Wertschätzung und Vertrauen in Mitarbeiter unbedingt verbessern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Höhenkirchen-Siegertsbrunn gearbeitet.
Work-Life-Balance
40 Std. Woche, maximal 24 Tage Homeoffice pro Jahr, festgelegte Betriebsferien
Arbeitsbedingungen
im Sommer sehr warme Büros
Gehalt/Benefits
BU-Versicherung, jedoch keine Betriebsrente
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

