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25 von 58 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Arbeitsbedingungen
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 72%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehr Schein als Sein – aus meiner Sicht keine Empfehlung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, die Lage & Work Life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Karrieremöglichkeiten, die Hierarchien

Arbeitsatmosphäre

Es gab immer Leute, die einem den Arbeitsalltag angenehm gemacht haben. Aber:
Es gibt eine Abteilung, die sich gerne hervorhebt, weil dort offenbar die Meinung vorherrscht, dass alle anderen nichts tun – insgesamt wirkt das sehr toxisch. Am besten ist man direkt gut mit dem Chef, um im Arbeitsalltag gewisse Vorteile zu bekommen.

Image

Das Image des Unternehmens ist nach außen hin wahrscheinlich gut.

Karriere/Weiterbildung

Je nach Abteilung unterschiedlich

Arbeitsbedingungen

Office in einer guten Lage. Die Arbeitszeiten sind gut.
In Abteilungen die in manchen Augen "nicht angesehen" werden, wird gerne mal Sperrmüll abgestellt, bis es eben irgendwann abgeholt wird.

Kommunikation

Über Neuigkeiten wird man von ganz oben informiert. Innerhalb der Abteilungen ist es sehr unterschiedlich.

Gehalt/Benefits

Karrieremöglichkeiten gibt es aus meiner Sicht vor allem dann, wenn man sich sehr gut mit dem Chef versteht und den Eindruck vermittelt, der Erste und der Letzte im Büro zu sein. Das Gehalt ist in Ordnung und wird gelegentlich angepasst.

Gleichberechtigung

Bestimmte Äußerungen von Kollegen gegenüber anderen Kollegen sollten konsequenter geprüft und bei Bedarf angemessen sanktioniert werden.

Interessante Aufgaben

Je nach Abteilung unterschiedlich


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Massives Führungsversagen in einzelnen Abteilungen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr Wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel

Verbesserungsvorschläge

* Vorgesetzte einzelner Bereiche sollten dringend ausgetauscht werden, da ich hier deutliche Fehlbesetzungen erlebt habe.
* Offene, ehrliche und direkte Kommunikation etablieren.
* Bestehende Prozesse grundlegend überprüfen und komplett überarbeiten.
* Mitarbeiter unabhängig von persönlicher Sympathie gleich behandeln.
* Mehr Wert auf Respekt, Vertrauen und Wertschätzung im Umgang mit Mitarbeitern legen.

Arbeitsatmosphäre

* Extrem viel Gerede hinter dem Rücken von Kollegen
* Alles wird beim Vorgesetzten weitergetragen, statt offen angesprochen
* Deutliche Bevorzugung einzelner Mitarbeiter

Image

* Das Image war früher deutlich besser und hat in den letzten Jahren spürbar gelitten
* Teilweise kein angemessener Umgang mit Kunden, was dem Unternehmensimage zusätzlich schadet

Karriere/Weiterbildung

Kaum erkennbare Karriere- oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

* Gehalt ist in Ordnung
* Deutlich zu wenige Parkmöglichkeiten für die Anzahl der Mitarbeiter
* Obst wie Äpfel und Bananen werden als großer Benefit hervorgehoben

Kollegenzusammenhalt

Einige wenige Kollegen machen den Arbeitsalltag deutlich angenehmer und sorgen für ein gutes Miteinander. Der Großteil der Kollegialität war allerdings eine Katastrophe

Umgang mit älteren Kollegen

* Betriebszugehörigkeit spielt kaum eine Rolle.
* Langjährige Mitarbeiter erfahren wenig Wertschätzung.
* 50.Geburtstage, Hochzeiten oder ähnliche persönliche Anlässe werden selbst bei langjährigen Kollegen teilweise ignoriert oder vergessen.
* Insgesamt fehlt es an Anerkennung und Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern, die dem Unternehmen bereits viele Jahre angehören.

