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Vorstellungsgespräche

60 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,6
Score-Details

60 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Hervorragender, wertschätzender und blitzschneller Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Wohnen NRW GmbH in Düsseldorf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine - der Prozess ist ein Paradebeispiel dafür, wie modernes und wertschätzendes Recruiting im Jahr 2026 aussehen sollte. Vielen Dank für das Vertrauen, ich freue mich riesig auf den Start!

Bewerbungsfragen

Der gesamte Bewerbungsprozess war absolut professionell, transparent und auf Augenhöhe. Vom Erstgespräch bis zur finalen Entscheidung verging kaum Zeit. Besonders beeindruckt hat mich die Agilität des Unternehmens. Die Energie in den Gesprächen war von Anfang an sehr gut und durchweg positiv und herzlich. Man spürt sofort, dass hier nicht nur über Werte gesprochen wird, sondern dass das Wohlbefinden der Mitarbeiter und echtes Commitment im Mittelpunkt stehen. Auf persönliche Wünsche und wichtige Rahmenbedingungen wurde flexibel und verständnisvoll eingegangen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

vielen Dank für dein großartiges Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass du den gesamten Bewerbungsprozess professionell, wertschätzend und positiv wahrgenommen hast. Das ist genau das, was wir erreichen wollen.

Wir freuen uns darauf, dich bald im Team begrüßen zu dürfen und gemeinsam durchzustarten!

Viele Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Technikbegeisterter Student mit KI-Fokus

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf als Duales Studium Wirtschaftsinformatik beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken sind Eigenverantwortung, schnelles Lernen und analytisches Denken. Meine Hobbys sind Fußball, Fitness und ich interessiere mich allgemein sehr für Informatik und neue Technologien. Mein Ziel ist eine Karriere als IT- Consulting oder KI- Consulting.
  • Fachabitur mit Schwerpunkt Elektrotechnik, danach Wechsel zu Informatik. Praktikum bei qbeyond AG in Köln. FHDW Aufnahmetest bestanden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

wir freuen uns sehr über dein außerordentlich positives Feedback und möchten dir für die durchweg positive Bewertung danken! Es freut uns sehr, dass du dich während des Prozesses so wohl und gut aufgehoben gefühlt hast.

Wir wünschen dir einen guten Start und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir.

Viele Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Super Arbeitgeber

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Top


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

vielen Dank für deine tolle Bewertung und die volle Punktzahl. Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess bei der LEG als schnell, professionell und wertschätzend erlebt hast.

Wir freuen uns sehr, dich bald bei der LEG willkommen zu heißen, und wünschen dir einen guten Start!

Viele Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Mehrfachbewertung

LEG- das L steht wohl für Lange- Erwartungs-Geduld"?

2,3
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Wohnen NRW GmbH in Düsseldorf beworben und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Wer auf der Suche nach einem stabilen Ghosting-Erlebnis ist, wird hier fündig. Der Bewerbungsprozess fing vielversprechend an, endete aber leider in einer kommunikativen Einbahnstraße.
Pro:
- Der Videocall war nett.
- Die Technik hat funktioniert.
Contra:
- Zeitmanagement: „Nächste Woche“ scheint bei der LEG eine sehr dehnbare Definition zu haben.
- Wertschätzung: Ein kurzes „Nein“ dauert 10 Sekunden. Den Bewerber zwei Monate im Dunkeln sitzen zu lassen, ist einfach unprofessionell.
Bewerbungsprozess:
Der Ablauf war eigentlich okay: Bewerbung raus, drei Wochen später die Einladung zum Videocall. Im Gespräch hieß es vom Leiter persönlich: „Ich melde mich in einer Woche mit Feedback.“
Das war vor zwei Monaten. Seitdem: Funkstille. Vermutlich ist mein Dossier einfach in ein schwarzes Loch gefallen (oder liegt unter einem Stapel Mietverträge).

Liebe LEG,
Kommunikation ist keine Einbahnstraße – erst recht nicht, wenn man selbst Termine zusagt. Wenn ihr so wohnt, wie ihr antwortet, hoffe ich, dass eure Mieter keinen Rohrbruch haben. Ein kurzes Update gehört zum guten Ton, egal wie die Entscheidung ausfällt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung so offen zu schildern.

Dass wir Ihnen eine Rückmeldung innerhalb einer Woche zugesagt haben und diese dann ausgeblieben ist, entspricht nicht unserem Anspruch an einen professionellen und wertschätzenden Bewerbungsprozess. Wir können gut nachvollziehen, dass dies enttäuschend und verärgernd für Sie war, und entschuldigen uns dafür.
Umso mehr bedauern wir, dass wir dem positiven Eindruck aus dem Gespräch und der angenehmen Atmosphäre im weiteren Verlauf nicht gerecht geworden sind.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung ernst und prüfen intern, wie es dazu kommen konnte. Solche Hinweise helfen uns dabei, unsere Prozesse zu hinterfragen und insbesondere die Kommunikation mit Bewerber:innen verlässlicher und transparenter zu gestalten.

Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Ich habe Schön Viele Erfahrungen als Hausmeister umd SEKURYTY Ich kenne viele schprahe Ich Wollte sehr gerne für LEG ARB

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Wohnen NRW GmbH in Duisburg als Hausmeister oder Security beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hausmeister oder Sicherheit dinkst

Bewerbungsfragen

  • Hausmeister
  • Ich möchte Eirbeit bitte als Hausmeister oder Sicherheit Security Bebel Str 46049 Oberhausen

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns sehr, dass du so ein positives Bild von der LEG als Arbeitgeber hast.

