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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LBBW Immobilien-Gruppe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LBBW Immobilien-Gruppe
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LBBW Immobilien-Gruppe
Branchendurchschnitt: Immobilien

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Jan Gatter, Head of People & Services
Jan GatterHead of People & Services

Partnerschaftlich Transformativ Nachhaltig

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    69%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    63%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

GF kommuniziert gewisse Themen nicht oder zu spät. Ausbaufähig.

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ausbaufähig was Informationen betrifft.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

angenehm in 2-4 Arbeitsplätzen pro Zimmer unterteilt

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut auch während der Pandemie fand in regelmäßigen Abständen ein Austausch statt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, Vorallem wenn es darauf ankommt gemeinsam etwas zu schaffen was ein einzelner alleine nicht schaffen kann.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

gut, jedoch phasenweise viel anfallende Arbeit. Aber damit ist man nicht allein und somit arbeiten mehrere Kollegen ebenso länger im Büro. Das motiviert gegenseitig.

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