Vorgesetztenverhalten

* Falsche bzw. nicht eingehaltene Versprechungen
* Vorgesetztenverhalten eine totale Katastrophe
* Teilweise respektloser und wenig wertschätzender Umgang
* Widersprüchliche Aussagen und mangelnde Ehrlichkeit

Arbeitsbedingungen

* Relativ gute technische Ausstattung
* Teilweise laute Arbeitsumgebung
* Gespräche werden häufig weitergetragen, weshalb man sich zweimal überlegt, was man im Büro sagt
* IT-/Technischer Support reagiert teilweise gar nicht bzw. erst wenn von höherer Stelle nachgehakt wird
* Keine funktionierende Klimaanlage
* Homeoffice-Absprachen werden aus nicht einheitlich gehandhabt, sondern teilweise abhängig von Sympathie bzw. persönlichem Verhältnis

Kommunikation

* Kommunikation wirkt teilweise bewusst selektiv und intransparent

Gleichberechtigung

Diskriminierende Äußerungen und Verhaltensweisen habe ich persönlich erlebt

Interessante Aufgaben

Keine!
Funktionierende Abläufe werden ohne erkennbaren Grund unnötig verändert


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wirkt am Anfang interessant. Auf lange Sicht merkt man, dass das nicht das ist, was man erwartet.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist ein interessantes Unternehmen, wenn man Lust auf die Autowelt hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn du nicht ins Team passt, wirst du sehr schnell spüren. Man kann auch schnell als Außenseiter gelten.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzten sollten besser geschult werden, bezieht viel persönliche Dinge ein

Arbeitsatmosphäre

Wenn alles gut läuft, ist es okay. Wenn nicht, kann es auch mal ungemütlich werden.

Image

Genießen. Frohes Ansehen in der online Welt würde sagen, dass das Image gut ist.

Work-Life-Balance

Kommt drauf an, wie man das sieht. Home-Office war bis dato nicht immer erwünscht.

Karriere/Weiterbildung

Kommt drauf an, wie man Karriere Chancen betrachtet, erwarte keine hohen Sprünge

Gehalt/Benefits

Wenn man als Kia Account Manager eingestellt ist, sollte die Gehalt S-Klasse auch angepasst werden. Branchen übrig, was hier nicht der Fall ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ein online Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Ein oder andere, ja meistens aber mit Vorsicht zu genießen

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ein recht junges Team, deswegen kann ich dazu nicht viel sagen

Vorgesetztenverhalten

Wie beim Fußballspiel, egal ob du gut bist, wenn er seine Lieblinge hat bis auf der Ersatzbank

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind okay könnte aber noch ein bisschen harmonischer sein

Kommunikation

Gespräche werden nicht ernst genommen, oft mit Vorwürfen verbunden

Gleichberechtigung

Muss man den mal individuell betrachten

Interessante Aufgaben

Anfangs Jahr wird aber schnell eintönig

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Eine tolle Praktikumszeit mit vielen Erfahrungen und großartigen Kollegen

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Verhältnis mit den Kollegen ist wirklich fantastisch. Mehrere Mitarbeiter haben mir am Anfang gesagt, dass LeasingMarkt.de eine große Familie ist. Das kann ich nach meinen eigenen Erfahrungen bestätigen. Ich konnte mich mit allen sehr gut unterhalten und es hat sehr viel Spaß gemacht zur Arbeit zu kommen. Es gibt regelmäßig Events die das Teamgefüge in den Abteilungen stärken.

Außerdem konnte ich hier sehr viele Einblicke erhalten und habe nach dem Ende meiner Zeit bei LeasingMarkt.de das Gefühl, mich in allen Bereichen verbessert zu haben.

Als Pflichtpraktikant war es mir wichtig, dass ich meine Praktikumsarbeit gut verfassen konnte. Hierbei wurde ich auch sehr gut von meinen Vorgesetzten unterstützt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einziger Kritikpunkt meinerseits wäre das Gehalt. Wie schon beschrieben war das für mich als Pflichtpraktikant aber nicht von höchster Bedeutung. Hier muss man allerdings auch festhalten, dass es hier nicht an den direkten Vorgesetzten liegt. Diese setzen sich sogar dafür ein, dass das Gehalt für die Praktikumsstelle erhöht wird. Wie ich es mitbekommen habe, ist das aber mit sehr viel bürokratischem Aufwand verbunden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.

