44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hat Vor- aber auch Nachteile
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH Werk Gladbeck in Gladbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig echte Wertschätzung. Arbeitgeber schätzt sich viel besser ein, als es intern in der Belegschaft gesehen wird.
Verbesserungsvorschläge
Mal wirklich in die Belegschaft reinhören, sich nicht an irgendwelchen möglichen "Auszeichnungen" hochziehen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern ist klar, das sich was besser muss.
Führung beharrt stur darauf, das alles Toll ist, mit Auszeichnung!
Image
Image ist um einiges besser als die Situation.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird immer besser.
Karriere/Weiterbildung
Fast nicht möglich. Nur mit Vitamin B.
Kollegenzusammenhalt
SEHR Abteilungsabhängig
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte kuschen vor der oberen Führung, von ganz oben wird überall reingeredet.
Vorgesetzte manchmal nicht für die Position geeignet.
Arbeitsbedingungen
angenehm
Kommunikation
Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Kommunikation stockt aber häufig.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unterm Durchschnitt (hier kommt es auf die Abteilung, den Vorgesetzten und die Beziehungen an)
Dafür aber 13+ Gehälter.
Gleichberechtigung
Keine Frau in Führungspositionen.
Großes Gefälle bei der Wertschätzung (Bsp. von verschiedenen Abteilungen).
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Würde ich wieder tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Hat sich in den letzten drei Jahren sehr verbessert
Work-Life-Balance
Sehr flexibel und rücksichtsvoll
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert. Karrieremöglichkeiten der Unternehmensgröße entsprechend.
Gehalt/Benefits
Entgelt marktgerecht; bis zu drei Sonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilnahme an ÖKOPROFIT-Projekten und Auszeichnungen als guter Arbeitgeber
Kollegenzusammenhalt
Ausnahmen bestätigen die Regel
Umgang mit älteren Kollegen
werden als Leistungs- und Knowhow-Träger geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Durch Seminare und Workshops für Vorgesetzte spürt man eine Verbesserung
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit wird groß geschrieben, Gleitzeit ohne Kernzeit (nicht überall möglich), Betriebsrat, JAV
Kommunikation
Langsam aber sicher wird besser
Interessante Aufgaben
Immer wieder was Neues zu lernen
Image
Gleichberechtigung
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Innovatives Familienunternehmen mit sehr interessanten Arbeitsfeldern.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
13+ Gehälter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Überwiegend gut, aber keine guten Zukunftsaussichten für Azubis
Ex-Auszubildende:rHat 2020 eine Ausbildung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Abteilungen überwiegend gute Arbeitsatmosphäre.
Karrierechancen
Übernahme erst befristet, danach schlechte bis keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Arbeitszeiten
Gleitzeit. Absprache mit den entsprechenden Abteilungen möglich, nur selten strikte Vorgaben.
Ausbildungsvergütung
Überdurchschnittlich. Ganz im Gegenteil zu nach der Ausbildung!
Die Ausbilder
Man wird durch die Ausbildung gebracht, fachlich gut, soziale Kompetenz fehlt an manchen Stellen.
Spaßfaktor
Die Arbeit in den meisten Abteilungen macht Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
Meistens Abwechslungsreich, manche Ausnahmen, da wird man als Azubi als billige Arbeitskraft für stupide Alltagsaufgaben gesehen. Auch mal in Ordnung, aber über Wochen = kein Lernerfolg.
Variation
Dadurch, dass man viele Abteilungen durchläuft bekommt man viel verschiedenes mit.
Respekt
Ausnahmen bestätigen die Regel
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Eher nicht zu empfehlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gemacht.
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Abteilungen gut. Ausnahmen mit schlechter Atmosphäre gab es leider auch.
Karrierechancen
Leider keine großartigen Aufstiegschancen. Nach der Ausbildung bleibt man auf ewig auf der gleichen Position.
Arbeitszeiten
Gleitzeit
Die Ausbilder
Fachlich gut, menschlich fragwürdig. Als Ausbilderin nicht geeignet.
