigentlichen Berufsbild zu tun.
So verdient kununu Geld.