12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
LebensRäume e.V. nie wieder!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung. Moderne Einrichtung.
Verbesserungsvorschläge
Ein neuer Geschäftsführer und weniger Verwandtschaft im Verein wären ein Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Ständige Überwachung durch Familienmitglieder.
Work-Life-Balance
Das Privatleben ist zweitrangig. Priorität muss der Verein haben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten. Kein Freizeitausgleich bei Weiterbildungen am Wochenende.
Gehalt/Benefits
Nur das mindeste.
Unfaire Gehaltsverteilung.
Kollegenzusammenhalt
Lästereien über KollegInnen in der „Raucherecke“.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal!!!
Kommunikation
Seitens der Geschäftsführung: nicht auf Augenhöhe, herablassend, abwertend, einschüchternd und erniedrigend.
Innerhalb des Teams: angespannt. Da die Familie des Vereinsvorsitzenden immer mit im Boot sitzt.
Gleichberechtigung
Fehlanzeige!! Verwandte haben das sagen. Nichtraucher werden diskriminiert
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Toller Verein! Katastrophaler Chef!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Feiern sowie die Möglichkeit der Weiterbildungen! Tolle Einrichtungen (Arbeitsplätze)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vereinsvorsitzender inkl. Geistervorstand
Verbesserungsvorschläge
Neuer Chef und die unhaltbare Sippe (Frau-Schwiegermutter-Schwiegervater-Schwager-Onkel-Tante-Nachbar etc.) gleich mit. Sonst schafft sich Lebensraeume selbst ab!
Arbeitsatmosphäre
Unterdrückt! Keiner traut sich den Mund aufzumachen weil die Familie vom Vereinsvorsitzenden in fast allen Betriebsteilen mit drin hängt. Dabei gibt es sooooo tolle Kolleginnen die ihr Potenzial aus Angst nicht abrufen können.
Image
Wirklich ein toller Verein mit vielen tollen Menschen und Einrichtungen! ABER... die Geschäftsführung besteht aus einer einzelnen Person. Der Vorstand scheint nur auf dem Papier zu exestieren und macht sich jährlich auf der Weihnachtsfeier zum vorgeführten Pausenclown. Hier muss dringend ein neuer Chef ans Ruder.
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt und gefördert!
Gehalt/Benefits
Lehre Versprechungen! Hinhaltetaktik! Lügen! Verwandte werden trotz kürzerer Einstellung besser vergütet. Zu allem Überfluss prahlt der Werkstattchef (Schwager) damit öffentich rum.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Standart!
Kollegenzusammenhalt
Schlecht! Verwandte vom Chef haben das Sagen in den Einrichtungen. In der Kita Zarrendorf hat sogar die Reinigungskraft (seine Schwiegermutter) die Führungsposition. Erfahrene Fachkräfte müssen sich beugen. Wenn nicht werden sie entlassen oder versetzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte! Hier kann man nur Stichpunkte nennen um nicht den Rahmen zu sprengen! Hinterlistig - Falsch - Arrogant - Herablassend - Lügend - Mobbend - Einschüchternd - Manipolativ etc.
Arbeitsbedingungen
Tolle Kita! Sowie Eltern und Kinder. <3
Kommunikation
Keine! Der Vereinsvorsitzende hält sich aus allem raus und schickt stattdessen seine Fachberaterin. Ohne das er merkt, dass genau diese überall fies über ihn lästert und schlecht macht. Professionell ist was anderes!
Gleichberechtigung
Gibt es nicht! Machtpositionen und besondere Behandlungen erhalten nur Familienmitglieder. Mitarbeiter die alles geben werden weder gewertschätzt noch fair behandelt.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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Vereinschef, der nach Gutsherrenart agiert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich einen neuen Geschäftsführer suchen!
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Unmöglicher Umgang mit Angestellten! Vereinschef agiert nach Gutsherrenart, autoritär und patriarchalisch.
Gehalt/Benefits
Absolute Unterkante, Wertschätzung sieht anders aus!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Kita
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit und Nazistische Art gegenüber Frauen.
Verbesserungsvorschläge
Neuer Chef bzw Geschäftsführer wäre Hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ist stark tagesabhängig....Heute so morgen so...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zarrendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kaum etwas
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
führt sein Unternehmen totalitär, ist manchmal überheblich, hat im Unternehmen seine 6-8 Leute die er gerne mag ( Schwiegermutter, Schwiegervater, Bruder von Schwiegermutter, usw) alle anderen sind nur lästig, man muss Raucher sein sonst keine Chance..
Verbesserungsvorschläge
Neubesetzung wäre sehr empfehlenswert...
Arbeitsatmosphäre
jeder macht was er will-keiner was er soll
Image
Wenn ein Fremder hier reinschaut der nimmt schnell die Beine in die Hand
Work-Life-Balance
ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Karriere ...wer zum Kreis der Verwanten, Bekannten und Freunde gehört kommt weiter...alle anderen Fehlanzeige
Gehalt/Benefits
das nötigste an Gehalt, Lehrgänge Fehlanzeige
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tagesverfassung...so wird entschieden
Kollegenzusammenhalt
ist das letzte...vetternwirtschaft ohne Ende....Nichtraucher werden diskreminiert
Umgang mit älteren Kollegen
die Rente rückt näher....
Vorgesetztenverhalten
Herrisch und nie durchdacht...ein neuer Anfang würde das Unternehmen gut tun
Arbeitsbedingungen
mittelmäßig
Kommunikation
schlecht...und wenn dann zusagen die nie gehalten werden...
Gleichberechtigung
die Obrigkeit(Verwante und Bekannte) planen und sagen wo es lang geht...der Rest hat nur zu arbeiten
Interessante Aufgaben
ich habe keine, stetig das gleich
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Intern, im Team ok- auf Führungsebene abwertend, absolut autoritärer Führungsstil
Work-Life-Balance
Dienstplangestaltung nicht kalkulierbar, Mittelbare Zeiten werden nicht gewährt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung an Wochenenden ohne Zeitausgleich, Zertifizierungskurs gewährt - weil Zertifikat für Förderung notwendig- aber Umsetzung unerwünscht
Gehalt/Benefits
Arbeitgeber betont immer wieder eigene Großzügigkeit_ Vergleich zeigt anderes
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kommt nicht zum Tragen
Kollegenzusammenhalt
jeder versucht "sein Ding" zu machen - keine gemeinsame Konzeptionsentwicklung
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen freuen sich auf die Rente - "Gott sei Dank nur noch... Jahre bis zur Rente"
Vorgesetztenverhalten
Partizipation ist ein Fremdwort - Entscheidungen werden mitgeteilt; angeordnet
Verabredungen, die heute getroffen werden (z.B. Anstellung in Vollzeit) sind morgen nichtig
Arbeitsbedingungen
Ausstattung mangelhaft
Kommunikation
keinerlei Transparenz, "das müsst Ihr nicht wissen", Befehlsmentalität
Gleichberechtigung
rein weibliches Team; keine Aufstiegschancen
Image
Interessante Aufgaben
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Kurze Hierarchien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der beste Arbeitgeber für entspanntes Arbeiten, super Familienfreundlich und sehr organisiert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zarrendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Niemals wieder !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz schlechter Arbeitgeber, FINGER WEG !!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zarrendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LebensRäume durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 25% der Bewertenden würden LebensRäume als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LebensRäume als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.