16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leidet an der eigenen Komplexität und Schnelllebigkeit
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bezahlung
Gleichbehandlung der Geschlechter
Gute Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen am Standort Nussloch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Köche verderben den Brei, zu kurzfristiges Denken, fehlende Transparenz, fehlendes Vertrauen in die Führungskräfte, Willkürliche Entscheidungen, USA: hire an fire, daher traut sich keiner zu widersprechen, was die kontinuierliche Verbesserung bremst
Betriebliche Altersvorsorge verfällt bei Ausscheiden unter 3 Jahren, egal ob man dafür selbst verantwortlich ist
Verbesserungsvorschläge
Weg von der Matrixorganisation zu kommen damit man die Auswirkungen einzelner Entscheidungen überhaupt evaluieren kann. Kosten-/Nutzen-/Risikoabwägung sollte bei jeder Entscheidung Voraussetzung sein. Behauptungen und Entscheidungen sollten belegt und begründet werden.
Arbeitsatmosphäre
Ein faires Miteinander
Image
Der Nusslocher Standort ist top
Work-Life-Balance
Home Office Konzepte & Hybridkonzepte sowie Positionen, die Präsenz erfordern, waren definiert und funktionierten einwandfrei bis sie ohne plausible Begründung vom Mutterkonzern (USA) einfach in Präsenz vor Ort umgewandelt wurden. Viele mussten kurzfristig das Unternehmen verlassen wenn sie nicht nahe des Standortes wohnten und nicht bereit zum Pendeln waren. Die Veträge waren nicht auf Remote Working basierend.
Also unbedingt im Arbeitsvertrag darauf achten
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte binnen 3 Jahren keine einzige Schulung. Es wird insbesondere bei Führungskräften erwartet, dass sie alles Wissen mitbringen
Gehalt/Benefits
IG Metall sorgt für ein gehobenes Lohnniveau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Rücksicht auf soziale Themen. Alleinerziehende musste binnen Wochen das Unternehmen verlassen wegen der plötzlichen Präsenzpflicht. Ausscheidende Mitarbeiter werden totgeschwiegen als hätte es sie nie gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine Ungerechtigkeiten zwischen Altersgruppen, Geschlechtern oder anderer Gesinnung
Vorgesetztenverhalten
Es fehlt seitens dem Mitterkonzern die Bereitschaft, europäische Gegebenheiten zu akzeptieren und das Vertrauen in beratende Führungskräfte, die Spezialisten in Europa sind. Am liebsten wäre denen Copy&Paste.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind gut ausgestattet und es herrscht am Standort eine gute Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Leidet unter schlechtem Wissensmanagement. Vieles an Wissen konzentriert sich bei einzelnen Mitarbeitern. Verlassen diese das Unternehmen, wird das Rad neu erfunden
Gleichberechtigung
Hierauf wurde sehr viel Wert gelegt. In der internationalen Zusammenarbeit waren die Privilegien nicht unter Geschlechtern sondern Kontinenten abgestuft. Stetig sich wiederholende Fehler in den USA wurden toleriert und die Verantwortung auf den abgewälzt, bei dem der Fehler Probleme verursacht. Dieser musste durch erheblichen Mehraufwand allen Schaden abwenden und wurde daran gemessen
Interessante Aufgaben
Manchmal schon ein wenig zu aufregend wenn man sich alles Wissen täglich zusammenstellen muss.
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber mit innerbetriebliche Hürden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nußloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr subjektiv, da teamintern Differenzen herrschen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungsmaterial wird stark reduziert, redundante Prozesse zur Energieoptimierung in der Herstellung
Arbeitsbedingungen
Tolles IT-Equip, wenn erforderlich Firmenwagen
Gleichberechtigung
In meinem Fall schwierig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gutes Unternehmen mit viel Potenzial!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele langjährige, verdiente Mitarbeiter, sehr effiziente Prozesse (DBS)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten bestimmter Manager
Verbesserungsvorschläge
Standortführung sollte nicht den Druck vom Konzern 1:1 weitergeben, sondern sich auch mal dem entgegensetzen.
Work-Life-Balance
Home Office ist nicht so gern gesehen
Karriere/Weiterbildung
Top (DBS)
Kollegenzusammenhalt
Team-Work und auch der Spirit war in den meisten Abteilungen sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut und schlecht (je nach Bereich)
Vorgesetztenverhalten
Es gibt gute, jedoch auch sehr schlechte…
Interessante Aufgaben
DBS
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Unseriöses und rückständiges Unternehmen. Im Management überleben nur willenlose Marionetten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Entlasst die meisten Manager und sucht euch welche, die auch führen können
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone
Arbeitsbedingungen
Vom Parkplatz bis zur Temperatur in den Hallen - schlecht
Gleichberechtigung
Am besten sind hier schwarze transsexuelle Männer aufgehoben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
leider keine schöne Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eigentlich gar nichts! Habe mich dort von Anfang an fremd gefühlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmensstruktur und die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Man sollte als Mitarbeiter nicht das Gefühl bekommen nur eine Nummer zu sein!
Arbeitsatmosphäre
nur Zahlen wichtig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe den Besten betrieb den es giebt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht übernommen wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Strong vision and purposeful meaning, great to work for a company that helps realizing people’s Potential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nußloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Human Focus uns Mitarbeiterbeteiligung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigentlich ein gutes Geschäftsfeld aber leider werden keine langfristige Entscheidungen für den Standort getroffen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Nußloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Das Verhalten war in mehreren Punkten unprofessionell und hat die Zusammenarbeit erheblich beeinträchtigt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nußloch gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Echt guter Arbeitgeber, sehr amerikanisch geprägt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nußloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Leica Biosystems Deutschland durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Leica Biosystems Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Leica Biosystems Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.