LDB Gruppe als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

134 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

134 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

82 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 36 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von LDB Gruppe über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Unsere Gesundheit geht vor!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LDB Gruppe in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Vielen Dank für die bisherige tolle Kommunikation, ich habe mich jederzeit gut abgeholt gefühlt.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

nichts

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Besseren technischen Support im Home Office

Arbeitsatmosphäre

Wir sind gerade im alle im Home Office

Work-Life-Balance

Kommt drauf an wie viel los ist, aber durch Home Office und flexible Arbeitszeiten geht das ganz gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt könnte besser sein, aber in der aktuellen Situation bin ich sehr froh bei der LDB zu sein, trotz Kurzarbeit wurde das Kurzarbeitergeld von der Geschäftsführung freiwillig aufgestockt.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind alle ein Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Alles super!

Vorgesetztenverhalten

Mein Teamleiter ist super nett und kümmert sich, der neue Standortleiter ist auch super toll, sehr sympathisch und fair und hat jederzeit ein offenes Ohr.

Kommunikation

Top! Wir werden über verschiedene Formate regelmäßig informiert. (WhatsApp Videos, Zoom Session mit der Geschäftsführung, Newsletter)

Gleichberechtigung

In unseren Teams gibt es viele unterschiedliche Nationalitäten und es wird kein Unterschied zwischen den Mitarbeitern gemacht.

Interessante Aufgaben

Telefonische Kundenbetreuung für Autohäuser in ganz Deutschland


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Tolles Corona Management!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LDB Gruppe in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Kommunikation ist super, man ist immer informiert.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wird bereits alles getan! Wir können alle im Home Office arbeiten und die Rückkehr an den Arbeitsplatz wird so sicher wie möglich gestaltet(Plexiglasscheiben, Desinfektionsmittel und Schutzmasken) und Personen aus Risikogruppen dürfen weiter im Home Office bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Trotz Home Officr bleibt man mit den Kollegen in Kontakt und die Geschäftsführung informiert in regelmäßigen Zoom Sessions zum aktuellen Stand.

Kommunikation

Wirklich super! Es werden regelmäßig Informationen rund um Corona versendet und in den Zoom Sessions können Mitarbeiter Fragen an die Geschäftsführung stellen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Durch Corona weiß ich jetzt sicher: bei der LDB bin ich richtig

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LDB Löffler GmbH in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Ehrlichkeit, Verständnisvoll, individuelle Betrachtung der Mitarbeiter, freiwillige Aufstockung des Kurzarbeitergeldes, Kommunikation, Informationsweitergabe, schnelle Reaktionszeit, technisch in der Lage, alle Miarbeiter im Homeoffice arbeiten zu lassen, Gesundheit der Mitarbeiter steht an erster Stelle

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Ich hoffe, dass die Kurzarbeit bald ein Ende hat, man würde gerne wieder voll arbeiten, da die Arbeit einem Spaß macht

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

ich fühle mich ausreichend mit Infos versorgt und bin mir sicher, dass die LDB mit dieser Art und Weise mit Krisenzeiten umzugehen, noch sehr weit kommen wird.

Arbeitsatmosphäre

zwar aktuell alle im Homeoffice, aber trotzdem ist die Arbeitsatmosphäre toll, man steht weiterhin im Kontakt mit allen

Kommunikation

Spitze! Bzgl Corona wurde man von Tag 1 informiert, welche Entscheidungen die Geschäftführung getroffen hat bzw. treffen wird und nicht treffen wird.
Durch ein Corona-Videocall Meeting mit allen Mitarbeitern, beatwortet die Geschäftführung jede Woche unsere Fragen, super sympatisch, wenn auch mal ihre Kinder mit Bild auftauchen. Somit weiß man, es wäre auch bei einem selber nicht schlimm, wenn die Kinder mal zuhören sind. Auch die Personalabteilung beantwortet alle Fragen zeitnah und hat eine eigene Emailadressse für alle Fragen rund um Corona erstellt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Äußerst Zufrieden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LDB Gruppe in Deggendorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Alle Mitarbeiter dürfen Homeoffice nutzen.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Keine Kritik