Aufgaben/Tätigkeiten
anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in den verschiedenen Abteilungen. Man wird gut in die Arbeitsabläufe der Abteilungen integriert.
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Top-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, gute Stimmung
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen, Urlaubsplanung nach Absprache mit den Kollegen innerhalb einer Gruppe - noch nie Probleme gehabt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden ohne Probleme bezahlt, Fachkarriere könnte etwas stärker gefördert werden
Gehalt/Benefits
Attraktiv durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung
Kollegenzusammenhalt
Man erfährt bei Bedarf viel Unterstützung der Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut - es wird auf Ergonomie am Arbeitsplatz geachtet und bei Bedarf reagiert
Kommunikation
Hier und da könnten Informationen der Geschäftsleitung transparenter verteilt werden. Die Kommunikation mit dem Vorgesetzten ist hingegen einwandfrei.
Interessante Aufgaben
Neben den typischen "Fleißaufgaben" gibt es immer wieder spannende Projekte mit Kunden
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ganz gut
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Teilnahme an Seminaren, Workshops oder ähnlichem könnten den Azubis gegeben werden um neue/ bestimmte Skills anzueignen/ zu vertiefen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Azubi hat immer seinen eigenen Arbeitsplatz.
Schön sind auch die gemeinsamen Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Karrierechancen
Leider geringe Flexibilität...
Arbeitszeiten
Da wir Gleitzeiten haben ist es sehr angenehm, denn man kann sich die Arbeitszeiten selbst gestalten.
Ausbildungsvergütung
Weihnachts- und Urlaubsgeld werden gut bezahlt, zudem gibt es sogar Teilhabe an der Gewinnbeteiligung.
Variation
Die Aufgaben in den Abteilungen sind teils "zu einfach" , könnten die Azubis daher auch neuen Herausforderungen stellen.
Respekt
Mitarbeiter sind alle immer sehr zuvorkommend.
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
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Nur zu Empfehlen!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen absolviert.
Arbeitszeiten
Das Gleitzeitmodell kommt einem hier sehr entgegen.
Variation
Jede Abteilung im Unternehmen wird einem näher gebracht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Sehr guter Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben und guter Work-Life-Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind alle sehr nett und hilfsbereit. Die Atmosphäre ist sehr angenehm.
Image
Bei seinen Kunden ist L+B für seine qualitativ hochwertigen Produkte bekannt.
Work-Life-Balance
Gleitzeit von 5:00 bis 22:00 Uhr. Ich hatte bisher keinerlei Probleme mit der Urlaubsplanung oder den Arbeitszeiten.
Gehalt/Benefits
Festgehalt + Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Gewinnbeteiligung
Das Gehalt wird immer pünktlich überwiesen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter sind schon sehr lange im Unternehmen. Ihre Erfahrung wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Offene und unterstützende Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Viele Mitarbeiter haben Notebooks mit Dockingstationen. Diese ermöglichen mobiles Arbeiten. Die Ausstattung der Büros ist gut (z.B. höhenverstellabre Schreibtische, Beleutung)
1x die Woche frisches Obst
Mitarbeiter können sich den ganzen Tag über Wasser Tee oder verschiedene Kaffeegetränke nehmen.
Auf die Arbeitssicherheit und Gesundheitsvorsorge wird geachtet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Lockere Atmosphäre und viel Flexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Lenord, Bauer & Co. GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In den Sommermonaten ist es in einigen Büros sehr warm. Hier muss was geschehen.
Image
Lenord+Bauer ist in der Branche für seine Qualität bekannt
Work-Life-Balance
Gleitzeit von 5:00 bis 22:00
Gehalt/Benefits
Es wird renditeabhängig Urlaubsgeld, Weihnachstgeld und eine Gewinnbeteiligung ausgezahlt. Allerdings liegt das Grundgehalt etwas unter dem Durchschnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung älterer Kollegen wird sehr geschätzt
Arbeitsbedingungen
Notebooks mit Dockingstations ermöglichen mobiles Arbeiten und höhenverstellbare Schreibtische entlasten den Rücken
Gleichberechtigung
Bislang kaum Frauen in Führungspositionen
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.