Kaum zu glauben, aber es geht noch schlechter...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verwaltung von "oben herab" - der neuen Landrat und sein Gebaren erinnern eher an feudale Zustände und Gutsherrenart
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene mit sozial- und fachkompetenten Menschen besetzen; Mitarbeiter in Prozesse einbeziehen; Verantwortung übernehmen
Arbeitsatmosphäre
aufgrund der mangelhaften und unkollegialen Führung der obersten Leitungsebene schlecht.
Kollegenzusammenhalt
untereinander meist gut; allerdings hat sich eine Art Denunziantentum etabliert
Work-Life-Balance
HomOffice möglich; Umsetzung fragwürdig
Vorgesetztenverhalten
Verwaltungsleitung ist eher ein "Familienunternehmen" (Vetternwirtschaft). Kritik/Probleme sind unerwünscht und wird beiseite gewischt. Wenn der Landrat vorgibt, dass auf der Seite des LK ausschließlich positive Meldungen zu erscheinen haben, fühlt man sich an eine länger vergangene Zeit erinnert (da wurden die Probleme auch totgeschwiegen).
Interessante Aufgaben
...wenn die Initiativen der MA´s aufgenommen würden, ja
Umgang mit älteren Kollegen
absolut unterirdisch; ältere Kollegen werden eher als Belastung empfunden und baldmöglichst abgeschoben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
weder das Eine noch das Andere ist wirklich vorhanden
Gehalt/Benefits
TVöD sei Dank - wobei die Eingruppierungen oft abenteuerlich sind
Image
...da muss man nur die Bevölkerung fragen.