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Landkreis 
Helmstedt
Bewertung

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Arbeitgeber Landkreis Helmstedt

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Famlienfreundlichkeit, Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Karrierewege sind nicht transparent

Verbesserungsvorschläge

Moderner werden (Arbeitsmittel, Prozesse etc.); Mehr Bürgerorientierung

Arbeitsatmosphäre

Oftmals nette Kollegen*innen. Ausnahmen gibt es natürlich in jedem Bereich. Aber alles in allem ein gutes Klima vorhanden. Es fehlt jedoch in vielen Bereichen an der Möglichkeit gemeinsamer Aktivitäten. Auch eine größere Anzahl an Gemeinschaftsräumen wäre sinnvoll. Hieran mangelt es doch sehr stark, sodass man oftmals alleine in seinem Büro verbleibt.

Kommunikation

Manchmal muss sie eingefordert werden, aber grundsätzlich ziehen alle "an einem Strang" und haben ein gemeinsames Ziel vor Augen

Kollegenzusammenhalt

in meiner Abteilung sehr gut :)

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitmodelle; Gleitzeit, jede Überstunde wird gutgeschrieben, 30 Tage Urlaub im Jahr, flexibler Überstundenabbau ist möglich, sofern die Arbeitsbelastung es zulässt. Sehr familienfreundlich.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt doch sehr große Unterschiede.

Arbeitsbedingungen

Manche Prozesse und Arbeitsmittel sind doch sehr antiquiert. Höhenverstellbare Tische nur auf Antrag vorhanden. An der Digitalisierung mangelt es in vielen Bereichen, sodass noch viel über Papier erledigt wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man leistet einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. Dies gibt der Arbeit einen tiefen Sinn.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehaltsstrukturen sind durch den TVöD bzw. die Beamtenbesoldung starr und vorgegeben. Allerdings besteht die Möglichkeit der Leistungsorientierten Bezahlung.

Karriere/Weiterbildung

Eine übergreifende Personalentwicklung existeirt nicht. Man verbleibt lange auf seinem Posten, kann sich aber intern bewerben und den Aufgabenbereich wechseln. Kein Führungskräfteprogramm vorhanden.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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