Druck Druck Druck, aber für die Mitarbeiter zu wenig Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team, Flexibilität, coole Kunden
Verbesserungsvorschläge
Weniger Leistungsdruck, Raum für Weiterentwicklung, Weiterbildungsangebote, mehr Wertschätzung durch Mitarbeiterangebote, bessere, qualitative Mitarbeitergeschenke
Arbeitsatmosphäre
Der Schein trügt. Leap stellt sich als Arbeitnehmerfreundlich dar aber in Wirklichkeit herrscht hier enormer Leidtungsdruck - wer nicht liefert fliegt
Work-Life-Balance
Wie auch andere schon schrieben- es wird 110% erwartet, aber eine gewisse Flexibilität bei Arbeitszeiten gibt es auf jeden Fall
Kollegenzusammenhalt
Das hält zusammen
Vorgesetztenverhalten
Eher enttäuschend…aber wie auch. Die Team Leader haben enormen Druck, müssen sowohl am Kunden viele Stunden arbeiten und das Team wird „nebenbei“ geführt. Ich würde hier kein TL sein
Arbeitsbedingungen
Seit der neue COO da ist, fühle ich mich nicht mehr wohl in dieser Ellenbogenagentur - und ich weiß, dass es anderen auch so geht. Man schaut quasi gemeinsam nach Job Alternativen…
Kommunikation
Es werden immer tolle Zahlen präsentiert aber Probleme verschwiegen
Interessante Aufgaben
Interessante Kunden ja, aber immer die gleichen Aufgaben, mal in andere Teams wechseln wurde abgelehnt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r LEAPer*in,
Vielen Dank für dein ausführliches Feedback.
Wir sehen, dass du deine Zeit bei LEAP in einigen Punkten deutlich kritischer wahrgenommen hast – insbesondere in Bezug auf Leistungsdruck, Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten.
Als Agentur arbeiten wir in einem leistungsorientierten Umfeld mit anspruchsvollen Kundenprojekten. Das bringt phasenweise eine höhere Intensität mit sich, die nicht für jede Person gleich gut passt oder sich gleich anfühlt. Gleichzeitig ist es uns wichtig, dass diese Anforderungen nicht dauerhaft zu Überlastung führen.
Die von dir beschriebene Wahrnehmung, dass Probleme nicht ausreichend sichtbar gemacht werden oder Entwicklung zu wenig Raum bekommt, können wir in dieser Pauschalität so nicht bestätigen. Gleichzeitig nehmen wir solche Rückmeldungen zum Anlass, genauer hinzuschauen, wo Wahrnehmung und Anspruch auseinandergehen.
Dass du den Kollegenzusammenhalt, die Flexibilität und die Zusammenarbeit mit Kunden positiv hervorhebst, freut uns sehr – das sind zentrale Bestandteile, auf denen wir weiterhin aufbauen.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute.
Liebe Grüße
Annett