Work-Life-Balance

Urlaub konnte ich immer wie gewünscht nehmen. Es ist auch problemlos möglich, beispielsweise Arzttermine wahrzunehmen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt als Praktikant ist in Ordnung. Als Pflichtpraktikant war es für mich allerdings auch nur zweitrangig, da mir vor allem wichtig war, dass ich meine Praktikumsarbeit gut schreiben konnte. Das war hier möglich. Die Höhe des Gehaltes kann mit größeren Unternehmen allerdings leider nicht mithalten.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich großartig. Selbst als Praktikant hatte ich das Gefühl jederzeit dazuzugehören. Es macht sehr viel Spaß sich mit den Kollegen zu unterhalten.

Vorgesetztenverhalten

Als Praktikant kann ich sagen, dass mein Verhältnis zu den Vorgesetzten sehr gut war.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist sehr schön und modern. Es schafft eine sehr angenehme Atmosphäre in der man sehr gut arbeiten kann. Die Technik ist sehr modern. Bei Problemen mit der Technik kann man sich direkt an einen Support Engineer wenden, der einem weiterhilft.

Kommunikation

Die Kommunikation verläuft sehr einfach und direkt.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben als Praktikant konnte ich einen Einblick in die verschiedenen Bereiche des Marketings bekommen. Dabei habe ich auch immer wieder kleinere Aufgaben übernommen. Die üblichen Aufgaben, die ich während meiner Zeit übernommen habe, waren aber auch teilweise recht repetitiv.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Kolleg:in,vielen Dank für dein positives und ausführliches Feedback!

Wir freuen uns, dass du viele wertvolle Einblicke gewinnen konntest und dich in unterschiedlichen Bereichen weiterentwickelt hast. Unser Ziel ist es, Praktikant:innen nicht nur eine unterstützende, sondern auch eine lehrreiche Zeit zu bieten. Dein Feedback zeigt uns, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute! 🚀

Viele Grüße
Dein People Team

Gut für den Start ins Berufsleben mit einem tollen Team, aber auch einigen Baustellen.

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit kann recht flexibel gestaltet werden und man kann auch in der Regel ohne Probleme mal früher gehen. Allerdings kommt es leider auch vor, dass man während seines Urlaubs/bei Krankheit auf dem privaten Handy angerufen/angeschrieben wird, was m.M.n. absolut gar nicht geht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immerhin gibts inzwischen eine Mülltrennung :D

Kollegenzusammenhalt

Kommt natürlich aufs Team an, im Marketing wars aber fast immer sehr gut und man hat sich gegenseitig unterstützt. Die Teamevents und die Stimmung waren immer unschlagbar.

Vorgesetztenverhalten

Zu allen Vorgesetzten herrschte eigentlich ein sehr freundschaftliches Verhältnis. Deshalb fand ich es leider umso trauriger, dass es kein Abschlussgespräch gab..

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist sehr gut: Höhenverstellbare Tische, Macs, bequeme Stühle etc.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist okay, wenn man verhandelt. Leider werden jedoch keinerlei Sozialleistungen gezahlt. Es gab weder einen Coronabonus, noch irgendwelche Formen eines Inflationsausgleichs o.ä.
Gerade in Hinblick darauf, dass es beim Mutterkonzern AutoScout24 solche Zahlungen gab, hat das leider einen sehr faden Beigeschmack.

Gleichberechtigung

Leider arbeiten einfach sehr wenig Frauen bei LeasingMarkt, was sicherlich auch an der Branche liegt. Die Gespräche sind demnach teilweise etwas "stumpf" und den ein oder anderen Kommentar könnte man sich im beruflichen Kontext durchaus sparen, gerade wenn man versucht, mehr Frauen für das Unternehmen zu begeistern.
Zudem kam es leider stark darauf an, wie sehr man vom eigenen Vorgesetzten gemocht wurde, so gab es bei einigen Jubiläen riesige Ankündigen an alle Mitarbeitende, bei anderen hingegen nichts.
Das gleiche Problem bei Bonuszahlungen - manche bekommen einen, andere nichts. (Unabhängig davon, ob die Abteilung generell mit Boni arbeitet oder nicht)

Interessante Aufgaben

Für den Start ins Berufsleben echt cool, aber mit der Zeit wird es dann leider doch etwas eintönig, da auch oft das gleiche gemacht wird.

