2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
zuletzt sehr freundliche und bemühte Vorgesetzte; Stundenlohn überdurchschnittlich
Probleme mit früherer Vorgesetzten; Inhalte des Vorstellungsgesprächs entsprachen nicht Arbeitsvertragsinhalten
Freundlich und respektvoller verbaler Umgang, Mängel bei Arbeitsbedingungen zeugen von fehlendem Respekt
in dem Arbeitsbereich keine Aufstiegsmöglichkeiten; WB vorhanden
vergleichsweise guter Stundenlohn, aber bei nicht möglicher Alternativbeschäftigung Einkommenseinbuße
guter Zusammenhalt im ausgeübten Arbeitsbereich;
zuletzt unterstützend und freundlich; Probleme mit früherer Vorgesetzten
Einsatz in anderen Arbeitsbereichen bei fehlender Einsatzmöglichkeit; ggf. unverschuldet keine Entlohnung
inzwischen um Kommunikation bemühte Vorgesetzte
unterschiedlich je nach Arbeitsbereich, Qualifikation
Der Umgang bzw. die Arbeit mit dem Klientel.
schlechte Arbeitszeiten, schlechte Urlaubsregelung, kein Raum für Spontanität,
Arbeitszeiten optimieren, Urlaubsregelung lockern. Nur ein zufriedener Mitarbeiter kann gute Arbeit leisten!
So viele Krankmeldungen gibt es wohl in keinem anderen Unternehmen. Da sollten man sich mal Gedanken machen, woran das wohl liegt. Kein normaler Betrieb würde soetwas dulden.
Der eine so der andere so. Schwer zusagen.
Hier, besonders im Wohnheimbereich, ist der Mitarbeiter der mal spontan Urlaub haben möchte ein nicht gern gesehener Mensch. Die Urlaubsplanung generell ist sehr sehr schlecht. Kaum Spielraum für die Mitarbeiter.
Teildienste werden werden quasi vom Mitarbeiter stets velangt! Auf die Dauer macht die Arbeit so keinen Spass. Das Soziale Umfeld (Familie, Lebenspartner u. Freunde) eines Mitabreiter ist dank der Arbeitszeiten nicht, bzw. nur bedingt vorhanden (Kontakt zu Kollegen in der selben Schicht möglich!).
Karriere. Gibt es das überhaupt? Meines erachtens nicht.
Weiterbildungen finden ständig statt und diese sind auch meistens gut.
Für die Arbeit (ständiges Einspringen trotz freier Tage und den Einbußen im privatleben) einfach viel zu wenig! Da helfen die Stufenaufstiege im Tvöd auch nicht. Aber so ist es halt im sozialen Bereich.
War schon mal besser. Schade wenn jeder nur noch auf sich guckt und die Kollegen im Stich gelassen werden.
Tagesformabhängig
Abhängig vom Bereich und auch der Leitung.