3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abliefern, dann klappt's
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Ob Fachanwalt oder Grundlagen im Büro, es wird geschult und unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch zu viel Plastik und Papier.
Aber LED-Beleuchtung und auf einem guten Weg.
Arbeitsbedingungen
"Handwerkszeug" wird gestellt ohne Diskussion.
Laptop, höhenverstellbarer Schreibtisch, neue Lampe, neuer Stuhl. Kein Gefeilsche um Locher und Kugelschreiber...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top 10 erwartet Arbeit am Limit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesundheitstag, Seminare werden angeboten, Obst, es ist alles organisiert, Administration machen extra dafür Angestellte.
Der Umgangston ist bewusst freundlich auch bei Stress.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskräfte werden Arbeitsmengen mäßig kaputtgespielt.
Verbesserungsvorschläge
E-Akte. Und dann auch benutzen und nicht jeder versteckt seine aktenbezogenen Dateien in einem anderen Unterordner eines anderen Unterordners.
Arbeitsatmosphäre
Man hat nicht mit allen zu tun. Bei 70 Leuten kennt man einige nur vom Sehen. Aber wer näher Kollege ist, hilft sofort und gerne.
Image
Da für gibt es zwei Mitarbeiter, 2 Zeitschriften und viel Werbematerial. Schlicht: die Besten, die Größten.
Work-Life-Balance
Wenn man morgens per Mail die Liste der zu erledigen Arbeiten kriegt, die nie die Aufgaben berücksichtigt, die ohnehin täglich anstehen, und dabei gerne verdrängt wird, dass dies längerwierige Aufgaben sind, noch Aufgaben der Vortage übrig sind und man zwei Leute zu versorgen hat....
Und dann das Gefühl vermittelt kriegt, man ist trotz Anschlag am Limit immer zu langsam ... 500 Seiten drucken einfach nicht schneller.
Karriere/Weiterbildung
Viele Seminare und Gesundheitstag und Auffrischung der benutzen Software.
Weiterbildung eher für die angestellten Jung-Anwält:innen.
Gehalt/Sozialleistungen
13. Gehalt, 27 Tage Urlaub, Überstunden werden angehimmelt (wenn je Zeit dazu wäre; es fallen schon wegen der Überraschung, dass Drücken und Faxen Zeit in Anspruch nehmen, häufig welche an, weil bis 5 vor Feierabend noch geändert wird. Offiziell gibt es keine. Und damit auch kein Ausgleich, wenn man nicht hartnäckig ist.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man bemüht sich. Gelbe Säcke, Pfandflaschen, Reduzierung der Ausdrucke (manche tangiert das gar nicht), auf LEDs wird umgestellt z. Stromsparen.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einzelne Ausnahmen, die ihr Süppchen kochen und fernab vom Schuss sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Freundlich, respektvoll. Wozu Nachsicht?
Vorgesetztenverhalten
Ignoranz des firmeneigenen QS-Handbuchs bzgl. Arbeitsanweisungen, Ausführungen etc. auf höchster Ebene sowie Drängelei um die Zuarbeit der Abgestellten.
Arbeitsbedingungen
Zu viel Arbeit und teilweise schlechter Vertretungsplan.
Gekühlte Räume, die Angestellten meist zum Hof hin, aber ruhig und meist 2er Zimmer. Was man braucht gibt's sofort und Home Office ist üblich, auch bei den unteren Rängen.
Kommunikation
Die bleibt gerne mal auf der Strecke bei der Größe.
Gleichberechtigung
Innerhalb der Berufsgruppen gegeben.
Interessante Aufgaben
Das ginge besser. Ist aber meist stupides Ausdrucken und Mails Wegsortieren. Liegt einfach an der Menge der Vergabesachen.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LEINEMANN PARTNER RECHTSANWÄLTE durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden LEINEMANN PARTNER RECHTSANWÄLTE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LEINEMANN PARTNER RECHTSANWÄLTE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.