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Bewertung

Mehrfachbewertung

Man kann eigentlich nicht meckern...

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LEAG in Welzow gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn in 26 Jahren immer pünktlichst auf dem Konto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft ist dieses "von oben herab" ein ungeeigneter Weg um mit den Mitarbeitern zu kommunizieren oder Wert zu schätzen.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter die wirklich draussen sind mehr wert schätzen

Arbeitsatmosphäre

Im Team wird Zusammenhalt gross geschrieben

Work-Life-Balance

Probleme werden immer gelöst irgendwie...

Kollegenzusammenhalt

Sonst nicht machbar das Ganze

Vorgesetztenverhalten

siehe Kommunikation

Arbeitsbedingungen

viel schwere Arbeit ohne technische Hilfsmittel

Kommunikation

Bis Steigerebene problemlos,danach wirds eng

Interessante Aufgaben

Tradition Bergbau halt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LEAGTeam Entwicklung & Kultur

Lieber Mitarbeitender,
liebe Mitarbeitende,

vielen Dank für deine langjährige Verbundenheit, die Weiterempfehlung und deine positive Bewertung!

Besonders freut uns, dass du den starken Zusammenhalt, die langjährige Verlässlichkeit bei der Bezahlung und die Arbeitsatmosphäre im Bergbau so hervorhebst. Dieser Teamgeist trägt viel zum gemeinsamen Erfolg bei. Es ist auch ein Zeichen für gelebte Zusammenarbeit, dass viele Herausforderungen im Alltag gemeinsam gelöst werden.

Wenn du Ideen oder Vorschläge haben solltest, welche technischen Hilfsmittel die Arbeitsbedingungen konkret verbessern können, schreib uns gerne (Mailadresse siehe unten, wir leiten es weiter) oder wende dich direkt an unser Ideenmanagement.

Deine Hinweise zur Kommunikation und Wertschätzung nehmen wir auf. Wenn du zu all diesen Themen noch Beispiele, Gedanken oder Anregungen teilen möchtest, freuen wir uns jederzeit über einen Austausch unter kununu@leag.de.

Vielen Dank für deinen Einsatz bei uns!

Viele Grüße nach Welzow

Claudio Freimark
Team Entwicklung & Kultur

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.