Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt - ein starkes Argument.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel "Vetternwirtschaft ".
Arbeitsatmosphäre
Fachlichkeit, Umsicht, Mitdenken, sich für die Betreuten einsetzen, seine tatsächlichen Aufgaben im Blick behalten und erledigen... all das zählt im Grunde nur wenig. Nur wer sich persönlich verkaufen kann, viel redet, Ergebnisse anderer als die eigenen anpreist, sich in den Vordergrund stellt und ausschließlich auf die eigene persönliche Verwirklichung aus ist, kommt voran und wird akzeptiert .
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt. Da hält man vieles aus. Zudem gute andere Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Zu viel persönliches Interessengeflecht. Ohne entsprechende Beziehungen ist man meist chancenlos.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. D.h. es gibt sehr gute, aber ebenso das Gegenteil.
Arbeitsbedingungen
Es fehlt an zu vielem.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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