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Ex-Kolleg:in,

vielen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback. Gerne möchten wir auf einige Punkte eingehen.

Gleichberechtigung
Wir geben dir Recht, dass wir in Zukunft ein ausgewogeneres Verhältnis von männlichen und weiblichen Mitarbeitenden schaffen und weiter an unserer Kultur arbeiten müssen. Hierzu haben wir im vergangenen Jahr ein Konzept innerhalb der AutoScout24 Group erarbeitet und auch bei LeasingMarkt diskutiert. Beispielsweise werden jedes Jahr verschiedene Gender Daten analysiert und es wurde die Women@AutoScout Employee Resource Group (ERG) gegründet. Gemeinsam mit der ERG werden Inklusion durch Mentoring- und Coaching-Programme, die Organisation von Bildungsveranstaltungen (z.B. Girls Day in Tech) und der Aufbau Netzwerke intern (z.B. Lean-in Circle) und extern (z.B. Women Automotive Network) gefördert.

Interessante Aufgaben/ Vorgesetztenverhalten
Wir bedauern sehr, dass du dich bei uns nicht so weiterentwickeln konntest, wie du es dir gewünscht hast und kein Abschlussgespräch mit deine:m Vorgesetzte:n stattgefunden hat. Im letzten Jahr haben wir viele Strukturen wie Karrierepfade und Feedbackgespräche innerhalb der AutoScout224 Group standardisiert. Durch dein Feedback nehmen wir jedoch mit, dass wir stärker an der Umsetzung arbeiten müssen.

Wir wünschen Dir alles Gute und senden viele Grüße!
Dein People Team

Toller Arbeitgeber für Werkstudenten

4,4
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Verantwortung auch als Werkstudent, flexible Aufgaben und vor allem flexible Arbeitszeiten.

Arbeitsatmosphäre

Generell herrscht ein sehr gutes Arbeitsklima, leider ist es seit Corona leerer im Büro. Das Highlight sind aber natürlich die Office Hunde die immer für gute Laune sorgen:)

Work-Life-Balance

Meine Arbeitszeiten kann ich mir selber einteilen und bin an keine Tage gebunden! Auch spontane Arbeitszeitwechsel sind kein Problem solange ich meine Aufgaben erledige.

Karriere/Weiterbildung

Grade als Werkstudent gibt es hier sehr gute Möglichkeiten Fuß in die Arbeitswelt zu fassen und neue Bereiche kennenzulernen.

Gehalt/Benefits

Sehr guter Stundenlohn mit Benefits wie zum Beispiel dem Mitarbeiter Auto das von allen genutzt werden kann.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang untereinander ist sehr gut und es wird an einem Strang gezogen. Der Zusammenhalt hat leider jedoch durch das vermehrte Home Office ein wenig nachgelassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersduchschnitt ist eher niedrig.

Vorgesetztenverhalten

Es wird offen untereinander kommuniziert und in meinem Team probiert jeder jedem zu helfen, wenn es mal ein Problem gibt.

Arbeitsbedingungen

Es gibt für jeden MacBooks, höhenverstellbare tische, sowie Getränke und Snacks. Das Highlight im Büro ist wahrscheinlich die Gaming Ecke, sonst hat das Büro eine tolle Lage. Bäcker, Restaurants und Bars sind im direkten Umfeld!

Kommunikation

An einer offeneren Kommunikation wird gearbeitet!

Gleichberechtigung

Jeder hat hier die Möglichkeit mitzureden, egal ob Praktikant oder Festanstellung!

Interessante Aufgaben

Wenn ich ein Thema finde das mich interessiert, kann ich mich nach Absprache fast immer beteiligen oder auch Teilprojekte übernehmen.
Generell sind meine Aufgaben sehr abwechslungsreich und je nach dem wie schnell ich sie erledige habe ich immer die Chance in andere Bereiche des Unternehmens reinzuschnuppern.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein positives Feedback.

