Hier kann man die Energiewende mitgestalten
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Es wird gelobt, wenn etwas gut läuft und Probleme angesprochen, wenn es notwendig ist.
Kommunikation
Über das aktuelle Geschehen in der Landwind-Gruppe wird unter anderem auf regelmäßig stattfindenden Betriebsversammlungen und Inforunden informiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und die Zusammenarbeit macht Spaß. Jeder unterstützt und hilft, wenn es notwendig ist. Es werden gemeinsam Mittagspausen gemacht und auch außerhalb der Arbeitszeiten Aktivitäten organisiert.
Work-Life-Balance
Es gibt auf jeden Fall auskömmlich Arbeit. Es wird dabei aber sehr darauf geachtet, dass Urlaub und Pausenzeiten genommen werden. Geleistete Überstunden können abgebummelt oder ausgezahlt werden. Auf familiäre Belange wird Rücksicht genommen und den Mitarbeitern wird ermöglicht Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren. Es gibt Betriebsmassagen, Gleitzeit und einen Schwimmteich auf dem Betriebsgelände.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist gut. Kritik ist erwünscht. Es wird sehr viel Wert darauf gelegt, bei Problemen das Gespräch zu suchen, um gemeinsam Lösungen zu finden. Der Geschäftsführung ist sehr an einem guten Miteinander gelegen. Es finden jährliche Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern statt. Mitarbeiterevents werden immer unterstützt.
Interessante Aufgaben
Da es sich um ein wachsendes Unternehmen in der Energiebranche handelt, gibt es sehr viele interessante Aufgaben und Projekte. Jeder Mitarbeiter ist eingeladen neue Ideen zu entwickeln und einzubringen und so die Energiewende aktiv mitzugestalten.
Gleichberechtigung
Absolute Gleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied zwischen jungen und älteren Kollegen gemacht. Im Gegenteil, das Know-how der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze mit moderner Technik, schönes und helles Ambiente, gute Pausenräume (mit Balkon) und einer Dusche für Kollegen, die mit dem Rad zur Arbeit kommen. Parkplätze sind direkt vor dem Büro vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist ein Unternehmen, dass für die Energiewende arbeitet und somit in allen Belangen Wert auf Umwelt- und Klimaschutz legt. Auf dem Betriebsgelände können E-Autos kostenlos geladen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge und das Gehalt ist fair.
Image
Die Landwind-Gruppe hat ein gutes Image als ehrlicher und transparenter Geschäftspartner. Die Werte Regionalität, Beständigkeit und Nachhaltigkeit stehen im Vordergrund.
Karriere/Weiterbildung
Für jeden besteht die Möglichkeit sich auf verschiedene Weise weiterzubilden, beispielsweise durch internen Schulungen oder externen Seminare.