Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lehmensiek Tele-Technik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt keine Information zu aktuellen Schwierigkeiten. Trotz Übernahme sind wir von Handy Sperrungen, Auto Stilllegungen, Krankenkassen Abmeldungen ohne erneute Anmeldung betroffen. Infos gibt es immer nur auf Nachfrage
In der Gruppe je sehr gut. Übergreifend schlecht.
im Aussendienst bekommt man nicht viel mit. Aber da die Gerüchteküche immer am brodeln ist bekommt man durch bestimmte personen alles mit. Aufgaben irgendwann monoton.
viele emails die man bekommt, aber wenn explizit drauf eingeht fängt die büroktratie an! Führungskräfte die immer die schuld von sich weisen oder irgendwelche Sachen erfinden damit die MItarbeiter wieder ruhig werden
Seit Beginn der Insolvenz (Februar 2023) schlecht und nicht wieder gut geworden. Viele Kündigungen sind erfolgt