Interessante Aufgaben
Wir freuen uns, dass du ergänzend zu deinem Studium viel bei uns lernst und für deinen eigenen Karriereweg mitnehmen kannst. Es macht auch uns Spaß, wenn Studenten proaktiv Interesse an Projekten zeigen, sich einbringen und sich dadurch weiterentwickeln. Danke für dein Engagement!

Arbeitsbedingungen & Kollegenzusammenhalt
Durch unser modern ausgestattetes Büro im Herzen von Düsseldorf, das für alle gut erreichbar ist, möchten wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre sicherstellen, die den Teamzusammenhalt fördert. In unserem neuen Büro im Nebengebäude werden wir dies sicher auf ein neues Level heben können.

Viele Grüße
Dein HR-Team

Ein tolles Team - ein toller Arbeitgeber - kann ich nur empfehlen

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Start-Up Atmosphäre im großen Unternehmen, alles sind sehr freundlich, Duz-Kultur

Image

hippes Unternehmen in der Automobil-Branche, machte immer Spass dort zu arbeiten

Work-Life-Balance

HomeOffice war regelmäßig möglich, die Arbeitszeiten sind flexibel

Karriere/Weiterbildung

es gab leider keine automatischen Training, nach Nachfrage ging das aber, habe da nie ein Nein bekommen. Schön wäre aber eine Learning-Plattform und automatisierte Lernwege

Gehalt/Benefits

ich war zufrieden, mehr geht immer, aber fühlte mich fair bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

leider wird im gesamten Haus kein Müll getrennt, da kann aber LeasingMarkt nichts für, das ist Vermietersache. Wäre schön wenn das vom Vermieter geändert werden könnte.

Kollegenzusammenhalt

gerne sass man Abends noch für ein Kaltgetränk zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

es gab viele jüngere Kollegen, daher schwer zu beurteilen, aber es gibt auch keine negativen Anzeichen

Vorgesetztenverhalten

mein Manager war top, ich habe mich immer wohl gefühlt

Arbeitsbedingungen

tolles modernes Büro, das sehr gut erreichbar ist, es gab Müsli, Obst und Kaltgetränke

Kommunikation

es gab regelmäßige Teammeetings und auch AllHands

Gleichberechtigung

wenig Frauen, das wurde aber immer besser. Als ich gegangen bin, wurde aber viel zum Thema Diversity gemacht (Umfrage, Trainings etc)

Interessante Aufgaben

Einsteigerjob, aber wenn man sich gut macht bekam man auch Projekte

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Ex-Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback und deine positiven Eindrücke.

Karriere/Weiterbildung:
An dem Thema Mitarbeiterentwicklung arbeiten wir seit dem letzten Jahr intensiv und freuen uns, insbesondere das Trainingsangebot durch die Integration in die AutoScout24 Gruppe stark zu erweitern. Wir freuen uns sehr, dass bald alle Mitarbeitenden über eine Learningplattform an einer Vielzahl von Self-Learning-Angeboten und Workshops teilnehmen können.

Kollegenzusammenhalt:
Es freut uns, dass du gerne in unser Büro gekommen bist und dir unsere familiäre Teamkultur in Erinnerung bleibt. Wir wünschen dir alles Gute für die Zukunft und freuen uns, wenn du mal zu einem Afterwork Bier bei uns vorbeikommst!

Wir wünschen Die weiterhin alles Gute!
Dein HR-Team

Ein Arbeitgeber, der sich wie Familie anfühlt.

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage, das Office, dass Hunde erlaubt sind, Getränkeflat, den Team-Spirit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Parkmöglichkeiten :(

Verbesserungsvorschläge

Absprachen und Ankündigungen besser einhalten. Besser vorbereitet in Meetings gehen und das Feedback von Mitarbeitenden ernst nehmen bzw. transparenter kommunizieren woran im Background gearbeitet wird.