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Besser geht es nicht.!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Schnelle und Kompetente Reaktion

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LDB löffler GmbH Pforzheim in Pforzheim gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle Entscheidungen und keine Rücksicht auf Kosten top danke

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Wir haben innerhalb von 3 Tagen 80% der Mitarbeiter ins Homeoffice geschafft, die Gesundheit der Mitarbeiter war ein wichtiger Faktor


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Es gibt deutlich bessere Alternativen in der Region.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei LDB löffler GmbH Pforzheim in Pforzheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es sollte keine Vorgesetzten geben, welche schlecht über die Mitarbeiter reden, sobald sie nicht mehr im Raum sind.

Verbesserungsvorschläge

Ein Austausch der Vorgesetzten wäre eine Überlegung wert.

Arbeitsatmosphäre

Druck wurde sehr oft gemacht. Auf ein Lob der Vorgesetzten wartete man oftmals vergeblich.

Karriere/Weiterbildung

Solange man "eng" mit den Vorgesetzten ist, kann man schnell eine Vorgesetzten-Rolle erhalten.

Vorgesetztenverhalten

Der Schein trügt. Kollegen haben bereits mehrmals das eine oder andere Mal mitbekommen, wie über die Mitarbeiter gelästert wurde. Des Weiteren musste ich etwa ein Jahr "betteln", bis ich endlich mein Qualifiziertes Arbeitszeugnis erhielt.

Kommunikation

Macht man einen Fehler, wird dies meist direkt vor Ort kommuniziert... Zur Not auch mal vor anderen Kollegen


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kein Tarif

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei LDB Löffler GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er Kollegen da die Aufhören nicht gebührend verabschiedet

Verbesserungsvorschläge

Er sollte Tarif zahlen und die Leute im Umfang mit Reinigungsmitteln besser schulen!
Bezahlung von Übestunden wäre auch gut

Karriere/Weiterbildung

Angebote die nix mit Reinigung tun haben und unter Zwang

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Tarif für die Reinigung

Kollegenzusammenhalt

Ein Kollege führt sich wie eine Diva auf und denkt das er der beste ist

Vorgesetztenverhalten

Es gibt kein direkten Vorgesetzten bei der Reinigung, jeder arbeitet so langsam wie er möchte und bekommt die Stunden

Gleichberechtigung

Als Frau wird man benachteiligt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jasmin WalentinPersonalreferentin

Hallo,

zunächst möchten wir uns für die Zeit, die du dir für die Bewertung genommen hast bedanken.

Zu deinen Kritikpunkten können wir dir folgendes mitteilen:

- Unser Facility Management hat eine Führungskraft, diese hat dich eingestellt.

- Wir führen regelmäßig Schulungen durch, die für alle Mitarbeiter verpflichtend sind. Dazu gehören unter anderem DSGVO Schulungen.

- Wir haben eine sehr genaue Zeiterfassung, in der auch alle Überstunden erfasst werden. Diese gehen nicht verloren, sondern können durch Freizeit ausgeglichen oder ausgezahlt werden.

- Das man bei der LDB als Frau benachteiligt wird möchten wir entschieden dementieren. Die LDB schätzt die individuelle Vielfalt und fördert diese um sie in das tägliche Handeln und Arbeiten zu integrieren. Wir streben nach einem Arbeitsumfeld, in dem jeder, egal welchen Geschlechts, welcher ethnischen Herkunft und welcher sexuellen oder religiösen Orientierung, fair behandelt wird und sich verwirklichen kann. Derzeit sind 60% der Führungspositionen bei der LDB von Frauen besetzt.

Beste Grüße,

dein LDB HR-Team

Akzeptabler Arbeitgeber

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LDB Löffler GmbH in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Chefetage schaut den "kleinen Mitarbeiter" nur mit dem Hintern an.

