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2 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Auszubildende:r
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei landratsamt schwarzwald-baar-kreis eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.

Landratsamt Top Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte bei landratsamt schwarzwald-baar-kreis in Villingen-Schwenningen gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das einem immer zugehört wird bei Anliegen und man weiß man hat immer ein offenes Ohr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Angabe

Verbesserungsvorschläge

Gibt’s keine, alles top!

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Flexibel, unproblematisch, einfach toll

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte im Bereich Administration / Verwaltung bei landratsamt schwarzwald-baar-kreis in Villingen-Schwenningen absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird landratsamt schwarzwald-baar-kreis durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden landratsamt schwarzwald-baar-kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gleichberechtigung an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich landratsamt schwarzwald-baar-kreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.