Wenn du Interesse an einer Tätigkeit bei der LEG hast, kannst du dir gerne die aktuellen Ausschreibungen auf unserer Karriereseite unter https://karriere.leg-wohnen.de/ ansehen und dich jederzeit bewerben.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen dir für Rückragen zu unseren Ausschreibungen und dem Bewerbungsprozess unter karriere@leg-wohnen.de jederzeit zur Verfügung.

Viele Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Geschwindigkeit im Recruitingprozess und Professionalität der Menschen haben mich überzeugt

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf als Enterprise Architekt beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aktive Rekrutierung pushen. Die Qual der Wahl haben die BewerberINNen.
HR Präsenz im Gespräch wäre noch besser gewesen um Fragen direkt zu klären.

Bewerbungsfragen

15 Jahre IT-Managementerfahrung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Es freut uns sehr, dass du mit unserem Bewerbungsprozess - von der schnellen Reaktion über die professionelle Gesprächsführung bis hin zur wertschätzenden Behandlung - so zufrieden warst.

Sowohl deinen Hinweis zum aktiveren Recruiting als auch zur HR-Beteiligung nehmen wir gerne auf. Die angesprochenen Punkte helfen uns, Verbesserungsbedarf zu erkennen und gezielt daran zu arbeiten.

Wir wünschen dir einen erfolgreichen Start bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir!

Beste Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Sehr Professionell, sehr freundlich, sehr schnelle Rückmeldungen; ich bin sehr begeistert.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf als Zentrale Kundenbetreuerin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Erfahrung in verschiedenen Kundenbetreuungen; unterschiedliche Hobbies: Lesen, Wandern, Puzzle zusammensetzen, sporadisch Gerätetraining im Sportstudio u. w.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Es freut uns sehr, dass du mit unserem Bewerbungsprozess rundum zufrieden warst.
Besonders schön zu sehen ist, dass du dich während des gesamten Prozesses gut informiert, wertgeschätzt und respektiert gefühlt hast. Genau das möchten wir unseren Kandidat:innen bieten.

Wir freuen uns darauf, dich bei uns zu begrüßen, und wir wünschen dir einen erfolgreichen Start!
Viele Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf als Mahn- und Inkassospezialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hab mich im Juni auf die oben genannte Stelle beworben. Danach kam nur eine automatische Antwort, dass die Unterlagen bearbeitet werden. Und danach nichts - keine Einladung, keine Rückmeldung, keine Absage. Es ist wirklich erstaunlich, wie man so viel Zeit und Mühe investieren kann, nur um anschließend ignoriert zu werden. Unprofessionalität auf höchstem Niveau. Da weiß man, wo man lieber nicht arbeiten möchte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie nach Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung erhalten haben. Das sollte selbstverständlich nicht passieren und entspricht nicht unserem Anspruch an eine wertschätzende und transparente Kommunikation mit Bewerber:innen. Uns ist bewusst, dass Bewerbungen immer mit Aufwand und Erwartungen verbunden sind, und können Ihren Ärger darüber verstehen.
Wir schauen uns den Vorgang intern an, um zu verstehen, was schief gelaufen ist. So möchten wir sicherstellen, dass wir künftig verlässlicher im Austausch und der Kommunikation mit Bewerber:innen sind.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Beste Grüße
Ihre Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Schnell, freundlich und professionell

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei LEG in Düsseldorf als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Evtl. ein wenig mehr Zeit beim Bewerbungsgespräch einplanen

Bewerbungsfragen

Gründe für den Studienwechsel, Wahl des Studiums


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

vielen Dank für deine ausgesprochen positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Es ist unser Ziel, Bewerber:innen eine wertschätzende Erfahrung zu bieten und es freut uns sehr, dass du den Prozess so wahrgenommen hast.

Deinen Hinweis bezüglich der Gesprächsdauer nehmen wir gerne auf. Wir möchten uns für jede:n Bewerber:in ausreichend Zeit nehmen, um uns gegenseitig kennenzulernen. Dein Feedback hilft uns dabei, unseren Bewerbungsprozess weiter zu optimieren.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir und wünschen dir einen erfolgreichen Start!

Beste Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Feedback des Bewerbungsprozesses

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei LEG Management GmbH in Düsseldorf als Immobilienkauffrau beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich selbst kann nur positiv über meine Erfahrungen berichten. Der Bewerbungsprozess war schnell, freundlich, einladend, flexibel und fair. Ich freue mich sehr auf die Zusammenarbeit ab August!

Bewerbungsfragen

  • Was unterscheidet Sie von dem Rest der Bewerber?
  • Sowohl das Studium, als auch die vorherige Ausbildung (Laborant) entsprachen nicht dem, was ich mir für mein Leben vorstelle.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Abteilung Personal
LEG-Immobilien-GruppeAbteilung Personal

Liebe (zukünftige) Kollegin, lieber (zukünftige) Kollege,

wir freuen uns sehr über dein tolles Feedback und möchten dir für diese durchweg positive Bewertung danken! Es freut uns sehr, dass du dich während des Bewerbungsprozesses wohlgefühlt hast.

Wir wünschen dir einen erfolgreichen Start bei uns und freuen uns darauf, dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Beste Grüße
deine Personalabteilung

personalfeedback@leg-wohnen.de

Wir setzen auf Transparenz

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