Verbesserungsvorschläge

Es müssen mehr Teamleiter eingestellt werden, um die vorhandenen zu entlasten.

Gehalt/Sozialleistungen

Ein pünktliches Gehalt, aber das war es auch schon.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind das Beste an allem.

Kommunikation

Es dauert manchmal etwas, ehe eine Information zum Mitarbeiter vordringt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Toller Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LDB Löffler GmbH in Templin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffee, Tee, Mineralwasser wird kostenlos zur Verfügung gestellt. In regelmäßigen Abständen gibt es frisches Obst. Zu besonderen Anlässen gibt es leckere Buffets o.ä..
Demnächst findet ein Gesundheitstag statt. Workshops in Zusammenarbeit mit der AOK werden ebenfalls angeboten und demnächst durchgeführt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Dies liegt auch daran, dass die Teams nicht zu groß sind. Mit meiner Vorgesetzten kann ich jederzeit sprechen. Ich fühle mich fair behandelt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten erstrecken sich von 07:00 Uhr bis 19:00 Uhr. Für Mitarbeiter mit Kindern werden entsprechende Arbeitszeiten angeboten. Urlaub wird rechtzeitig geplant. Bei kurzfristigen Änderungswünschen der Arbeitszeit wird meistens eine gute Lösung gefunden. Die Firma hat eine Betriebskita.

Kollegenzusammenhalt

Super Teams, toller Zusammenhalt!

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte behandelt mich fair. Ich kann immer auf sie zukommen. Für persönliche Belange versucht man immer eine Lösung zu finden.
In regelmäßigen Abständen finden Mitarbeiterbefragungen statt.

Arbeitsbedingungen

Max. 14 Personen in einem Team. Die Räume sind hell und freundlich. Die Technik ist zeitgemäß. Schallschutz ist vorhanden und wird ggf. auch erneuert. Ein großer, moderner und gemütlicher Aufenthaltsbereich steht zur Verfügung.

Kommunikation

- monatliche Feedbackgespräche
- mind. 1 monatliches Coaching
- WhatsApp - Gruppe über die zeitnah Neuigkeiten von der LDB Gruppe an die Mitarbeiter übermittelt werden
- für uns Mitarbeiter hat man immer ein offenes Ohr

Gehalt/Sozialleistungen

Das Geld wird überpünktlich gezahlt.

Interessante Aufgaben

Inboundtelefonie (Telefonzentralen) und Outboundtelefonie


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Der allerletzte Verein!!!!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich PR / Kommunikation bei LDB Löffler GmbH in Templin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt immer pünktlich

Verbesserungsvorschläge

Es muss deutlich transparenter gehandelt werden.

Arbeitsatmosphäre

Nur solange gut, wie du den Vorgesetzten den Hintern wischt!

Image

Kannste vergessen. Keiner den ich kenne, lobt LDB als Arbeitgeber!

Gehalt/Sozialleistungen

Man verdient angemessen für diesen Beruf.

Kollegenzusammenhalt

Viele labertaschen, einer verrät den anderen. Man darf nichts erzählen!

Vorgesetztenverhalten

Kommt drauf an. Einige sind cool und andere wiederum falsch. AUFPASSEN!!!!!

Arbeitsbedingungen

Da kann man eigentlich nichts gehen sagen.

Gleichberechtigung

Es geht viel nach Nase. Ich durfte mir nach 2 Wochen schon mehr erlauben als andere die schon Jahre da waren. Dann zack hab ich denen nicht mehr die Füße geküsst und hab nur noch Ärger!

Interessante Aufgaben

Meiner Meinung nach macht es keinen Sinn die LDB zu beauftragen. Ich kann auch zu meinem Nachbarn gehen und ihn bitten für mich einen Termin im Autohaus zu vereinbaren. Der muss wenigstens nicht bezahlt werden!


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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