Firma mit goldener Vergangenheit und ungewisser Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine mit fairen Preisen, sehr viele Benefits.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Steigende bürokratische Hürden rauben wertvolle Zeit für Kunden und Netznutzer. Erschwert wird die Arbeit durch zunehmend unverständliche Vorgaben der Konzernmutter.
Arbeitsbelastung steigt, Stellenabbau wird betrieben.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zwischen Führungsebene und operativer Ebene muss verbessert werden. Aktuell entsteht der Eindruck einer Schein-Partizipation: Mitarbeiter werden scheinbar eingebunden, wesentliche Entscheidungen werden jedoch weiterhin hinter verschlossenen Türen getroffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine Bewertung und die offenen Worte. Es freut uns, dass du unsere Benefits und das Angebot der Kantine positiv hervorhebst. Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise zu Arbeitsbelastung, Kommunikation und den aktuellen Veränderungen sehr ernst. Wir verstehen, dass diese Themen verunsichern können. Umso wichtiger ist es uns, transparent zu informieren, den Dialog zu fördern und Fragen sowie Anliegen offen aufzugreifen. Es gehört zu verantwortungsvollem unternehmerischem Handeln, Strukturen, Kosten und Prozesse regelmäßig zu überprüfen und dort nachzusteuern, wo es erforderlich ist. Unser Ziel bleibt, die Zukunftsfähigkeit der Region zu stärken, langfristig Beschäftigung zu sichern und weiterhin in Netzausbau und Digitalisierung zu investieren. Wenn Fragen oder Unsicherheiten bestehen, stehen dir der Betriebsrat jederzeit für einen Austausch zur Verfügung.