Unternehmenkultur im Wandel
Verbesserungsvorschläge
Bleibt menschlich und vertraut euren Mitarbeitern. Wertschätzung ist die beste Motivation. Lob ist wichtig. Das darf nicht weniger werden als LBS Süd, hier ist aber deutlich Luft nach oben. Hierarchisches Verhalten hat zugenommen, ebenfalls schade und ich denke der falsche Weg.
Arbeitsatmosphäre
Meist kollegial und auf Augenhöhe. Besonders positiv war und ist der Kontakt zum Vorstand, absolut menschlich, hohe soziale Kompetenz, fachlich eh top, daher gute Atmosphäre. Positiver Umgang würde vorgelebt.
Kommunikation
Nicht immer gelungen, leider gerade die Personalabteilung hier verbesserungswürdig.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe großes Glück, sehr nette Kollegen, hilfsbereit und menschlich
Work-Life-Balance
Teilzeit und in Teilen Homeoffice ist möglich. Stress jedoch durch Fusion und wenig Personal, massive Mehrarbeit. Die Work Life Balance war daher in letzter Zeit nicht gut.
Vorgesetztenverhalten
Meist gute Erfahrungen, Ausnahmen gibt es überall.
Interessante Aufgaben
Bin sehr zufrieden gewesen in den letzten Jahren.
Gleichberechtigung
Wird immer besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann nicht klagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss schon für sein Gehalt kämpfen und besonders als Frau in Teilzeit durch Leistung überzeugen, sonst geht nicht viel.