30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es gibt Potenzial, es bleibt aber eine öffentliche Verwaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Angebot von Hansefit ist eine gute Entscheidung gewesen. Außerdem besteht eine eigene Kindertagespflege zur Verfügung.
Verbesserungsvorschläge
Meiner Meinung nach sollte man sich von den großzügigen Öffnungszeiten verabschieden und diese auf ein Minimum reduzieren. Stattdessen sollte man auf eine zentrale digitale / telefonische Terminvergabe innerhalb der bisher geltenden Öffnungszeiten setzen. Das führt zu einer viel größeren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Arbeitsatmosphäre
Amtsabhängig - es gibt Ämter, in denen herrscht keine gute Atmosphäre, während es in anderen Ämtern super läuft.
Work-Life-Balance
Es gibt zwar die Möglichkeit von Mobilem Arbeiten und Homeoffice in vielen Bereichen. Man muss aber sagen, dass diese Möglichkeiten stark von den großzügigen Öffnungszeiten eingeschränkt werden, in denen immer jemand da sein muss.
Gehalt/Benefits
Es ist der öffentliche Dienst. Abgesehen davon gibt es aber u.a. Hansefit, Jobrad-Bikeleasing.
Kommunikation
Kommunikation durch den Dienstherrn ist ausbaufähig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klassische Behörde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Netzwerkarbeit möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Innovationen und schnellere Umsetzung von Projekten
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber, klassischer Öffentlicher Dienst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kontinuität und Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisschen eingestaubt
Verbesserungsvorschläge
Ordentliche und zeitgemäße Soft & Hardware
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teilweise sehr respektlos
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respekt
Verbesserungsvorschläge
Umgang mit Praktikanten
Es sollte den zuständigen Mitarbeitern klar gemacht werden, daß Praktikanten mit Respekt behandelt werden
Arbeitsatmosphäre
Als ich mich das einemal mit einem Mitarbeiter unterhielt machte dieser Geräusche, als würde er mit einem Tier reden. Ein anderer Mitarbeiter bückte sich in einer Unerhaltung auffällig, um auf meinem Hintern zu starren. Das habe ich so noch nie erlebt. Als ich mich mit Nachnamen einmal vorstellte lachten Mitarbeiter laut und widerlich. Es waren 3 Mitarbeiter die sehr negativ aufgefallen sind. Andere Personen waren stets höflich, nett und hilfsbereit.
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Guter Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt viele verschiedene Ämter. Jeder Aufgabenbereich ist individuell. Ich fühle mich sehr wohl und sehe keinen Grund, wieso ich mich umbewerben sollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Parkplatzsituation ist nicht die beste, grade für die, die erst gegen 9:00 Uhr zur Arbeit kommen.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir einen Fitnesszuschuss wünschen. Viele Arbeitgeber bezuschussen bereits die Mitgliedschaft im Fitnesstudio oder haben eine Partnerschaft mit dem örtlichen Schwimmbädern.
Arbeitsatmosphäre
Mein Vorgesetzter bemüht sich sehr um eine gute Arbeitsatmosphäre. Es fällt ihm nicht schwer, gute Arbeit zu loben.
Image
Der Landkreis Celle ist ein sehr angesehener Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel, da wir Gleitzeit haben. Außerdem besteht die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Als Alleinerziehende Mutter hilft es mir sehr Beruf und Familie miteinander zu vereinen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden diverse Fort- und Weiterbildungen angeboten. Sowohl Quereinsteiger als auch gelernte Verwaltungsfachangestellte können sich weiterbilden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt immer pünktlich. Es gibt Weihnachtsgeld und auch die leistungsorientierte Bezahlung. Zusätzlich besteht eine VBL Zusatzversorgung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurden Elektro-Dienstfahrzeuge angeschafft, um die Umwelt zu entlasten.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich ist es in jedem Amt anders, doch in meinem jetzigen Amt sprechen alle Kollegen offen miteinander. Bei Problemen und Fragen wird gerne geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hier genauso geschätzt wie alle anderen. Grade bei Kollegen, die schon länger dabei sind, bin ich froh über die Erfahrung und das Wissen.
Vorgesetztenverhalten
Lösungen werden immer gefunden. Er ist sehr bemüht diese dann auch umzusetzen.
Arbeitsbedingungen
Die Räume und auch die Sanitäranlagen sind teilweise etwas älter. Technisch sind wir gut ausgestattet. Natürlich kann nicht vermieden werden, dass auch mal die Technik gewartet oder nach Problemlösungen geguckt werden muss.
Kommunikation
Ich arbeite ziemlich eng mit meinen Kollegen zusammen, es wird sich regelmäßig ausgetauscht und informiert über bestimmte Fälle.
Gleichberechtigung
Es gibt ein ausgewogenes Verhältnis. Frauen werden hier nicht benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr vielseitig. Jeder Fall ist anders, ich habe viel Entscheidungsspielraum und kann selbständig arbeiten.
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Familienfreundliche, faire, angenehme und tolerante Zusammenarbeit. - Guter Verdienst - Weiterbildungsmöglichkeigen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kreisinspektoranwärterin im Bereich Administration / Verwaltung in Celle absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundliche, faire, angenehme und tolerante Zusammenarbeit.
