Spannende Jobs im politiknahen Bereich
Gut am Arbeitgeber finde ich
freie Wahl für Weiterbildungen, Arbeitsausstattung, interessantes Arbeitsumfeld nah an der Politik
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Führung für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Führung verbessern bzw wahrnehmen, Sozialräume schaffen (Teeküchen mit Fenster und Sitzgelegenheiten), Zeitlimits für Besprechungen einführen
Arbeitsatmosphäre
Auf Mitarbeiterebene ganz gut, Führungskräfte sollten sich jedoch mehr um ihre Mitarbeiter kümmern. Führung findet kaum statt. Führungskräfte sind bessere Sachbearbeiter, Zeit haben sie für die Mitarbeiter kaum. Führung wird als Thema kaum wahrgenommen und auch nicht für wichtig gehalten.
Kommunikation
Auf Mitarbeiterebene gut, hier klappt die Verständigung prima. Referatsleitung hat kaum Zeit für Kommunikation (siehe oben) und ganz oben findet Kommunikation nicht statt. Personen, die den Landtag leiten sollen, sich aber nicht über den Weg trauen, nicht zusammenarbeiten, sich nicht informieren. Peinlich.
Kollegenzusammenhalt
Ganz gut, bis auf übliche Zickereien und natürlich auch richtig doofe Motztypen, aber die sind die Ausnahme.
Work-Life-Balance
Homeoffice nach Absprache mit Referatsleiter. Teilzeit sowieso wenn Familie zu betreuen, sonst wird geprüft ob es geht. Anwesenheitspflicht von 10 bis 14 Uhr, sonst Gleitzeit. Gleitzeitkonto, also Überstunden können abgebummelt werden. Aber Parlament mit Sitzungszeiten, auch mal bis spät abends… Urlaub soll in den offiziellen Ferienzeiten genommen werden, doof für uns Kinderlose.
Vorgesetztenverhalten
Bräuchten mehr Zeit für uns Mitarbeiter. Bekommt man manchmal tagelang nicht zu Gesicht, weil sie ihre eigenen Aufgaben abarbeiten…
Interessante Aufgaben
Abteilung P: Nah an den Abgeordneten im Parlamentsbereich, Politik hautnah, Verwaltungsbereich/Abteilung V sicher etwas langweiliger und normaler
Gleichberechtigung
Je höher die Besoldung, desto mehr Männer. Oberste Leitung ist Mann, zweite Ebene ist noch ausgeglichen, wette aber da wird im Fall der Nachfolge noch so ein SPD-Typ installiert. Referatsleiter auch mehr Männer. Ansonsten halt Tarifvertrag: gleicher Lohn für gleiche Arbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Fahrstühle, 3 ko-Tage, Teilzeitmöglichkeit aber immer mehr neue Technik…
Arbeitsbedingungen
Büros sind super, Teeküchen sind ein Witz ohne Aufenthaltsmöglichkeiten. Toiletten sind ebenfalls rar auf den Fluren. Verwaltung hat keine Sozialräume, die haben nur die Fraktionen umd Abgeordneten. Gute Kantine, Parkmöglichkeit gegen Bezahlung für Auswärtige in der Tiefgarage. Technische Ausstattung ist tiptop. Laptop, verstellbarer Schreibtisch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Halt öffentlicher Dienst nach Tarif.
Image
Parlament - höchstes Haus im Lande
Karriere/Weiterbildung
Man darf Seminare der landeseigenen Akademie wahrnehmen, gibt keine wirkliche Begrenzung der Anzahl, muss halt mit der Arbeit passen. Möglichkeit von Bildungsurlaub. Aber wenig Aufstiegsmöglichkeiten weil kaum freie Stellen. Personalentwicklung gibt es als theoretisches Konzept, Führungskräfte haben keine Zeit sich Gedanken zu machen (siehe oben)