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Lebenstraum 
e.V.
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Lebenstraum die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lebenstraum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lebenstraum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    100%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre bei uns im Team empfinde ich als sehr harmonisch und freundlich. Auch das Miteinander mit den Vorgesetzten ist fair, offen und auf Augenhöhe.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene Kommunikation und auch ein offenes Ohr für alle Belange. Mein Eindruck ist,dass man alles anbringen kann und ggf. eine gemeinsame Lösung gefunden wird.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unser Team arbeitet sehr gut miteinander und ist an gemeinsamen Wegen, Strukturen, miteinander interessant.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann gut mein Work-Life -Balance umsetzen. Durch flexible Arbeitszeiten und einem Team ,dass auch mal einspringt wenn es eng wird, kann ich meine Arbeitszeiten und Urlaube gut planen.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fair, freundlich, ehrlich