Arbeitsatmosphäre

Ich bin immer, auch während der Coronazeit gern ins Büro gegangen, weil dort stets ein respektvoller, angenehmer Umgang abteilungs- und hierachieübergreifend stattgefunden hat und auch jetzt noch stattfindet.

Image

Ich denke das, was die Firma so besonders macht ist der „Vibe“ im Office und der Austausch mit Kollegen. Das ist das, worüber viele positiv sprechen.

Work-Life-Balance

Man hat Gleitzeit und ist in seiner Arbeitseinteilung (z.T. nach Apsprache) sehr flexibel. So sind spontane Arzttermine oder Home Office gar kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Man hat die Möglichkeit Webinare, Masterclasses usw. zu besuchen. Weiterbildung wird in jedem Fall gefördert.

Gehalt/Benefits

Es ist immer Luft nach oben, liegt denke ich auch daran, was man selbst daraus macht. Ich wurde in jedem Fall fair bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Ein Arbeitgeber, der sich wie Familie anfühlt. Der Team-Spirit in diesem Unternehmen ist wirklich top. Ob es kurze Unterhaltungen auf dem Flur, ein Feierabendbier oder diverse Team-Events sind, für gute Laune ist immer gesorgt. Man versteht sich auch abteilungsübergreifend super.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt eigentlich keine älteren Kollegen. Alle werden gleich ins Team integriert.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin mit meinen Vorgesetzten sehr gut klar gekommen. Man hatte das Gefühl verstanden worden zu sein und das gegenseitige Vertrauen habe ich sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik, Apple Hardware, höhenverstellbare Schreibtische, etc.

Kommunikation

Es gibt einmal im Monat ein All Hands Meeting, in dem alle Mitarbeitenden über den aktuellen Stand aller Abteilungen informiert werden. Zum Teil gehen Informationen unter, die dann aber relativ zeitnah die Runde machen.

Interessante Aufgaben

Ich konnte mir meine Aufgaben zum Teil selbst aussuchen und mitbestimmen, in welche Richtung ich mich entwickeln möchte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Ex-Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives und ausführliches Feedback, mit dem wir super weiterarbeiten können.

Kommunikation
Unsere Meeting-Formate wie das All-Hands oder die Reviews der einzelnen Abteilungen sollen mehr Transparenz und zusätzlichen Raum für Austausch schaffen. Dabei ist es unser Ziel, Themen offen zu besprechen und Entscheidungen nachvollziehbar zu machen. Aus deinem Feedback nehmen wir mit, dass wir in puncto Transparenz noch besser werden können.

Karriere/Weiterbildung
In diesem Jahr sind wir mit unserem Mitarbeiterentwicklungsprogramm gestartet und haben u.a. einen Standard für Entwicklungsgespräche definiert, um unsere Mitarbeitenden besser zu fördern. Es freut uns, dass du unsere Weiterbildungsangebote in Form von Webinaren und Masterclasses so häufig wahrgenommen hast.

Kollegenzusammenhalt
Es ist schön zu hören, dass dir vor allem unser familiärer Team-Spirit in Erinnerung bleibt. Jeder einzelne Mitarbeitende trägt zum LeasingMarkt.de Spirit bei und wir freuen uns, dass du diesen mitgeprägt hast.
Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute und freuen uns auf ein Wiedersehen! :-)

Danke und viele Grüße
Dein HR-Team

Auch als Praktikant ein Teil des Teams

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den offenen Umfang mit neuen Mitarbeitern und das moderne Bürogebäude mit netten Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier würde etwas stehen, wenn ich Hunde nicht mögen würde.

Verbesserungsvorschläge

Keine :-)

Arbeitsatmosphäre

Als Pflichtpraktikant kann man sich kein besseres Arbeitsklima vorstellen. Sehr nette und junge Kollegen, die viel Spaß während der Arbeit haben.

Image

Wird immer besser.

Work-Life-Balance

Tolle Möglichkeiten und keine strikten Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Nicht selbst genutzt aber es gibt tolle Möglichkeiten Weiterbildungen, wie Schulungen zu besuchen.

