Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 70 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei leguano die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 129 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
70 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im Ladengeschäft war die Arbeitsatmosphäre sehr gut.
Es gab wenig bis gar keine Kommunikation...das wäre in manchen Situationen so wichtig gewesen!!!
Der Kollegenzusammenhalt im Ladengeschäft war fantastisch.
Zu Ende hin wurde das Verhalten sehr skurril...es wurde viel von oben herab delegiert und nicht mehr auf Augenhöhe. So hält man keine Mitarbeiter. Ein Seminar in Unternehmens- und Mitarbeiterführung wäre dort echt angebracht!!!!!!!!!
Schade dass es mit der Firma bergab geht. Es liegt nicht nur am Produkt, sondern hängt auch mit der Wirtschaftlichen Lage zusammen.