15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. Bewertungen
Lebenshilfe
Saechsische
Schweiz-Osterzgebirge
e.V.
Pirna und weitere
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Arbeiten im kleinen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung des Lohns
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Angebote für Arbeitsnehmer fehlen zb Gesundheit (Physiotherapie) Mittagessenangebot
Verbesserungsvorschläge
Mehr auch an die Familie des Arbeitnehmers denken zb Bezahlung des Kita Platzes
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abt: Pflege - einiges passiert, trotzdem sehr viel Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ganz ok, durch undurchschaubares Handeln der Geschäftsleitung ist man teils sehr gefrustet
Work-Life-Balance
In der Pflege nicht vorhanden,
denn Pflegediensteitung und Stellvertretung gehen fast ausschließlich Mo-Fr nur im Frühdienst mit arbeiten und wir müssen natürlich Spät, Nacht und Wochenenddienste mit kompensieren.
Karriere/Weiterbildung
6 Jahre im Verein tätig, 2 relevante Weiterbildungen für mein Berufsfeld gehabt
Kollegenzusammenhalt
Kann man nicht pauschalisieren, gibt solche und solche, aber eher gibt es keinen Zusammenhalt,
ist von der Unternehmensführung auch nicht gewünscht....
Vorgesetztenverhalten
PDList korrekt, Stellvertreterinist nur auf Ihren eigenen Vorteil aus. Unkollegial - geht einfach 2 h eher heim, springt selten ein, etc.
Kommunikation
Essentielle Kommunikation findet so gut wie gar nicht statt
Gleichberechtigung
Wird offiziell vom Verein gepredigt, aber nicht gelebt
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich gehe gerne auf Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Pirna gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Respekt, Toleranz sind hier keine hohlen Phrasen. Auch nicht für die Vereinsführung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vereinzelt trifft man noch auf chronische Pessimisten, Besserwisser, Alleskönner, Früher-war-alles-besser-Fanatiker, aber wie gesagt - nur vereinzelt.
Verbesserungsvorschläge
Den Abbau starrer Strukturen weiter vorantreiben, um noch agiler zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Wir fluchen, wir konzeptionieren, wir lachen, wir tüfteln gemeinsam.
Image
Hat sich sehr zum Positiven entwickelt.
Work-Life-Balance
Sehr familienfreundliche Arbeitsbedingungen ermöglichen, Beruf und Familie gut unter einen Hut zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden jährlich Weiterbildungen angeboten.
Gehalt/Benefits
Man kennt immer irgendjemanden, der mehr verdient bei (vermeintlich) vergleichbaren Arbeitsinhalten / gleicher Qualifikation, aber auch viele, die weniger bekommen. Die Höhe der Vergütung ist angemessen und lehnt sich an den TVöD an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist stark ausgeprägt, auch das Umweltbewusstsein gewinnt zunehmend an Bedeutung.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich könnte, würde ich für meine Abteilung 10 Punkte geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ohne Beanstandung.
Vorgesetztenverhalten
Mir wird auf Augenhöhe begegnet und ich bekomme Unterstützung, wenn ich darum bitte.
Arbeitsbedingungen
Mir fällt nichts ein, was anders sein könnte.
Kommunikation
Auch hier hat sich unglaublich viel getan.
Gleichberechtigung
Ist fest in der Vereinskultur verankert.
Interessante Aufgaben
... gibt es täglich.
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Bewertung Lebenshilfe
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Heilerziehungspflegerin bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Pirna absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilfsbereitschaft
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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alles super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Pirna gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In den letzten 4 Jahren haben sich die Arbeitsbedingungen stark verbessert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensziele mit den Mitarbeitern noch besser kommunizieren. Alle Kollegen mitnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Im Moment nicht gut aber es kommen hoffentlich bessere Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeit, aber Verbesserungen möglich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Lebenshilfe Pirna-Sebnitz+Freital
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitsgeber, persönliche Wünsche und Problematiken wurden immer lösungsorientiert behandelt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Pirna gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es war eine sehr gute Erfahrund und man konnte viel dazu lernen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge e.V. in Neustadt i. Sa. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lebenshilfe Saechsische Schweiz-Osterzgebirge als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.