Gehalt/Benefits

Klar ist immer Luft nach oben. Aber als Student war ich damit sehr zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gute Anbindung mit Bus und Bahn. An der Mülltrennung kann sich aber noch was tun.

Kollegenzusammenhalt

In der Mittagspause wird sich toll unterhalten und nach der Arbeit kann man sich auch mit Kollegen eine Runde Mario-Kart genehmigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Unterschiede zu den jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Sehr nett und integrieren einen direkt in die Umsetzung von neuen Projekten. Neue Ideen können auch ohne Umwege direkt kommuniziert werden.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes Bürogebäude mit offenen Abteilungen und Start-Up feeling.

Kommunikation

Alle anfallenden Aufgaben werden klar kommuniziert und man kann jederzeit Fragen stellen.

Gleichberechtigung

Alle Kollegen werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Da LeasingMarkt viele neue Sachen ausprobiert, wird einem nie langweilig.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback zu deinem Praktikum bei uns. Wir freuen uns total, dass es dir bei uns so gut gefallen hat und du so schnell Teil unseres Teams geworden bist.

Arbeitsatmosphäre:
Es ist schön zu hören, dass du deine Ideen immer einbringen konntest und all deine Fragen auf offene Ohren gestoßen sind - genau das macht für uns eine wertvolle Zusammenarbeit im Team aus.

Umweltbewusstsein:
Bei dem Thema Mülltrennung hast du recht. Wir sind derzeit schon in Kontakt mit Dienstleistern, um die Mülltrennung in unseren Kaffeeküchen zu verbessern.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute und freuen uns sehr, wieder von dir zu hören - oder auf deinen Besuch zu einer Mario Kart Runde oder einem Mittagessen?!

Vielen Dank und viele Grüße,
Dein HR-Team

Gute Atmosphäre, spannende Themen und viel Vertrauen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und familiäre Atmosphäre in einem modernen Büro mit einigen Benefits.

Work-Life-Balance

Es wird viel dafür getan, dass sich alle Mitarbeiter wohl fühlen. Auch wenn manche Kolleg/innen die 3-Tage-Büropräsenz Regelung nicht gut finden, finde ich es persönlich eher gut, damit die Kommunikation im Team besser funktioniert und man sich auch mal wieder persönlich sieht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manche haben mehr Bewusstsein dafür, manche weniger. Daran kann man arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist super. Viele Kollegen verstehen sich auch ausserhalb des Büroalltags sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Man merkt zwar, dass der Druck mit größeren Aufgaben steigt, aber das Verhalten ist stets auf Augenhöhe, mit Respekt und Feingefühl. In manchen Abteilungen auch freundschaftlich. Man erfährt viel Vertrauen, auch wenn man noch nicht so lange dabei ist.

Arbeitsbedingungen

Manchmal etwas laut im Open-Space, das wird aber zunehmend besser.

Kommunikation

Ich bin noch nicht so lange dabei. Es passiert aber aktuell sehr viel bei LeasingMarkt. Dennoch hat man das Gefühl, dass man mitgenommen wird und man auch in Review-Präsentationen die einzelnen Abteilungen kennenlernt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend, ich habe aber manchmal das Gefühl dass wir noch mehr erreichen könnten wenn wir die Prozesse in der IT verbessern würden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team
People Team

Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein Feedback. Es ist schön zu hören, dass du so einen guten Start bei uns hattest und es dir bei uns gefällt.

Kommunikation
Gerade an dem Thema Kommunikation haben wir in den letzten Monaten viel gearbeitet und freuen uns daher sehr, dass dies so gut funktioniert. Der Input von Mitarbeitenden ist immer hilfreich, um bestehende Prozess zu reflektieren und zu verbessern - teile daher immer gerne deine Ideen und Anregungen in unseren Reviews, bei Office Vibe oder in deinem Team.

Work-Life Balance
Super, dass du gerne zu uns ins Büro kommst und die Work-Life Balance bei uns so schätzt. Da hier die Präferenzen sehr unterschiedlich sind, versuchen wir, ein Angebot zu schaffen, das für alle passt.

Viele Grüße
Dein HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.