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LEIMER 
KG
Vorstellungsgespräche

Traunstein

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Es geht nicht um den Menschen, unpersönlich

2,0
Bewerber/inHat sich 2019 in Traunstein als Innendienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Konrad BarthMitglied der GL, Leiter Rechnungswesen & Personal

Sehr geehrte Dame oder Herr,

wenn ich Sie richtig verstehe, haben Sie also nie bei uns gearbeitet. Somit verstehe ich nicht ganz, was Sie bewegt uns jetzt nach 2 Jahren negativ zu bewerten.

Es ist schade, dass Sie ein Familienunternehmen, das sich u. a. auch im Personalbereich besonders bemüht, nun so schlecht bewerten - ohne es zu kennen.

Es ist vielmehr so, dass wir seit Jahren gerade zum Bewerbungsprozess immer wieder sehr gute Rückmeldungen bekommen. Gerade Punkte wie "angenehme Atmosphäre" und "wertschätzende Behandlung" werden von den Bewerbern besonders hervor gehoben.

Vielleicht können Sie uns mal Ihre - augenscheinlich sehr schlechten - Erfahrungen schildern. Wir sind immer aufgeschlossen für Kritik und wollen uns stetig verbessern. Mit der "Sterne-Bewertung" ohne erklärenden Text ist dies so allerdings nicht möglich.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und dass Sie mit Ihren Arbeitgebern stets zufrieden sind.

Viele Grüße