- Guter Verdienst
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Prima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Celle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
ÖD halt.. aber man arbeitet deutlich daran
Karriere/Weiterbildung
Viele Angebote
Gehalt/Benefits
Tarif
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr sehr nette und hilfsbereite Kollegen. Die Arbeit ist sehr interessant und hatte viele Facetten.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte im Bereich Administration / Verwaltung in Celle absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gleitzeit von 6-20 Uhr. Der sichere Arbeitsplatz und die Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts wirklich
Verbesserungsvorschläge
Den Azubis noch mehr von einzelnen Aufgaben zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Akzeptabel als Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn du deinen Vorgesetzten brauchst, ist er für dich da. Das selbe gilt auch für die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir befinden uns in einer kontinuierlichen Verbesserung dank auch des neuen Landrats. Manche Dinge benötigen mehr Zeit als andere. Fazit: Ja, hier bin ich und hier bleibe ich!
Verbesserungsvorschläge
Anonyme Befragungen zu diesem Thema über ein Forschungsprojekt starten.
Arbeitsatmosphäre
Gute Mitarbeiter
Image
Hier sollten alle befragt werden.
Work-Life-Balance
Geht leider nicht in jedem Bereich
Karriere/Weiterbildung
Wird gut gefördert.
Gehalt/Benefits
In den unteren Gehaltsklassen bis E5 eher mies bei mir im Mittel ganz ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf jeden Fall
Kollegenzusammenhalt
Kompetenz und Kollegialität steht hoch im Kurs
Umgang mit älteren Kollegen
Nach meiner langen Tätigkeit für den Landkreis, weiß ich: Es gibt solche und solche. Gerne wieder
Vorgesetztenverhalten
Es muss besser geschult und überprüft werden. Beim Angestellten Lehrgang 1&2 muss mehr Mitarbeiterführung unterrichtet werden.
Arbeitsbedingungen
Mein Arbeitgeber übernimmt den Beitrag zum Fittnesstudio
Kommunikation
Von Mobile bis Laptop alles vorhanden
Gleichberechtigung
Ja, auch hier dürfen Dumme und Schlaue führen.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer sehr gute und gute Aufgaben. Es hängt von Dir ab wie du es nimmst.
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Guter Arbeitgeber mit gewissen Verbesserungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Atmosphäre, die interne Kinderbetreuung, die guten Arbeitsbedingungen und die enge Verknüpfung zum Wohnort/Landkreis.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Landrat ist für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nur wenig sichtbar. Führungskräfte könnten besser ausgewählt werden.
Verbesserungsvorschläge
Wir bekommen immer neue Aufgaben und brauchen dafür auch die entsprechenden Kolleginnen und Kollegen. Die Arbeitsbelastung muss in den Blick genommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Aufgrund der aktuellen Situation sind aber auch viele Kollegen grundsätzlich negativ eingestellt. Die Digiatlsierung stellt für einige eine große Herausforderung dar.
Image
Ich arbeite gern beim Landkreis Celle. Das Image der öffentlichen Verwaltung wird oft unterschätzt.
Work-Life-Balance
Flexibler Gleitzeitrahmen ohnen Kernarbeitszeit. Dadurch kann man sich die Arbeit gut einteilen. Zusammen mit HomeOffice einen super Kombi!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne Schulungen und auch die Möglichkeit externe Fortbildungen zu fachlichen Themen zu besuchen. Hinsichtlich einer Karriere gibt es Möglichkeiten wie den Besuch von Weiterbildungslehrgängen oder das Führungsnachwuchskräfteprogramm. Insgesamt bietet der Landkreis (für den öffentlichen Dienst) gute bezahlte Stellen und Karrieremöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Gehalt und weitere Leistungen sind tarifgebunden bzw. besoldungsrechtlich vorgegeben. Es könnten noch mehr Spielräume genutzt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitgeber könnte nachhaltiger handeln, z.B. bei der Mülltrennung, den Dienstwagen. Es wurden aber neue E-Bikes für Dienstfahrten beschafft.
Kollegenzusammenhalt
In Ämtern und Abteilungen gut! Je nachdem wo man arbeitet, hat man auch unterschiedlich viel Kotakt zu Kollegen aus anderen Bereichen. Teilweise sehr große Ämter und Abteilungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich erlebe den Umgang sehr wertschätzend. Ich glaube das ältere Kollegen bei der Digitalisierung auch viel Unterstützung durch die Kollegen und unseren IT-Trainer erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt unterschiedliche Vorgesetzte. Ich wünsche mir in vielen Fällen, dass Entscheidungen schneller getroffen werden würden und alles etwas einfacher wäre. Das ist aber von Person zu Person unterschiedlich. Habe auch schon viel gutes erlebt.
Vielleicht sollten öfter Wechsel erfolgen.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen durch viele Einzel- und Zweierbüros. Home-Office kann sehr flexibel genutzt werden.
Kommunikation
Es könte mehr kommunziert werden. Sei es vom Landrat, aber auch von den Amtsleitungen.
Gleichberechtigung
Es arbeiten vielen Frauen beim Landkreis Celle - auch in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Ich war überrascht wie vielfältig die Aufgaben in der Verwaltung sind. Da müsste für jeden was dabei sein. Sich intern auf andere Stelle zu bewerben ist bei einer entsprechenden Ausbildung gut möglich. Quereinsteiger haben es da schwerer.
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Landkreis Celle durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Landkreis Celle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Landkreis Celle als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.